要知道,蘇揚上個月的工資福利返還才勉強突破兩億。
結果隻過了一個月,工資福利返還就直接達到2.4640億,增長了四千多萬!
這其中,最大的功臣自然是最近爆火的九香食品!
趁著這次全民關注食品安全的當口,九香食品是狠狠出了一次風頭,短時間內獲得全民關注,吸收到的大量流量和關注,又被轉化成了銷量!
九香食品在園區的員工數量,在短時間內已經超過了六千人。
一躍成為巨帆控股旗下名氣最大,人數最多,規模最大,月銷售額最多,人工開支最高的公司!
除此以外,九香食品旗下的天成可樂在設備抵達之後也在招人擴張。
這還是有一部分員工沒有上滿一個月工,拿不齊工資,沒有社保,還在試用期的前提!
等到了下個月,九香食品的員工薪水福利才達到真實水平!
短時間內,九香食品主要還是以繼續宣傳營銷,消化額外產能為主,不會太快擴張規模。
蘇揚對九香食品穩住並提升市場份額的能力還是相當有把握的!
九香食品內部,不僅僅有一群他招募進來的精兵強將、優秀員工,在全國範圍內名氣也非常好,線上銷售渠道強悍,線下銷售渠道也越來越完善!
雖然可能最近湧入太多新員工,管理可能有些難度,但蘇揚也相信譚楊宏等人的能力,而且九香食品集團化的事情也重新提上了日程。
其他的公司增長就比較正常了!
星火傳媒有條不紊的簽約培養網紅,接各種商單,拍電視和短劇。
九香餐飲按計劃擴張餐飲事業!
星火健身在四月收購了力達,神喵收購了心之愛,美家家政繼續在鄂省擴張,夢海旅行忙著開分社,思華服裝準備開線下實體店,煙湖教育和鴻譽律所跟著美家家政的腳步擴張市場……
神鷹安保沒有什麼大動作,不過最近他們按照蘇揚的要求,在招募退役軍人、武警、運動員進行培養。
準備轉向收費更高,更精英化的私人安保市場!
這也是蘇揚在為自己的安全做準備,他現在倒不需要什麼安保。
但他希望自己如果哪天需要安保了,或者需要出國了,就能立即拉出一支忠誠度較高,擁有不錯專業素質的安保團隊來!
再看員工們的忠誠度情況。
四月份、五月初期間,九香餐飲員工的整體忠誠度提升較高。
可能是因為姚羽佳的出圈和公司拒絕讓服務員們給顧客跳舞的關係……
九香食品招了許多新人。
這些新人雖然都是剛剛進入公司,但他們對公司的歸屬感也相當高!
可能凡事就怕對比!
不過蘇揚也發現,自家餐飲、食品公司的少數員工好像還是有點才華的,比如給了他走秀技能的女服務員,給了他口琴技能的食品廠員工。
再看九香食品年輕員工藍銳爆出了2.5折購房卡。
好吧!
這位員工也是想在城裡買房安家落戶的!