要知道，蘇揚上個月的工資福利返還才勉強突破兩億。
結果隻過了一個月，工資福利返還就直接達到2.4640億，增長了四千多萬！
這其中，最大的功臣自然是最近爆火的九香食品！
趁著這次全民關注食品安全的當口，九香食品是狠狠出了一次風頭，短時間內獲得全民關注，吸收到的大量流量和關注，又被轉化成了銷量！
九香食品在園區的員工數量，在短時間內已經超過了六千人。
一躍成為巨帆控股旗下名氣最大，人數最多，規模最大，月銷售額最多，人工開支最高的公司！
除此以外，九香食品旗下的天成可樂在設備抵達之後也在招人擴張。
這還是有一部分員工沒有上滿一個月工，拿不齊工資，沒有社保，還在試用期的前提！
等到了下個月，九香食品的員工薪水福利才達到真實水平！
短時間內，九香食品主要還是以繼續宣傳營銷，消化額外產能為主，不會太快擴張規模。
蘇揚對九香食品穩住並提升市場份額的能力還是相當有把握的！
九香食品內部，不僅僅有一群他招募進來的精兵強將、優秀員工，在全國範圍內名氣也非常好，線上銷售渠道強悍，線下銷售渠道也越來越完善！
雖然可能最近湧入太多新員工，管理可能有些難度，但蘇揚也相信譚楊宏等人的能力，而且九香食品集團化的事情也重新提上了日程。
其他的公司增長就比較正常了！
星火傳媒有條不紊的簽約培養網紅，接各種商單，拍電視和短劇。
九香餐飲按計劃擴張餐飲事業！
星火健身在四月收購了力達，神喵收購了心之愛，美家家政繼續在鄂省擴張，夢海旅行忙著開分社，思華服裝準備開線下實體店，煙湖教育和鴻譽律所跟著美家家政的腳步擴張市場……
神鷹安保沒有什麼大動作，不過最近他們按照蘇揚的要求，在招募退役軍人、武警、運動員進行培養。
準備轉向收費更高，更精英化的私人安保市場！
這也是蘇揚在為自己的安全做準備，他現在倒不需要什麼安保。
但他希望自己如果哪天需要安保了，或者需要出國了，就能立即拉出一支忠誠度較高，擁有不錯專業素質的安保團隊來！
再看員工們的忠誠度情況。
四月份、五月初期間，九香餐飲員工的整體忠誠度提升較高。
可能是因為姚羽佳的出圈和公司拒絕讓服務員們給顧客跳舞的關係……
九香食品招了許多新人。
這些新人雖然都是剛剛進入公司，但他們對公司的歸屬感也相當高！
可能凡事就怕對比！
不過蘇揚也發現，自家餐飲、食品公司的少數員工好像還是有點才華的，比如給了他走秀技能的女服務員，給了他口琴技能的食品廠員工。
再看九香食品年輕員工藍銳爆出了2.5折購房卡。
好吧！
這位員工也是想在城裡買房安家落戶的！