秦耕見病人父親得了這麼多東西，還一分錢沒出，心裡感激不儘，覺得自己這個朋友交對了。
看著自己得到的15斤馬鹿乾，他沒舍得給彆人。
他得知郵遞員明天會去猛養，忙請他把馬鹿乾送回去給大嫂。
郵遞員滿心歡喜，能為這樣的神醫效勞，他當然高興啦。
秦耕從衛生局回來也已經有幾天了，他以為隻有他一個人心情不爽。
其實，還有一個人，那才叫真的不爽。
縣醫院黃院長。
局裡回他的話，不同意秦耕調縣醫院。
他和黃局長吵起來了。
可是，黃局長很強硬，說一個中專生，還在見習期，不存在調動的事。
黃院長說，你還把秦耕安排進縣醫院做技術指導呢？你為什麼又不說他是見習醫生？現在我要這個人，你們到底是什麼鬼才不同意他調縣醫院？
問得黃局長啞口無言。
啞口無言也不答應。
不講理，就不講，調人，要經過我審批同意，我就是不同意，你咬我啊！
吵架，他們又不是一次兩次了。
縣醫院院長與縣衛生局長不吵架的，很少。
他們沒幾個和諧的，關係好的就更不用說了。
他們掀桌子，勝負各半，有時候黃局長贏，有時候黃院長贏。
這次，黃院長贏不了。
所以，這幾天他很苦惱。
他又不好找秦耕聊這件事，又舍不得放秦耕回去。
黃院長是愛才的，秦耕這次表現出來突出的才能，並且是多方麵的才能，他怎麼不愛？
回去的日子越來越近。
燒傷病人已經能夠正常進食了，植的皮，大部分活了，感染關也過了，基本上可以宣布這個病人治療成功。
這可是縣醫院曆史上治療成功的燒傷麵積最大的病人啊！
這樣的成就絕對值得被載入史冊，成為醫院發展曆程中的重要一筆。
不僅如此，醫院還可以將這個案例寫進工作總結中，向全縣乃至全省展示本院醫護團隊的實力和專業水平。
這個病例甚至可以向省廳彙報，讓上級領導了解到縣醫院在燒傷治療領域所取得的突破和貢獻。這無疑會為醫院帶來更多的聲譽和資源支持，進一步推動醫院的發展和提升醫療服務質量。
另外，在傳染病房，病危的病人全部取消了病危，他們轉入了另一個階段，病重，或者直接變成了普通病人。
傳染科的25個醫生，24個護士，總共49個人的團隊中的工作人員都已經意識到，這個團隊，經過了4個月的奮鬥，即將迎來謝幕了。
秦耕進入這個團隊時間最短，但也奮鬥了兩個多月。
按理，早幾天就可以解散了，但是，醫院遲遲不宣布流行性出血熱治療團隊解散，誰也沒有意識到，就因為一個人。
醫院舍不得讓秦耕回去。
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