因為很多人下意識的沒把在外地的店長等人當後勤員工，他們都覺得，不在辦公室裡的人，就不算管理崗，所以就沒有管理崗應有的待遇。
於是陳旭和張誌瑞、曾旭聊起了五險一金的事情。
一金有點太奢侈，暫時先不算，隻談五險。
張誌瑞下意識的想反對，現在五險繳費基數根據地區不同，費用也不一樣。取個中間數，最低也得3000元，企業得交三分之一，一月就是1000多塊，一年就是多塊。
除了學校裡麵的店鋪，千億奶茶還有3萬多家門店，就算隻有一個人交，那一年也得3.6億。
這還是理想情況，要是一個店有2個人交，那一年要7.2億，而去年一年千億奶茶的利潤也不過才20多億。
一下子三分之一的利潤就沒了，這誰受得了。
陳旭看了張誌瑞有意見，於是讓他大膽的說，畢竟是討論嘛。
張誌瑞於是把自己的話都說了出來。
陳旭點點頭，問曾旭道：“老師，那你說呢。”
曾旭一聽陳旭叫自己的稱呼，就知道陳旭在提醒自己。
於是曾旭隻能順著陳旭的話說道：“雖然利潤少了，但是該有的社會責任也得負起來。”
陳旭馬上拍了個馬屁，“不愧是老師，這覺悟就是高啊。”
開完玩笑，陳旭也正色說道：“不過曾老師說得對，咱們做企業的，也得有社會責任感，不瞞你們，我現在錢賺的多了，就開始心驚膽戰的了...”
陳旭的這話一出，張誌瑞頓時沒了話說。
自古以來，悶聲發大財才是正事，但是現在做不到悶聲了，隻能從其他方麵想辦法。
要不然，要是留下為富不仁的形象，往後可就沒好日子過了。
陳旭說道：“當然，也不可能一下就讓所有人都交，你們定個標準，不管是入職兩年還是三年的，先讓符合標準的老員工交上，後續的慢慢再來。”
總算不是所有人都交，這下張誌瑞才算是鬆了一口氣。
張誌瑞大略算了一下，前期篩選一下，一年2億元也就夠了，不至於一年7億那麼多，那樣真的是負擔太大，影響企業發展。
這個事情說好，陳旭對千億奶茶就不再擔心了，畢竟千億奶茶的公益屬性一直是很明顯的，曆來的品牌形象也不錯。
不管是最開始的貧困生兼職，還是後來的環衛工人免費接熱水和休息，都是推廣到了全國的。
要是沒有這兩條，每年還要省下一大筆錢。
但是陳旭更看重彆的，有時候品牌效應比多賺點錢，更有價值。
現在千億奶茶的品牌效應已經立起來了，在廣大人民群眾的心裡已經有地位了。
前段時間，有媒體爆料，千億奶茶雇傭童工，很多人下意識的不相信。
最後千億奶茶公關部發文稱，雇傭童工是事實，但卻是店主好心，收留的孤兒。
這個孤兒隻有一個奶奶了，其餘家人都死了，要是不在店裡打工，那這個孤兒吃飯都成問題。