“黃老，現在團隊在研究哪個方向？”
“去年又接了魏總給的新課題，除了繼續研究改良大豆品種之外，還新增了化肥方麵的研究。
最近就有一批針對性的化肥已經給化肥廠生產了，今年就會對比結果，不過農業科研，速度快不起來，隻能一批一批慢慢來。
老張的團隊已經朝著改良水稻品種方向研究，爭取研發出來適合高緯度的新品種，還有水稻溫室大棚育苗的相關的研究。”
“是啊，一切要符合科學特性嗎，我們雖然搞大農業、可不會搞大躍進。”
“哈哈，這一點我相信你李總。”
“住宿、生活條件相關還有沒有什麼需要改進的？”
“要說有，那就是條件太好了，魏薇給的補貼太多了，現在我手底下的博士生、研究生都想著跟我到這邊來，學校那邊的項目都沒人做了。”
“黃老，這可不能怪我啊，我們集團甚至整個混沌控股集團，對於人才的待遇那是一視同仁。
可不能因為你是院士、也不能因為你手底下的是還沒有畢業的博士生就區彆對待啊。”
吃過飯，李澤滄也顧不上休息，春耕期間的玄武農場也沒有午休一說，在魏薇的陪同下和各個合作的院士、教授團隊會談、溝通。
種植育苗、養殖育種、研發適合的化肥、研發適用的農藥、研發養殖使用的飼料、研究養殖場的防疫、研究疫苗……
毫不誇張的說，為了種植、養殖專業的研究團隊現在已經兩位數，研究的細分方向足有十幾個。
“現在研發團隊、科研人員有多少人了，這些教授院士手底下的高材生，畢業後願意到我們玄武農業來嗎？”
“現在我們自己的研發團隊，總人數已經超過200人了，而且超過一半以上的都是研究生、博士生學曆。
加上和農科院、農業大學幾所高校、科研機構的合作，在這邊工作的科研人員最多的時候已經超過400人。
後麵那棟科研大樓就是新建的，之前的專門作為種植方麵的相關科研，新大樓作為養殖方麵的科研樓。
去年的時候，教授們這些頂級的弟子，尤其是這些可以去研究院、大學的博士生，對於來我們玄武農業還挺顧慮的。
雖然薪資待遇遠比大學和政府科研機構高很多，不過畢竟沒有京城戶口和官方身份。”
“後來解決了嗎？”
李澤滄好奇的問道。
“我直接把研發、科研這幫人的勞動關係放在了總部，同時還優先解決住房，他們原本就屬於高端人才，在京都戶口方麵也有很大優勢。
這麼一調整之後，大家沒有了後顧之憂，今年的博士畢業生大多數已經和我們簽訂就業協議了。”
結束和科研團隊的會談，李澤滄這才重點參觀了養殖場。
這裡的土地麵積雖然最小，但是投入卻不小，實驗室、育苗基地、科研基地、養殖場、育種場、大棚育苗基地等等。
三個農場所有核心的設施都在這兒，其餘兩個農場主要就是負責種地罷了。
除了這些，還有大量的養殖場，也都是圍繞著山穀、山溝建設的。
包括集中養殖的東北民豬、延邊黃牛、改良黃羊，還有散養的東北民豬、延邊黃牛、改良黃羊。
來到養殖場，李澤滄再次震撼，尤其是那占據一個個山頭的散養基地，簡直可以說一座山就是一個養殖基地。
新建的室內標準化養殖場更是已經朝著兩層、三層的規模發展了。
“老板，這就是東北民豬的一個養殖基地，剛才看到的是散養基地，這邊的是室內養殖廠。