走廊裡的員工不知何時散去了些，但擦肩而過時，那些欲言又止的眼神讓氣氛更顯凝重。林非鹿悄悄拽了拽黃禮誌的衣角，用氣聲問：
“歐尼，你說會是什麼事啊？”
黃禮誌搖了搖頭，回握住她的手，輕輕捏了捏，像是在安撫。
會議室的門推開時，裡麵空蕩蕩的，隻有長桌旁的椅子整齊地擺著。
六人依次坐下，誰都沒說話，連最愛鬨騰的申宥娜都乖乖地坐在椅子上，手指無意識地摳著桌沿。
在沒搞清楚狀況之前，沒人敢輕易打破這份沉默。
等待的時間仿佛被拉長，牆上的掛鐘滴答作響，每一聲都敲在心上。
大約五分鐘後，會議室的門再次被推開，樸振英走在最前麵，身後跟著好幾位西裝革履的人。
林非鹿認出了其中幾位，是公司管理層的理事。
好，理事們好。”
彎腰的間隙，林非鹿偷偷抬眼瞟了樸振英一眼，他臉上沒什麼特彆的表情，既沒有訓斥人的嚴肅，也沒有宣布喜訊的輕鬆，倒像是在思考什麼。
她心裡悄悄鬆了口氣：看這樣子，應該不是什麼壞事。
等所有人都落座，樸振英才打開麵前的文件夾，清了清嗓子，開口說道：
“今天單獨把你們叫過來，是想和你們商議一件事——關於公司接下來劃分本部的安排。”
“本部劃分？”黃禮誌微微蹙眉，這個詞她們之前聽金智勳提過一嘴，隻當是普通的部門調整。
樸振英點了點頭，繼續解釋：“簡單來說，為了提高管理效率，也為了給旗下所有藝人和組合製定更精準的發展策略，公司決定對現有團隊進行本部劃分。
經過管理層會議討論，我們給itzy準備了兩個方案。”
他停頓了一下，目光掃過六人，像是在觀察她們的反應，隨後才緩緩說道：
“第一個方案，是加入二本部。二本部的團隊已經很成熟了，各項業務都駕輕就熟，能快速接手你們的行程規劃和資源對接。”
六人都屏住了呼吸，等著第二個方案。
“第二個方案。”樸振英的語氣稍沉，
“公司可以為itzy單獨劃分一個新的本部。
這個本部的團隊會比較年輕，但短期內會全力圍繞你們的工作運轉。
最終選擇哪個方案，由你們自己決定。”
這話一出，會議室裡瞬間安靜得能聽到筆尖劃過紙張的聲音。
六人心裡都掀起了驚濤駭浪，她們當然知道公司現有的三個本部是怎麼劃分的：
二本部負責的藝人最多，像個“綜合部”；一本部和三本部則算是分彆單獨負責straykids和ice，這兩個組合可是公司如今的“頂梁柱”。
以itzy現在的人氣和成績，能拿到“單獨劃分本部”的選項，簡直是想都不敢想的待遇。
林非鹿心裡迷糊，隻覺得這是公司對她們的認可。
但黃禮誌她們心裡卻明鏡似的，如果不是林非鹿的創作能力和莫名其妙的自帶熱搜體質，在加入後帶來的超高人氣和商業價值，以她們目前的體量，大概率隻能進二本部。
畢竟單獨成立一個本部需要投入大量人力物力，若是績效跟不上，很可能成為公司的負擔。
這待遇，分明是快趕上公司“一哥一姐”的級彆了。
樸振英似乎看穿了她們的心思，補充道：
“這個決定是我拍板的，管理層也大多投了讚成票。你們這兩年的進步有目共睹，值得這樣的資源傾斜。”
六人對視一眼，眼神裡都帶著激動和猶豫。
黃禮誌用眼神示意大家小聲討論，幾人腦袋湊到一起，聲音壓得極低：
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“單獨劃分本部的話，是不是意味著資源會更集中？”申留真率先開口。
“但新團隊會不會經驗不足？”ia有些擔心。說會全力圍繞我們，應該不會差吧？”李彩領看向黃禮誌。
申宥娜則直接拽了拽林非鹿的袖子，眼裡閃著興奮的光：“我覺得可以試試！聽起來超酷的！”
林非鹿被她拽得一晃，也點頭：“我也覺得，既然公司信任我們，我們也該試試。”
最終，黃禮誌深吸一口氣，抬起頭看向樸振英，語氣堅定：“pdni，我們想選擇第二個方案。”
樸振英聞言，臉上露出了欣慰的笑容，點了點頭：“很好。
放心，就算單獨劃分，辦公地點也不會變，公司還製定了不少備選方案，以防出現銜接問題。
但我相信你們，這些方案大概率用不上。”的信任！”六人再次起身鞠躬，聲音裡滿是真誠的感激。
這簡直是公司給她們“兜底”，讓她們帶著現成的團隊“自主創業”，這樣的機會，誰不抓住誰是傻子。
起身時，黃禮誌、申留真她們看林非鹿的眼神都帶著點“拉絲”的意味——有欣慰，有感激。
若不是樸振英還在，她們怕是當場就要把林非鹿按在椅子上揉一頓腦袋。
好在樸振英很快就說：
“事情定了就好，剩下的交接工作我們會處理妥當，等新團隊組建完成，再安排你們見麵。
今天先回去休息吧，晚上不是還要給uu過生日嗎？”
提到生日，林非鹿的眼睛瞬間亮了。
她蹦蹦跳跳地跟在隊友身後走出會議室，心裡美滋滋的。
她沒看出隊友們眼神裡的深意，隻覺得這是她們六個人一起努力的結果，尾巴都快翹到天上去了。
走廊裡的陽光透過玻璃窗灑進來，在地板上投下長長的光斑。
林非鹿回頭看了眼會議室的方向，又看了看身邊笑著跟她打趣的隊友，心裡不由想到，樸猩猩……啊不，樸社長，還真是送了她一個超級貴重的生日禮物呀！
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