鄒琳在一旁看得真切，這個小男人幾句話就能讓老代這個老江湖臉上發燙，背後發涼，誰要是認為他年紀小好說話，那可真是錯的離譜了!心中不禁又多了一些複雜的情緒!
可是接下來的各種工作彙依舊報聽的趙山河昏昏欲睡！
正當一個中年人“富有激情”地長篇大論時，趙山河實在忍不住了,“停、停、停!我記得魯迅先生說過一句名言，浪費自己的時間屬於慢性自殺，而浪費他人的時間就是謀財害命了....”
底下一堆人都沒忍住，整齊地笑出聲來。因為大家都知道這個人是從老國企部門裡出來的，囉囉嗦嗦地淨愛說些沒營養的車軲轆話，一個會開上三五個鐘頭太正常了!隻不過這人年齡比較大，也有些資曆，平時沒人敢說他罷了，今天終於撞到槍口上了!
趙山河才不去管這個人臉紅不紅，直接皺著眉頭問道，“你說的這個計劃都有誰評估過?對我們的好處有什麼?需要哪些部門配合?需要的資金量是多少?”
發言的人紅著臉說道，“暫時還、還沒評估過，我今天..…”
“對不起，我的時間有限，咱們以後開會都直接撈乾的行嗎?沒有可行性報告和結論的，就不要放到大會上討論了。”想了想又說道，“我不怪你們，大家都來自不同的部門和崗位，有著不同的經曆和背景。但以後咱們是一家人，和家裡人說話誰會去拐彎抹角呢?核心問題可以上會討論，其它時間分組，如果是今天這樣的效率，人再多一倍也拉不開栓…..!”
整場會議開完，再也沒有人說一句廢話了，很多人拿著厚厚的發言稿，結果卻是兩三分鐘就搞定了!通過一場會議,每個人都對趙山河那種務實做事、雷厲風行的作風有了真切的體會，整個公司上下的狀態，也似乎都在悄然發生著變化。
會後，趙山河還特意讓人做了幾個大大的水晶字，準備貼在即將落成入駐的高科中欣地產大樓一層的企業文化牆上:高效，務實，創新，求真!
晚上，又陪著王大福吃了頓飯，決定先從總部調一批技術人員過來，再重新招一批人員，新廠決定前期投資1500萬，名字就叫比亞迪新型電池研發西京中心!
“王總，你也可以多留意一下芯片及半導體技術，如果有合適的企業，我想再收一家，另外特彆關注一下一家叫深圳華為的企業，他們的無線程控交換技術我很感興趣!”臨走時，趙山河又和王大福咬著耳朵商量道。
倆人分彆後，趙山河又在琢磨敲打中欣地產的事情了，一個新興企業，成立時間不足一年，哪裡來的那些個形式主義的臭毛病?開會發個言，就猶如老太太的裹腳布，又臭又長!可是問題出在哪兒了呢?思來想去，最後給欣然打去了電話，她一直在一線，應該會有一些體會。
“寶貝兒，想你了，想和你聊聊。”
欣然一聽是趙山河，高興地作業也不寫了，陪著他聊了起來，由家常到正事，慢慢地說到了企業的問題上來。
“你覺得是從什麼時候開始，讓你有這種囉嗦的感覺了呢?”
欣然想了想，“我感覺是邢部長來了以後，他好像有時候在刻意地誇讚代經理，然後就在會上長篇闊論，代經理也不太說他，但是我注意到鄒琳姐幾次都在皺眉頭。”
“邢部長?”趙山河想起來了，就是白天嘮嘮叨叨地發言，讓自己打斷了的那個中年人，應該是負責企業宣傳的。
趙山河忽然明白了，老代在原單位屬於鬱鬱不得誌的人，忽然來到了新單位，受到了重用，又有人巴結奉承，一下子找到了當領導的感覺了。說白了就是還沒咋地呢，人就飄了!再者，自己成天不去單位，讓老代產生了一種錯覺，以為自己可以掌控一切了，因此對這種形式主義甘之如飴，但是這種虛頭巴腦的事情，恰恰是趙山河最反感的!
這種歪風必須刹住!
“喂，鄒琳,忙著沒?”
鄒琳正在和父親說起白天的事，趙山河的電話就打進來了。於是她用奇怪的表情看了看鄒保華，“沒事兒，剛吃過飯，怎麼了?”
“邢部長是什麼時候來的公司?”
“好像有兩三個月了吧，具體時間你要問代經理。”
“嗯，”趙山河應了一聲，“你對他的印象怎麼樣?”
“還可以吧，一般人，沒打過太深的交道，隻知道他是國企出來的。”鄒琳如實地說道。
“這個人能力怎麼樣?比如，他負責的企業宣傳這一塊兒，有什麼業績嗎?”
“暫時還不明顯，可能是時間太短吧!”
“誰招進來的?”
“不知道，但應該不是老代!”
“好的，謝謝啦!”
鄒琳看著已經掛掉的電話，“真是個怪人，話還沒說完呢就掛了!”
鄒保華在對麵笑著說道,“還挺敏感!眼睛裡揉不得沙子，不過還是太年輕了，勇往直前卻不懂得收斂，現在連上頭都有好些人注意到他和他的新公司了，野心不小啊！你去了新崗位以後一定要少說兩句，我看那小子不太好說話，嗬嗬，有點意思.....”
“爸，你說什麼呢?什麼新崗位呀?”鄒琳傻乎乎地問道。
“唉呀姐，爸的意思是趙山河肯定要把你放到新崗位上去，頂替原來那個人。真笨，這都聽不出來.....”老三在一旁著急地說道。
鄒保華彆有深意地看了看鄒琳，又看了看老三鄒靜嫻，微微一笑，沒說話.....