全宇共生聯盟的“萬宇桃源中樞”內，墨宸軒凝視著全息投影中“全宇宙文明共生圖譜”。圖譜上，18個宇宙群如同“璀璨的星辰”，由“六係歸一能量”與“原生法則能量”交織的“共生鏈路”緊密相連，鏈路中流淌的能量如同“溫暖的光河”，滋養著576個文明的每一寸土地。擊敗虛無終極本體已過去三年，全宇宙迎來“永續和平期”——全宇天網的“能量循環效率”提升至99.9，低維文明的“年均晉升數量”突破20個，18個宇宙群的“文明衝突率”降至曆史最低的0.00001，真正實現了“萬宇同春”的願景。
中樞廣場上，“全宇共生碑”前擠滿了“跨宇宙朝聖者”——有來自靈植宇宙群的“植物修士”，用本源能量在碑體周圍培育“共生之花”；有來自星瀚宇宙群的“星瀚使者”，用星瀚符文在碑上鐫刻“跨宇宙共生誓言”；還有來自萬宇桃源的“年輕傳承者”，在碑前誦讀《全宇共生永恒律法》。墨天行全宇共生聯盟天機部總長）走到墨宸軒身邊，遞上最新的“全宇發展報告”：“道衍天機推演顯示，未來千年，全宇宙將進入‘文明黃金期’，但‘傳承斷層’仍是潛在風險——年輕一代雖掌握歸一之法，卻缺乏‘危機應對的實戰經驗’，需通過‘傳承試煉’強化責任意識。”
墨宸軒點頭，望向廣場上朝氣蓬勃的年輕身影：“傳承不僅是技術的傳遞，更是‘初心的延續’。我們需在萬宇桃源開辟‘全宇傳承試煉場’，讓年輕傳承者在模擬危機中，理解‘共生的真諦’與‘守護的責任’。”
第一階段：全宇傳承試煉場的“構建與啟動”——守護初心的實戰課堂
全宇傳承試煉場選址在萬宇桃源的“本源秘境邊緣”，由18個宇宙群的“核心文明”聯合構建，試煉場的“危機場景”均源自“全宇宙的真實曆史”，包括“虛無入侵”“能量失衡”“法則紊亂”等，旨在讓年輕傳承者“以史為鑒”，強化守護能力。
1.試煉場的“多維場景設計”
試煉場分為“三大試煉區域”，對應不同類型的危機：
虛無防禦區：模擬“虛無終極本體入侵”的場景，用“元初共生能量”構建“虛擬虛無能量”，考驗傳承者的“歸一能量淨化能力”。區域內的“虛無強度”會隨試煉進度逐步提升，最高可模擬“90的真實虛無能量”，迫使傳承者靈活運用“六係歸一之法”與“原生法則技術”。
能量循環區：還原“靈植宇宙群能量過剩危機”，讓傳承者在“虛擬靈植星域”中，通過“能量轉化”“跨宇宙調配”等方式，解決“植物本源能量瘋狂生長”的問題，考驗“全宇能量循環的理解與應用”。
法則守護區：模擬“星瀚法則逆向波動”的場景，傳承者需結合“星瀚法則適配技術”與“六係歸一能量”，修複“紊亂的星瀚符文”，守護星瀚族的“能量核心”，考驗“原生法則的保護與修複能力”。
2.試煉規則與“傳承獎勵”
試煉采用“團隊協作製”，每支試煉隊伍由“6名來自不同宇宙群的年輕傳承者”組成，需在72小時內完成“三大區域的所有試煉”。試煉成績以“危機解決效率”“團隊協作度”“初心堅守度”為核心評判標準：
完成所有試煉的隊伍，可獲得“全宇共生勳章”，並進入“全宇核心傳承庫”，學習“元初共生族的終極技術”；
表現優異的個人，將被選為“全宇應急隊預備成員”，參與“跨宇宙危機救援”的實戰任務；
未能通過試煉的隊伍，需重新學習“共生理念”與“危機應對技術”，直至通過“初心考核”。
3.首批試煉的“精彩瞬間”
首批參與試煉的“跨宇宙小隊”中，有來自萬宇桃源的“墨辰宇”墨宇軒之子，六係共生境初期）、靈植宇宙群的“靈溪”植物混沌境）、星瀚宇宙群的“星隕”星瀚法則境）等年輕修士。在“虛無防禦區”，墨辰宇帶領小隊用“六係歸一能量”構建“全宇共生防禦陣”，靈溪用植物本源能量強化陣體的“能量吸收能力”，星隕則用星瀚符文乾擾“虛擬虛無能量”的波動，三者配合，僅用12小時就通過最高強度的虛無考驗。
當小隊在“法則守護區”成功修複星瀚法則時，試煉場的“元初共生族意識投影”出現，傳遞出“認可的波動”：“你們不僅掌握了技術，更守住了‘不放棄任何文明’的初心——這才是全宇傳承的核心。”
第二階段：“跨宇宙文明幫扶計劃”的“深化落地”——共生理念的實踐延伸
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為避免“文明發展失衡”，全宇共生聯盟啟動“跨宇宙文明幫扶計劃2.0”，從“技術幫扶”升級為“深度共生”，讓18個宇宙群的文明“優勢互補、共同進步”：
1.“文明結對”機製的完善
聯盟根據“各文明的優勢與需求”，建立“一對一結對關係”：
萬宇桃源六係歸一技術優勢）結對“荒蕪宇宙群”能量匱乏），派遣“歸一導師”傳授“能量轉化技術”，同時從荒蕪宇宙群引入“抗極端環境的原生植被”，改善萬宇桃源的“邊緣生態”；
星瀚宇宙群星瀚法則優勢）結對“光影宇宙群”維度適應困難），用星瀚法則技術幫助光影文明“穩定三維形態”，光影文明則用“光影投影技術”，為星瀚族打造“沉浸式法則學習場景”；
靈植宇宙群植物本源優勢）結對“暗物質文明”生態貧瘠），提供“共生植物種子”，幫助暗物質文明構建“生態係統”，暗物質文明則用“暗物質技術”，優化靈植文明的“能量循環網絡”。
結對機製運行半年，荒蕪宇宙群的“能量自給率”從30提升至80，暗物質文明的“生態覆蓋率”突破60，實現了“雙向共贏”。
2.“跨宇宙人才交流”計劃
聯盟啟動“全宇人才交換項目”，每年選拔“1000名優秀修士”，前往結對文明進行“為期一年的交流學習”：
萬宇桃源的“年輕修士”前往靈植宇宙群，學習“植物本源能量的精準控製”，回國後研發出“六係歸一植物融合技術”，提升了桃源的“生態修複效率”；
星瀚宇宙群的“星瀚工程師”前往藍晶科技文明，學習“科技編碼技術”，將星瀚法則與科技結合，研發出“星瀚科技複合防禦陣”，防護強度提升50；