圍著家屬院的外圍人員，在淩晨600的時候，將所有的文件，搜羅到卡車上，就直接離開了。
這時候，那六七十個人，已經跑出去了300公裡左右。
這一些外圍人員，所撤退的方向，是朝著斯德市而去。
三支車隊，分成了三個方向，一支前往新西伯利亞市，一支前往華夏滿洲裡邊境，一支前往斯德市。
等到這一些圍困家屬院的外圍人員走後，家屬院裡麵的人，才急匆匆的前往領導的家中報信。
按道理，這一些大大小小的領導，同樣也是要住在這家屬院裡麵。
但是作為一個石油工業城市，手中稍微有點權力的人，哪一個不是賺的盆滿缽滿。
上麵的領導，動了撈錢的心思，就會讓底下的人出手去撈，一級級下去，從上到下，所有人都賺得盆滿缽滿。
有了錢之後，第一時間，肯定是要改善自己以及一家人的居住環境，所以他們紛紛花錢尋找了一處好地方，蓋起了屬於自己的房子。
從開始伸手撈錢的那一刻，幾年時間過去了，彆說手中有點權力的人，就是那一些替他們辦事的普通工人，也都全部搬離了家屬院。
除了那一些沒有參與貪汙的領導，還住在家屬院之外，基本上家屬院就全部都是普通工人了。
對於這種情況，克魁早已經摸了個一清二楚，所以昨天晚上的計劃，才會那麼的順利。
被他們抓走的那15家人，恰恰就是那一些不願意參與貪汙的技術人員。
還在睡夢中的領導，被那一些普通工人吵醒，臉色黑的像鍋底一樣。
死死的盯著那一些過來報信的工人，意思非常明了，如果不是很重要的事情，等一下就要挨罵了。
聽完工人講明了發生什麼事情之後，領導們這才不斷的打起電話，早早的就起來上班開會。
整座城市依靠安加爾斯克石油化工聯合體，是老毛子最大的煉油和石化企業之一，負責原油加工、合成橡膠、塑料、燃料的生產。
配套企業有化工廠、熱電廠、機械維修廠等。
企業領導層結構，是由蘇聯計劃經濟體製下所選拔派過去的人。
高層管理層由蘇共任命，廠長是企業最高負責人，直接對蘇聯石油工業部負責，由蘇共黨員擔任，需協調生產計劃與政治任務。
權力最大的人就是總工程師，他是技術總負責人，管理生產流程、設備升級和安全生產。
接下來還有黨委書記，負責監督企業意識形態工作，確保生產符合黨的政策。
中層管理還有車間主任，負責煉油車間、合成橡膠車間。
還有技術部門主管，設有工藝科、機械科、能源科等。
廠長負責生產，黨委書記監督政治合規性。
總工程師權力較大，因石油工業依賴專業技術。
名義上由“工人階級領導”，實際決策權集中在管理層。
經過了這些年的發展，他們慢慢形成了國內最有實力的石油官員。