同時,在這場公司視頻會議裡,趙小侯也談到了錢本偉等人的未來發展。
雖然他沒有強求錢本偉等人從大四開始就在公司裡實習,但他也願意給大家提供一條路子。
畢竟做生不如做熟。
錢本偉等人算是跟著他創業的,因而趙小侯對他們也要信任很多。
如果他們能夠從大四就正式在公司裡入職,開始每天上班打卡,公司就算是正規化了。
對此,錢本偉、李世明兩人是直接拍了胸脯,以後就跟著侯總乾了,隻要侯總不趕他們走,那麼他們就算是在小侯科技公司裡落地生根了。
反倒是王星月、王莉莉等人就顯得猶豫了一些,表示需要和家人商量一下。
對此,趙小侯也是理解。
首先這部分人以女生為多,在有些方麵遠不像男生那樣獨立於家庭。
再說了,這段時間下來,趙小侯也算是看出來了,王星月、王莉莉等人應該是家境比較富裕的。
在這樣的情況之下,她們的家人就未必願意讓她們遠離家鄉,在京北工作。
畢竟她們這一批人裡麵,獨生子女是很多。
趙小侯是獨生子女,錢本偉是獨生子女,李世明乃至於王星月、王莉莉等人都是獨生子女。
在這種情況之下,男生還好,父母多數都是鼓勵他們在外麵闖蕩的。
可女生就不一樣了,父母更希望她們能夠在家鄉考個公務員等等之類,有什麼事情,父母也可以幫忙照顧。
但不管怎麼說,通過這次視頻會議,公司內部算是統一了意見。
以後就要進入正規化管理了。
上班打卡、出勤考核這些都要開始列入公司規章製度裡。
趙小侯在確定了這個暑假的研究課題之後,隨即就給那兩個在實驗室打雜的本科生打了電話,希望他們暑假能夠待在實驗室。
當然,他也會給對方開出不菲的加班費。
但遺憾的是,那兩人已經回家,並且不太願意這個時候趕來京北。
想一想也是,人家才辛辛苦苦的坐火車回到家,你一個電話就想要讓人家趕回來,這可能嗎?
再說了,人家也就隻是在實驗室裡打雜的學生罷了,又不是你公司的員工。
這個結果讓趙小侯有些不爽,但他也隻能無奈的掛掉電話。
介於時間的問題,這個時候,趙小侯就算是想要去學校裡找幾個雜工都不可能了。
學生們基本上都回家過暑假去了。
但像ng船船用鋼這樣的研究課題,趙小侯一個人是沒辦法搞定的。
那得累死!
光是每次研究,從倉庫裡搬運金屬材料,研磨金屬粉末等等工序,就得累死人。
並且這些工作,你還不能隨隨便便從工地上找幾個人來乾。
一個不小心是會出大事的。
想了想,趙小侯徑直就去了材料實驗室。
剛刷卡進門,來到實驗室大辦公室,趙小侯的心就從半空落到了實地。
錢梅雪師姐在,周學斌師兄,於飛師兄都在,就連李清源教授也在。