同時，在這場公司視頻會議裡，趙小侯也談到了錢本偉等人的未來發展。
雖然他沒有強求錢本偉等人從大四開始就在公司裡實習，但他也願意給大家提供一條路子。
畢竟做生不如做熟。
錢本偉等人算是跟著他創業的，因而趙小侯對他們也要信任很多。
如果他們能夠從大四就正式在公司裡入職，開始每天上班打卡，公司就算是正規化了。
對此，錢本偉、李世明兩人是直接拍了胸脯，以後就跟著侯總乾了，隻要侯總不趕他們走，那麼他們就算是在小侯科技公司裡落地生根了。
反倒是王星月、王莉莉等人就顯得猶豫了一些，表示需要和家人商量一下。
對此，趙小侯也是理解。
首先這部分人以女生為多，在有些方麵遠不像男生那樣獨立於家庭。
再說了，這段時間下來，趙小侯也算是看出來了，王星月、王莉莉等人應該是家境比較富裕的。
在這樣的情況之下，她們的家人就未必願意讓她們遠離家鄉，在京北工作。
畢竟她們這一批人裡麵，獨生子女是很多。
趙小侯是獨生子女，錢本偉是獨生子女，李世明乃至於王星月、王莉莉等人都是獨生子女。
在這種情況之下，男生還好，父母多數都是鼓勵他們在外麵闖蕩的。
可女生就不一樣了，父母更希望她們能夠在家鄉考個公務員等等之類，有什麼事情，父母也可以幫忙照顧。
但不管怎麼說，通過這次視頻會議，公司內部算是統一了意見。
以後就要進入正規化管理了。
上班打卡、出勤考核這些都要開始列入公司規章製度裡。
趙小侯在確定了這個暑假的研究課題之後，隨即就給那兩個在實驗室打雜的本科生打了電話，希望他們暑假能夠待在實驗室。
當然，他也會給對方開出不菲的加班費。
但遺憾的是，那兩人已經回家，並且不太願意這個時候趕來京北。
想一想也是，人家才辛辛苦苦的坐火車回到家，你一個電話就想要讓人家趕回來，這可能嗎？
再說了，人家也就隻是在實驗室裡打雜的學生罷了，又不是你公司的員工。
這個結果讓趙小侯有些不爽，但他也隻能無奈的掛掉電話。
介於時間的問題，這個時候，趙小侯就算是想要去學校裡找幾個雜工都不可能了。
學生們基本上都回家過暑假去了。
但像ng船船用鋼這樣的研究課題，趙小侯一個人是沒辦法搞定的。
那得累死！
光是每次研究，從倉庫裡搬運金屬材料，研磨金屬粉末等等工序，就得累死人。
並且這些工作，你還不能隨隨便便從工地上找幾個人來乾。
一個不小心是會出大事的。
想了想，趙小侯徑直就去了材料實驗室。
剛刷卡進門，來到實驗室大辦公室，趙小侯的心就從半空落到了實地。
錢梅雪師姐在，周學斌師兄，於飛師兄都在，就連李清源教授也在。