各行各業留下發芽成長的故事，步步攀高，歲歲開花。
有人扛上法錘，涉身風波，用自己的公正去為天下點亮最遠的黑夜。
也有人，成了精打細算的稅務官，為帝國的建設，提供了源源不斷的財政支持。
還有人，成了學識淵博的老師，把知識的火種，傳遍了窮山惡水。
更有一些人，成了勇猛無畏的將領，為帝國開疆拓土，守衛著邊疆的安寧。
他們，被後人統一稱為，“開元一代”。
他們用自己的一生，實踐了畢業典禮上的誓言。
也共同鑄就了，大晉神武朝，那長達三百年的，輝煌盛世。
當然，這些都是後話了。
此時此刻的劉啟，在送走了一批畢業生後，並沒有停下改革的腳步。
解決了人才問題，他把目光，投向了下一個，也是最關鍵的領域。
那就是，軍事。
一個國家，想要真正強大，光有錢，有文化，是遠遠不夠的。
還必須有一支，能保衛自己利益的，強大的軍隊。
大晉的軍隊，雖然在之前的戰爭裡，打出了很強的戰鬥力。
但劉啟心裡清楚，這支軍隊，本質上，還是一支封建軍隊。
它的強大，太依賴神機營和龍驤軍這兩支裝備了未來科技的特殊部隊。
一旦沒了這兩支部隊，其他的普通軍隊，戰鬥力立馬就要打個對折。
而且，軍隊的指揮體係，問題也很大。
兵跟著將，將跟著帥。
士兵隻知道自己的頂頭上司是誰，卻不知道皇帝是誰。
這種私兵化的現象，和平年代，也許還能壓得住。
可一旦天下有變，就很容易出現將領帶著兵不聽指揮的情況。
這是任何一個想把權力抓在手裡的君主，都絕對不能容忍的。
所以，一場針對整個軍事體係的，從上到下，徹底的改革，必須馬上進行。
劉啟要做的一件事，就是建立全新的兵役製度。
他廢掉了之前那種世世代代當兵的軍戶製，改成了全民義務兵役製。
規定，凡是大晉年滿十八歲的健康男人，都有義務，去當兩年兵。
這兩年裡，他們要接受最嚴格的軍事訓練，學習最先進的軍事理論。
兩年期滿，他們可以選擇退伍回家，也可以選擇繼續留在軍隊，當職業軍人。
這個製度的好處是，能在最短的時間內，給國家培養出大量的，有基本軍事能力的預備役。
一旦打起仗來，國家可以在極短的時間裡，拉起一支幾百萬，而且訓練有素的大軍。
這，就是後世所謂的，總體戰的基礎。
而為了保證這支軍隊絕對忠誠，劉啟又推出了第二個，也是更重要的措施。
那就是，軍政分離，軍令分離。
他設立了國防部，作為全國最高的軍事行政機構，負責軍隊的後勤、裝備、人事這些行政事務。
國防部長，由文官來當，直接向皇帝負責。
同時，他又設立了總參謀部，作為全國最高的軍事指揮機構，負責製定作戰計劃，指揮全國的軍隊。
總參謀長，由最厲害的將領來當，同樣直接向皇帝負責。
國防部和總參謀部，誰也不管誰，還互相監督互相製衡。
一個管著錢袋子，一個管著槍杆子。