第60章 希望之城_末世之開局我能召喚A10_笔趣阁阅读小说网 

第60章 希望之城(1 / 2)

相比於世界的混亂與戰爭,此時的新寧市經過三個月的時間發生了翻天覆地的變化。

那種勃勃生機萬物競發的境界就在眼前。

新寧市,這座曾經被死亡和絕望籠罩的城市,如今正以一種前所未有的節奏和麵貌,從瘡痍中頑強複蘇。

驅動這一切的,不僅僅是幸存者的汗水,更是那套名為“遠征”的人工智能係統,它已如同空氣般滲透到城市重建的每一個毛細血管。

首先打破周邊區域死寂的,是新寧市建立的大功率廣播信號。

經過精心調試的頻道,晝夜不停地向周邊城鎮、鄉村乃至更遙遠的山區發送著充滿希望的電波。

“這裡是新寧市人民複興委員會廣播電台!重複,這裡是新寧市!我們已初步建立安全區,擁有穩定的秩序、充足的食物、完善的醫療和公平的勞動機會!所有願意遵守法律、參與勞動的幸存者,均可在此獲得庇護與新生。廣播將持續提供前來新寧市的安全路線指引與注意事項……”

這聲音,對於在荒野中掙紮求存、幾乎放棄希望的零星幸存者而言,不啻於天籟。

他們從藏身的地窖、廢棄的村莊、偏遠的山洞中走出,懷著將信將疑的心情,循著廣播指引的方向,向著新寧市跋涉。

對於這些湧入的“新鮮血液”,新寧市早已建立起一套成熟且嚴格的接收流程。

所有抵達外圍檢查站的幸存者,首先要經過身穿防護服的工作人員的初步健康篩查和基本信息登記。

隨後,他們被送往位於城市邊緣、由舊倉庫區改建的隔離觀察區,進行為期七天的隔離。

期間,醫療人員會進行更詳細的體檢,確保沒有攜帶致命病毒或處於感染潛伏期。

同時,內衛部隊的政審人員會與他們進行談話,了解其過去數月的經曆,初步判斷其背景和心性。

隔離期滿且通過審核者,才能正式進入新寧市。

他們會被分配到一個臨時的居住單位通常是清理修繕後的居民樓房間),並領取基本的生活物資。

他們的個人信息、技能特長被詳細錄入“遠征”係統,彙入那個龐大的數字檔案庫。

這套流程雖然嚴格,甚至有些冰冷,但高效且必要。

它確保了新寧市內部的安全與穩定,避免了混亂和潛在風險的輸入。

幸存者們或許會感到些許不適,但相比外界朝不保夕的恐懼,這種有章可循的秩序感,反而帶來了前所未有的安全感。

短短三個月,已有數萬名幸存者通過這種方式加入新寧市,為城市的重建注入了急需的勞動力。

在“遠征”ai的統籌下,新寧市內的生活呈現出一種高效而有序的圖景。

大部分幸存者被集中安置在幾個條件相對較好、易於管理的片區。住房分配由“遠征”係統根據家庭人口、貢獻點等因素統一安排,雖然擁擠,但確保了基本的遮風避雨。

每個成年人都被期望參與勞動,換取貢獻點。

係統確保了最低生活保障即使暫時無法勞動如老人、病人、幼兒的監護人),也能獲得維持基本生存的配給,但這僅能保證“活著”。

要想獲得更好的食物、衣物、日用品,甚至改善居住條件如換取更大的房間、額外的被褥),就必須努力工作賺取更多貢獻點。

“各儘所能,按勞分配”的原則得到了最徹底的貫徹。

城市的每一個角落都是工作崗位:廢墟清理、建築修繕、道路施工、農田耕種、工廠生產、物資運輸、醫療衛生、教育培訓、行政管理……“遠征”係統根據每個人的技能、體力狀況和城市需求,分派最適合的工作任務。

工作表現由基層管理員通常是“退役”士兵或經過考核的公職人員)記錄,並輸入係統。

係統內置的算法會綜合工作量、工作強度、技術難度、完成質量等因素,自動計算每日或每周的貢獻點。

這套算法尤為智能的一點在於,它能夠有效識彆“磨洋工”和“吃大鍋飯”的行為。

通過對比同類型崗位的平均工作效率、工作時長、資源消耗等數據,係統能迅速標記出異常低效的個人或小組,並進行預警。

基層管理員會對此進行核實,如果是態度問題,會進行教育、警告乃至扣除貢獻點的處罰。

如果確實是能力或客觀原因,則會調整工作崗位或提供培訓。

這種機製極大地激發了勞動積極性,避免了平均主義帶來的惰性,形成了“多勞者多得,勤勞者致富”的良性循環。

在嚴格的配給製之外,新寧市還誕生了一絲令人驚喜的活力一個由“遠征”係統搭建和監管的線上交易市場。

人們可以將自己通過勞動獲得的、超出個人即時需求的配給品如節省下來的食物、富餘的衣物),或者利用閒暇時間製作的手工藝品、修複的小物件,甚至是一些不涉及機密的實用信息、技能服務,在市場上掛牌交易。

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交易媒介可以是貢獻點,也可以是以物易物。

係統負責審核商品合法性嚴禁交易武器、違禁品、來路不明的物資)、確保交易安全、解決小額糾紛。

這個小小的市場,不僅滿足了人們多樣化的需求,調劑了單調的生活,更在一定程度上激發了創造力和積極性,成為計劃分配經濟的有益補充。

麵對大量湧入的、技能水平參差不齊的幸存者,以及重建工作對專業人才的迫切需求,新寧市高度重視培訓與教育。

各種工人組織、行業小組在政府的鼓勵和指導下,如雨後春筍般建立起來。

老技工、工程師、農藝師、醫生等擁有一技之長的人被組織起來,開辦了各種形式的培訓班:建築工培訓班、機械操作與維修班、電工速成班、農作物種植技術班、基礎醫療護理班、行政管理基礎班等等。

這些培訓班理論結合實際,周期短,見效快,旨在快速培養合格的產業工人和基層公務人員。

同時,針對適齡兒童和青少年的教育體係也開始恢複。

在條件有限的臨時校舍裡,教師們主要是原教育係統人員和有誌於此的幸存者)開始重新教授語文、數學、基礎科學、曆史以及非常重要的生產勞動技能和生存知識。

雖然教材簡陋,設施缺乏,但這標誌著文明傳承的火種在新寧市重新點燃。


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