地府膳司那邊暫時沒了動靜,不知道是被李雲楓那句“親自去廚房”給嚇住了,還是在憋什麼更壞的大招。李雲楓也懶得管,他的原則一向是:麻煩不上門,我就當它不存在。日子重新回歸到吃吃喝喝、摸魚訓員工的愜意節奏。
不過,隨著“員工”數量逐漸增多,成分也越來越複雜活人、僵屍、水鬼、豔鬼、判官、鬼廚、怨靈小女鬼……),管理上的問題開始凸顯出來。雖然這些家夥都被李雲楓治得服服帖帖,但畢竟種族不同,習性各異,湊在一起難免有點小摩擦。
比如,水鬼老張總喜歡把周圍弄得濕漉漉的,影響了屍王老將負責區域的乾燥衛生標準;豔鬼小紅練習水袖的時候,偶爾會乾擾到小女鬼的“桌麵清理工作”;就連範九鬼廚,有時候研究新菜太過投入,陰火灶台散發的特殊波動也會讓其他“員工”感到不適。
李雲楓雖然怕麻煩,但更怕吵鬨。他覺得有必要給這幫家夥立點規矩,打造一下殯儀館的“企業文化”,核心目標就一個:保持安靜,彆打擾老子摸魚!
於是,在一個陽光明媚對於殯儀館後院來說)的下午,他把所有“員工”召集到後院,開了個簡短的“全體員工大會”。與會成員包括:李雲楓主持)、陸判官記錄)、屍王老將、水鬼老張、豔鬼小紅、鬼廚師範九、小女鬼列席),以及負責外圍巡邏的王強鬼旁聽)。
李雲楓搬了把椅子坐在中間,手裡拿著一張剛用圓珠筆寫的、皺巴巴的紙,清了清嗓子:
“咳咳,都到齊了啊。今天不開飯,開個會。主要呢,是強調一下我們單位的紀律問題,也就是咱們的‘企業文化’。”
眾“員工”立刻挺直腰板或魂體),做認真聆聽狀,連小女鬼都飄直了幾分。
“第一條,也是最重要的一條!”李雲楓敲了敲手裡的紙,“保持安靜!工作時間主要指我醒著的時候),禁止大聲喧嘩、鬼哭狼嚎、練習高音戲曲瞟了小紅一眼)、以及拆卸大型設備瞟了老將一眼)。有什麼矛盾,找老陸調解,調解不了……就憋著!”
“第二條,搞好個人及轄區衛生。老張,注意控製濕度,彆老弄得跟水簾洞似的。老將,擦玻璃的時候輕點,玻璃碎了從你工資裡扣老將:嗬?我有工資?)。小紅,水袖飄起來的灰塵自己負責打掃。”
“第三條,愛崗敬業,但不準越界。範師傅管好廚房,老張看好你的盆景,小紅練你的戲,各司其職,不準跑到彆人地盤指手畫腳。尤其是你,老王王強鬼),巡邏就巡邏,彆老扒人家窗戶往裡看,嚇著花花草草也不好。”
王強鬼委屈地縮了縮脖子雖然他沒脖子)。
“第四條,團結友愛,互幫互助。比如老範研究新菜需要試吃,大家要踴躍報名眾員工臉色微妙)。老張的盆景需要特殊肥料某種陰氣凝結的露水),大家有條件就幫忙收集一下。總之,要營造一個和諧、積極、向上的工作氛圍!”
“第五條,也是最後一條。”李雲楓放下紙,目光掃過全場,語氣嚴肅了一點,“對外保密。咱們這兒的情況,自己知道就行,不準到處瞎說。誰要是把不該來的人招來了,破壞了咱們的清淨……”
他頓了頓,沒往下說,但眼神裡的意味很明顯:後果很嚴重。
眾“員工”齊齊一凜,連忙點頭表示明白。
“暫時就這五條,以後想到再補充。”李雲楓把那張紙遞給陸判官,“老陸,你整理一下,弄個正式點的《員工手冊》,給大家……呃,發下去學習一下。”
陸判官恭敬地接過那張鬼畫符一樣的紙,感覺任務艱巨。
簡短的會議結束,殯儀館的“企業文化”就算初步建立了。你還彆說,效果立竿見影。之後幾天,館區內的秩序果然好了很多,雖然依舊詭異,但至少井井有條,噪音分貝顯著下降。李雲楓對此非常滿意,覺得自己的管理才能得到了充分發揮。
這天傍晚,範九鬼廚又研究出了一道新菜,叫做“陰陽乾坤魚”,是用一種罕見的、能穿梭陰陽兩界的“冥河魚”為主料,輔以陽間極鮮的菌菇,用特殊手法烹製,據說能讓人品嘗到生死之間的玄妙滋味。
李雲楓嘗了一口,讚不絕口,連誇範九有創意。這菜的香氣也格外霸道,不僅彌漫了整個食堂,甚至隱隱飄出了殯儀館的範圍。
就在李雲楓大快朵頤之時,值班室的門被敲響了。
來的是白天的行政主任,她身後還跟著一個穿著樸素灰色中山裝、頭發花白、精神矍鑠的老者。老者看起來七八十歲年紀,麵容慈祥,眼神卻異常清澈明亮,手裡還拄著一根普通的木拐杖。
“李師傅,”行政主任對李雲楓還算客氣畢竟這位保安背景有點神秘),“這位鐘老先生,說是路過咱們這兒,聞到了特彆香的飯菜味,想問問能不能……搭個夥?他說可以付錢。”
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李雲楓叼著魚骨頭,打量了一下那老者。老者身上沒有任何法力或者陰氣波動,就像個最普通的退休老頭。但李雲楓那遠超常人的感知卻告訴他,這老頭……不簡單。不是修行者那種“強”,而是一種深不見底的“蘊”,仿佛體內蘊含著浩瀚的星河。
“搭夥?”李雲楓挑了挑眉,“我們這兒是員工食堂,不對外營業。”
那鐘老先生聞言,也不生氣,笑嗬嗬地上前一步,深深吸了一口空氣中的香氣,臉上露出陶醉的表情:“香!真香!這味道……至陰生陽,至陽蘊陰,陰陽交彙,渾然天成!老板,你這廚子,不得了啊!”