最激烈的衝突發生在技術標準製定會上。兩派人馬爭得麵紅耳赤時，林燁突然起身：還記得星火計劃的初心嗎？
她播放了一段珍貴影像。畫麵中，年輕的父親在簡陋的實驗室裡說：技術之爭不是目的，讓更多人用上清潔能源才是根本。
會場沉默良久。最終，各方達成共識：在核心標準上統一，在應用層麵保持多樣性。
但更大的風波接踵而至。華燁即將上市前夕，網絡突現大量質疑文章，聲稱公司財務造假。更棘手的是，有匿名郵件爆料，稱林燁涉嫌內幕交易。
這是有組織的做空。操盤手報告，有神秘資金在大量買入看跌期權。
林燁立即啟動應急預案。她親自錄製視頻，在現場直播中展示經過審計的財務數據。更令人信服的是，她邀請了第三方機構進行實時驗證。
信任危機化解了，但上市計劃被迫推遲。雪上加霜的是，核心研發團隊集體提交辭呈。
對方開出了三倍薪資。人力資源總監無奈道。
深夜，林燁獨自在辦公室沉思。這時，手機響起加密提示音——是父親生前使用的號碼發來的信息。
真正的火種，不在實驗室，而在人心裡。
這條信息點醒了她。第二天，她做出了一個大膽決定：拿出個人持有的半數股份，設立員工持股計劃。
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華燁不是我一人的華燁，是全體華燁人的華燁。
這個舉動感動了所有人。更令人驚喜的是，辭職的研發團隊紛紛回歸，甚至帶來了新的技術突破。
上市當天，林燁站在交易所大廳。當鐘聲響起，華燁股價開盤即上漲20。但她的目光，卻投向大廳角落——兒子正微笑著向她點頭。
這一刻，林燁明白，真正的勝利不是戰勝對手，而是找到共同前進的道路。
當晚，在慶祝酒會結束後，她獨自來到外灘。望著對岸陸家嘴的璀璨燈火，她撥通了一個電話：爸，您看到了嗎？我們做到了。
電話那頭是長久的沉默，然後是一個溫和的男聲：你父親一定會以你為榮。
林燁愣了一下，這個聲音她很熟悉——正是父親生前的老友，中科院的王院士。
王伯伯？您怎麼......
你父親臨走前，給我留了一封信。王院士聲音哽咽，他說，如果你能帶領華燁成功上市，就讓我把這個交給你。
第二天，林燁收到了一個包裹。裡麵是父親的手表，和一張字條：但行好事，莫問前程。
她將手表戴在腕上，突然發現表盤背麵刻著一行小字：星火相傳，傳的不是企業，是希望。
窗外，新一輪太陽正從東方升起。林燁知道，這不僅是新的一天的開始，更是一個新時代的開啟。
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