隨後702團新型信息化裝備探索中，這些高級士官在各個角落中貢獻著自己的專業知識和經驗，累計創新和研發數十項專利技術。
這些專利技術都紛紛被備案進國防專利數據庫。為更多的單位和院校提供來自一線的專業智慧。
會議結束後，大廳中的人們久久的不願離去。
王磊輕輕地撫摸著嶄新的肩章，與旁邊站著的專業技術少校俞青姝的軍銜形成了一種奇妙的呼應。
他手中緊握著一本證書，這本證書比其他任何東西都更引人注目。
證書上清晰地印著：國家職業資格證書，姓名：王磊，職業：電子設備調試師，等級：一級高級技師），發證：勞動和社會保障部。
“沒想到我這個修電台的，也能享受教授級待遇啊！”王磊感慨地說道，他的聲音中透露出一絲難以置信和喜悅。
原先以為自己麵對的是退伍，回家，找一份進場或者外出務工的工作，或者開一間小小的修理鋪。
沒想到自己的能力受到了來自軍隊和國家的認可，還能夠在軍隊中貢獻自己的力量。
他的徒弟們聽到師父的話，興奮地歡呼起來，他們將王磊高高地拋起，仿佛在慶祝這個特殊的時刻。
而在台下觀禮的地方企業代表們，則在竊竊私語：“這證書比大學畢業證還硬通呢！”
也是第一次發現軍隊這個神秘的集體中，臥虎藏龍，地方企業求之不得的高技術人才，在部隊的培養下已經形成了一個完整的循環。
同樣這次也給地方企業打開了一道新的大門，也許該考慮一下招聘些退伍士兵來充實自己的企業。
他們在本次參會過程中發現，經過部隊大熔爐的洗練，這些身懷絕技的老兵，專家對待工作的熱情和認真程度令人難以忘記。
葉修也想不到一次觀摩考察受聘會，能夠達到幫助退伍士兵，士官再就業的機會。
回去地方的企業，機靈的企業家花費了一些功夫找到當地的人武部門，借著為部隊消化退伍士兵安置的名義。
可是淘到了一批身懷技術的退伍軍人，這讓後來知道士官技術人才重要的一些部隊領導拍腫了大腿。後悔不已。
秋日的沙場上，陽光灑在一片繁忙的景象中。
軍區考核組的成員們震驚地發現了一係列令人矚目的變化。
首先，702團的技術士官保留率竟然躍升至89，這是一個前所未有的高度。
這意味著更多的技術骨乾選擇留在部隊，為軍隊的發展貢獻力量。
其次，新裝備形成戰鬥力的周期縮短了整整60。這意味著部隊能夠更快地掌握新裝備的使用，提高戰鬥力。
最後，一個令人矚目的成就誕生了——全軍首個“士官技術創新工作室”。這個工作室的成立，將為軍隊的技術創新提供一個重要的平台。
當99a坦克群在演習中如狂風般橫掃藍軍時，整個場麵都被震撼了。
而在這時，葉修接到了總參軍務部的急電：“你團‘雙軌製’經驗將寫入新修訂的《士官條例》！”
月光下，葉修走過機庫。王磊正帶徒弟檢修武直10的數據鏈，迷彩服背後新縫的"高級技師"臂章反射著微光。
那些曾束縛鋼鐵雄獅的製度鎖鏈，正在一寸寸崩裂。
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