“麵板,加點!”
【姓名:李逍】
【職業:初級黏土師、初級爆破師】
【等級:2101.00)】
【力量:69】
【敏捷:178+100】
【精神:103+480】
【體質:83+50】
分配好屬性點後,李逍打開背包,盤點這次的收獲。
隊伍收獲:能源晶石8500、冰魄熊膽2300、冰魄熊皮6900、冰魄狼牙2100、冰魄狼皮2100、熊王之心材料)、熊王之膽材料)、熊王皮材料)、熊王鎧甲20級綠裝)、熊王頭盔20級綠裝)....寒冰戰盾20級紫裝),寒冰戰鎧20級綠裝),紅玉護衛衣20級綠裝)、冰霜護盾20級紫色技能書)
李逍將戰利品共享到隊伍頻道。
李逍開口:“你們看看,有什麼用得上的直接拿,然後其他沒用的,我就拿去賣掉了,收獲平分。”
“那我就不客氣啦。”
張小花直接拿走了熊王鎧甲20級綠裝)、熊王頭盔20級綠裝)、寒冰戰盾20級紫裝)、寒冰戰鎧20級綠裝),這幾件裝備他都能用上。
米汶看了看戰利品,隨後眼睛一亮。
冰霜護盾20級紫色技能書)
【技能書:冰霜護盾稀有)】
【學習等級:20級】
【學習要求:堅韌之光高級】
【效果:召喚一個持續一分鐘的冰霜護盾,大幅度增加物理防禦,當敵方的近戰單位攻擊附有寒冰甲的單位時,進入冰霜狀態,減慢被冰凍單位移動速度10,攻擊速度10】
【紫色詞條:1、學習後技能等級直接提升至高級;2、精神屬性提升20點;】
牧師的極品技能,還是紫色的!
紫色技能書爆率超級低,這次運氣真的很不錯。
這樣的技能書,市場上是沒有賣的。
如果在學院購買,起碼價值2000學分。
這本技能書的價值太高了,遠高於這次所有的戰利品。
光這一本技能書,就超過了s級任務的價值。
“隊長,這本冰霜護盾我需要...但是價值太高了。”
米汶說道:“這樣吧,折算一下這次收獲,這次你的貢獻最大,肯定拿大頭,然後再分配,我可能還要補給你們兩人很多金幣....”
正常隊伍的分配規則,是根據貢獻度來的。
一般都是平分。
另外所有戰利品折算成金幣,然後進行分配。
比如8人的小隊打出了100金幣的戰利品。
平分後每人20金幣。
如果有人拿走價值20金幣的戰利品,那他就不得戰利品。
如果他拿走了價值100戰利品。
他就需要補償其他隊友每人20金幣。
這就是一個公平的分配方式。
每個人的利益不受損。
而且,他們這個三人小隊,李逍在隊伍中發揮的能力太強了,肯定要拿大頭。最少都是五成。
“想啥呢?拿去!”
李逍直接拿出這本技能書,遞給了米汶,“你需要你就拿著,剩下的戰利品,我們再平分!”
“這怎麼行?”
米汶搖頭:“這樣你吃了大虧,隊長,我跟你說一下隊伍分配的規則....”
“不不不,你不用跟我說,我都知道。”
李逍擺手,說道:“現在我來說一下我們藝術小隊的規矩,藝術小隊的規矩,那就是誰需要誰拿走,下次打到我需要的東西,我也會毫不猶豫的拿走,不會跟你客氣的。”
張小花在一旁點頭,“是啊米汶,你就拿著吧,我們以前就是這樣的。”
“可是...”
米汶微微蹙眉道:“如果用這麼草率的方式,我怕以後我們之間會因為利益分配問題鬨矛盾,親兄弟明算賬,我不希望這樣的事情發生...咱們立下小隊規矩吧...”
米汶畢竟是出自大家族。
見多了家族之間的勾心鬥角,爾虞我詐。
所以她覺得,要立規矩在前,以後才能相安無事。
李逍笑道:“立下規矩,真能減少矛盾嗎?有時候看起來的相安無事,隻不過是誘惑不夠大罷了,不是嗎?”
李逍想要建立的隊伍,是以感情為聯係聚集在一起。
而不是用金錢,利益來聯合。
如果一味的用金錢,隊友之間的情誼會慢慢變質。
“這....”
米汶啞口無言不知如何作答。
是啊,立下規矩,看起來是相安無事。
但當足夠大的利益麵前,人也是會叛變的。
這樣的事情,在商業場上也不少見。
看起來合作無間的夥伴,最後因為巨大利益反目為仇。
立下的規矩,也會不遵守。
她就聽說,有小隊,突然打出一本傳說級的東西,平時隊伍分配都很和和諧的小隊,但這次,麵對巨大利益,隊長帶著東西直接跑了,找不到人....
這章沒有結束,請點擊下一頁繼續閱讀!
“所以....萬事都有不穩定因素,各有利弊。”
李逍淡笑道:“每個人都有每個人的規矩,而我的規矩是,成為我的隊友,需要通過我的考驗,認可後,能放心的將後背交給對方。”
米汶看向張小花:“小花是你的兄弟,可我...”