她絕對不能，辜負這份沉甸甸的信任。
“好！”她重重地點了點頭，“既然大家都決定了，那我們現在，就來商量一下具體的合作方式。”
她早就想好了。
她要搞的不是簡單的“技術扶貧”。
她要建立一個，領先這個時代三十年的現代農業合作模式。
“我提議，我們成立一個下溪村草莓種植合作社。”
“合作社？”又是一個新名詞。
“對。”林冒煙解釋道，“簡單來說，就是我們大家，有錢的出錢，有力的出力，把資源整合在一起，擰成一股繩一起乾大事！”
“具體的模式是這樣的。”
她思路清晰，條理分明地，開始闡述自己的計劃。
“第一，資金入股。”
“這次購買草莓苗和前期投入的錢，我們林家，出大頭，占百分之五十的股份。”
“剩下的百分之五十，由願意參與的村民們，自願認購。每家最多，不能超過五十塊錢。錢少的，十塊二十塊也行。按出的錢，計算股份。”
“第二，土地和勞力入股。”
“我們家提供十個大棚作為場地，這也算技術入股。”
“而參與的村民，則需要提供勞動力。從育苗，到管理，再到采摘，都需要大家一起動手。這部分，我們按工分計算。”
“第三，收益分配。”
“等草莓賣了錢，扣除所有的成本之後，剩下的純利潤。百分之四十，按照資金股份，進行分紅。也就是說，你當初投的錢越多，分到的錢就越多。”
“另外百分之四十，按照工分進行分配。也就是說，你乾的活越多分到的錢也越多。”
“最後剩下的百分之二十，將作為合作社的公共積累資金，用於來年的擴大再生產或者抵禦風險。”
她這套“資金股+勞力股”的分配方案，簡直是聞所未聞！
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但村民們，都是實在人。
他們仔細一琢磨，就品出了其中的妙處。
這個方案，太公平了！
既照顧了像林家這樣，出錢出技術的大股東。
也保證了那些家裡窮，出不起太多錢，但有力氣肯乾活的普通村民的利益。
多勞多得，少勞少得，不勞不得！
這簡直是把所有人的積極性，都給調動起來了！
“這個法子好！”李鐵柱第一個拍案叫絕。
他常年在外麵打工，見識比村裡人多。
他知道冒煙這個合作社的模式，比外麵那些工廠的管理都要先進！
“我同意！我第一個報名！我家出五十塊！”
“我家也出五十！”
“我家錢少，先出二十！”
村民們的熱情，被徹底引爆了。
一場彆開生麵的“認股大會”，就在林家的慶功宴上，熱熱鬨鬨地展開了。
林小燕負責記賬，陳浩負責收錢。
不到半個小時，剩下的百分之五十股份，就被村民們瓜分一空。
總共籌集到了，一千多塊錢的巨款！
這筆錢就是他們“草莓計劃”的，第一筆啟動資金！
看著那一張張寫滿了名字和股份的賬本，看著那個裝滿了零零散散鈔票的錢袋子。
林冒煙的事業已經從一個家庭作坊，正式邁向了集體化規模化的全新階段。
這個晚上，整個下溪村的人都失眠了。
他們興奮地憧憬著那個，即將到來的，紅彤彤的草莓味的未來。
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