矽穀聖克拉拉穀的一片開闊地帶上，大型工程機械正有條不紊地作業，塵土飛揚中，一座未來感十足的建築群輪廓逐漸清晰。這裡是凡辰全球研發中心的選址地，占地100英畝，規劃投資500億美元，將建成全球最頂級的量子計算、腦機接口、生物科技、ai芯片四大核心實驗室，以及配套的超算中心、中試基地和人才社區。林凡站在臨時搭建的觀景台上，手裡拿著設計圖紙，伊萊亞斯陪在身邊，眼神裡滿是期待。
“按照這個進度，主體建築將在半年內封頂，一年內就能投入使用。”項目負責人彙報著進度，語氣裡滿是自豪，“我們采用了最新的模塊化建造技術，同時啟用了銳芯ai調度係統，施工效率比傳統方式提升了3倍，成本降低了20。”
安然拿著一份行業分析報告走過來，眉頭微蹙：“林總，我們宣布建立全球研發中心後，行業裡反應很強烈。微軟、穀歌、亞馬遜已經聯合向加州政府提交請願書，以‘保護本地科技生態’為由，試圖限製我們的用地審批和建設規模；他們還在行業內散布謠言，說凡辰是‘短期投機者’，研發中心隻是噱頭，吸引人才後會隨意裁員，想動搖潛在人才的信心。”
“意料之中。”林凡放下圖紙，語氣平靜，“他們自己留不住人才，就想阻止彆人吸引人才。加州政府不會輕易得罪能帶來巨額投資和就業崗位的企業，至於謠言，隻要我們拿出實際行動，自然不攻自破。”
話音剛落，伊萊亞斯的手機就響了，是他之前在穀歌的老同事馬克·安德森打來的。馬克是量子計算領域的頂尖工程師，一直受限於穀歌的研發預算和官僚體係，難以施展拳腳。“伊萊亞斯，你真的要留在凡辰？”馬克的聲音帶著猶豫，“穀歌給我開出了年薪80萬美元，還有5的項目分紅，讓我牽頭新的量子計算團隊。他們說凡辰的研發中心就是個騙局，資金鏈遲早會斷，你要不要再考慮考慮？”
伊萊亞斯看了一眼林凡，笑著說：“馬克，你錯了。凡辰給我們的不僅是錢，更是研發自由和生態支持。凡辰承諾每年給我們20億美元研發資金，不設kpi，不乾預研發方向，而且我們的量子計算技術能和銳芯芯片、康瑞醫療的生物數據深度融合，這是穀歌永遠給不了的。如果你真的想做出改變行業的成果，來凡辰吧，我給你留著首席工程師的位置。”
掛了電話，伊萊亞斯有些擔憂：“穀歌、微軟給的條件確實很誘人，很多行業內的人才都在猶豫，尤其是那些已經在大廠站穩腳跟的人。”
“光靠口頭承諾不夠，我們得讓所有人看到凡辰的誠意和實力。”林凡立刻做出決定，“第一，提前公布研發中心的核心配套：全球最大的量子計算實驗平台，配備1000個室溫超導量子比特；腦機接口測試中心，擁有從動物實驗到人體臨床試驗的全套設備；ai超算集群，算力達到1000efops，是目前全球最快超算的10倍；另外，建設人才社區，提供免費住房、國際學校、高端醫療配套，解決人才的後顧之憂。”
“第二，針對核心人才，推出‘創始合夥人計劃’：年薪保底100萬美元，外加項目收益30的分紅，以及價值500萬美元的凡辰股權，鎖定期滿後可自由交易；研發成果轉化後的專利收益，核心團隊可獲得20的分成。”林凡頓了頓，補充道，“第三，舉辦全球頂尖科技人才峰會，邀請行業內的權威專家、青年才俊參觀建設中的研發中心，現場展示我們的技術實力和生態布局，用事實打消他們的疑慮。”
凡辰的動作迅速而有力，全球研發中心的配套規劃一經公布，立刻引發了科技圈的轟動。尤其是1000efops的超算集群和“創始合夥人計劃”，讓無數人才心動不已。要知道，即便是穀歌、微軟的頂尖科學家，年薪也大多在5080萬美元，而且專利收益分成通常不超過5，凡辰給出的條件，堪稱行業天花板。
然而，傳統科技巨頭並沒有就此罷休。微軟、穀歌、羅氏製藥聯合發起了“矽穀人才保衛戰”，將核心人才的年薪提高到100萬美元，同時推出“終身雇傭製”和“研發資金無上限”的承諾，試圖留住人才。薩提亞甚至親自拜訪了多位量子計算和生物科技領域的頂尖科學家，承諾給他們建立獨立實驗室，給予絕對的研發自由。
就在人才們搖擺不定的時候，凡辰舉辦的全球頂尖科技人才峰會如期舉行。來自全球20多個國家的500多位頂尖人才齊聚矽穀，參觀建設中的研發中心。當他們看到已經初具規模的量子實驗室、正在調試的超算集群，以及凡辰與“量子奇點”聯合研發的量子ai芯片原型機時，所有人都被深深震撼了。
“這台量子ai芯片的運算效率，居然是我們穀歌最新芯片的100倍！”馬克·安德森撫摸著芯片原型機，臉上滿是難以置信，“而且你們的超算集群，居然能同時支持量子計算、ai訓練和生物數據模擬，這在全球都是獨一無二的。”
小主，這個章節後麵還有哦，請點擊下一頁繼續閱讀，後麵更精彩！
諾貝爾生理學或醫學獎得主、腦機接口領域權威專家埃裡克·坎德爾也忍不住讚歎：“你們的腦機接口測試中心，配備了全球最先進的神經信號采集設備和ai解碼係統，還有康瑞醫療提供的海量臨床數據支持，在這裡，我們能快速推進技術的臨床應用，這是任何一家傳統企業都做不到的。”
峰會上，林凡的演講更是點燃了所有人的熱情：“凡辰建立全球研發中心，不是為了壟斷技術，而是為了打造一個開放、自由、協同的創新平台。在這裡，你們不用擔心研發資金，不用擔心成果轉化，不用擔心技術孤立。凡辰的生態會為你們提供一切支持——銳芯的芯片、康瑞的醫療數據、綠創的能源保障、凡辰航空的全球物流，讓你們的技術能快速落地，改變世界。”
演講結束後，現場掀起了一股加盟熱潮。馬克·安德森當場宣布，放棄穀歌的offer，加入凡辰，擔任量子計算實驗室首席工程師；埃裡克·坎德爾也表示，將與凡辰共建腦機接口與神經科學聯合實驗室，擔任首席科學家；來自羅氏製藥的生物製藥團隊、亞馬遜的ai算法團隊、波音的航天技術團隊，紛紛表示願意加盟凡辰，甚至有三個完整的研發團隊當場提交了集體加盟申請。
傳統科技巨頭的“人才保衛戰”徹底失敗。微軟的量子計算核心團隊有60的成員選擇跳槽到凡辰，導致其量子計算項目陷入停滯；穀歌的ai算法團隊流失了40的骨乾，多個重要項目被迫延期；羅氏製藥的生物科技團隊更是集體加盟，讓其精準醫療業務遭受重創。
薩提亞在微軟內部會議上暴怒，摔碎了手裡的水杯：“凡辰到底給了他們什麼？我們已經給出了天價年薪和研發自由，他們為什麼還要跳槽？”
“薩提亞先生，”手下小心翼翼地彙報，“凡辰的優勢不是錢，是生態。他們能將量子計算、ai、生物科技、航天技術深度融合，讓人才的技術能快速轉化為產品，產生巨大的商業價值和社會價值。而我們的技術都是孤立的，人才看不到未來的發展空間。”
更讓傳統巨頭絕望的是，凡辰的全球研發中心不僅吸引了行業內的成熟人才，還吸引了全球頂尖高校的青年才俊。哈佛、麻省理工、斯坦福、清華、北大等高校的博士、博士後，紛紛投遞簡曆，希望能加入凡辰。凡辰的招聘郵箱被簡曆塞滿，hr團隊不得不緊急擴容，招聘流程從原本的3輪麵試縮短至2輪，即便如此，依舊有大量簡曆排不上隊。
“林總，我們收到了超過10萬份簡曆，其中博士學曆占比60，有海外頂尖高校留學背景的占比75，還有200多位行業權威專家主動申請加盟。”hr負責人彙報著招聘情況，臉上滿是興奮，“現在我們的研發團隊已經突破5000人，其中院士級專家32人，諾貝爾得主5人，行業頂尖人才超過1000人，規模和實力已經遠超微軟、穀歌的研發團隊。”
林凡點了點頭，語氣堅定：“優先錄用那些有創新精神、敢於突破傳統的人才，尤其是青年才俊。我們要打造一支年輕化、國際化、創新能力強的研發團隊，讓凡辰的技術永遠保持領先。”
隨著人才的不斷湧入，凡辰全球研發中心的多個重點項目迅速啟動：量子ai芯片的量產研發、腦機接口的臨床應用推廣、“長生二號”的靶向藥物研發、“星火二號”的火星生態基地規劃、可控核聚變的小型化研究……每個項目都配備了頂尖的人才和充足的資金，進展神速。
三個月後，凡辰全球研發中心的主體建築封頂，啟用儀式隆重舉行。加州州長、矽穀市長、全球科技界的知名人士、凡辰的全球合作夥伴紛紛出席。站在剛剛落成的研發中心大樓前，林凡看著身邊彙聚的全球頂尖人才，心裡滿是感慨。
“今天，凡辰全球研發中心正式封頂，但這隻是一個開始。”林凡對著話筒，聲音傳遍全場，“這裡將成為全球科技創新的搖籃，成為人才實現夢想的舞台。凡辰將繼續投入巨資，支持人才創新，推動技術進步，讓科技的力量惠及全球每一個人。”
埃裡克·坎德爾走上台，代表研發團隊發言：“加入凡辰是我這輩子最正確的選擇。在這裡，我們擁有無限的研發自由、充足的資金支持和強大的生態協同，我相信，在凡辰的平台上，我們一定能創造出更多改變世界的技術成果。”
啟用儀式結束後，研發團隊立刻投入到緊張的工作中。實驗室裡，量子比特的閃爍燈光、超算集群的運行聲、科學家們的討論聲交織在一起，構成了一曲創新的交響樂。凡辰的全球研發中心，就像一個巨大的磁場，吸引著全球最頂尖的人才，彙聚著最前沿的技術，正在醞釀一場席卷全球的科技革命。
安然走到林凡身邊，看著眼前繁忙而有序的景象，臉上滿是驕傲：“我們做到了。全球最頂尖的人才都彙聚到了凡辰，這是我們最寶貴的財富。”
林凡握住她的手，眼神望向遠方：“人才是創新的核心，也是凡辰生態的根基。我們要讓每一位人才都能在這裡實現自己的價值，讓凡辰的研發中心，成為全球科技界的聖地，成為推動人類進步的引擎。”
喜歡退婚後，我是全球最強富二代請大家收藏：()退婚後，我是全球最強富二代書更新速度全網最快。