搜索隊員們宛如部落的尋寶奇兵，他們的歸來，為正蓬勃發展的炎黃部落帶來了更多驚喜與希望。當他們帶著滿當當的收獲回到部落時，整個部落都沸騰了。
露天煤礦的發現，對於炎黃部落而言，意義非凡。隊員們小心翼翼地展示著開采出的煤塊，向族人們介紹煤礦的用途。馬小雲深知，這黑色的寶藏將徹底改變部落的生活與生產方式。從此，部落有了更持久、更高效的熱源，無論是寒冷冬日裡的取暖，還是製作陶器、冶煉金屬時所需的高溫，煤礦都能完美滿足。族人們看著這些煤塊，眼中滿是好奇與期待，仿佛看到了部落更加繁榮的未來。
露天鐵礦的發現更是讓部落如獲至寶。搜索隊員們拿出開采的鐵礦石樣本，向眾人講解其特性。馬小雲意識到，這將極大提升部落的武器和工具製造水平。在他的指揮下，部落迅速組織起經驗豐富的工匠，開始研究如何冶煉鐵礦石。經過不斷嘗試，工匠們逐漸掌握了冶煉技術，打造出的鐵製武器和工具，比以往的石製、木製器具更加堅固、鋒利和耐用。守護長槍隊換上鐵製槍頭，攻擊力大幅提升；族人們使用鐵製農具，勞作效率也大大提高。
除了煤礦和鐵礦，搜索隊員們還帶回了各種林林總總的東西。有色彩斑斕、紋理獨特的石頭，可用於裝飾部落的房屋，讓居住環境更加美觀；有一些奇特的植物種子，或許能培育出全新的農作物，豐富食物種類；還有一些形狀怪異但質地堅硬的材料，以後經過馬小雲指導，能製作成彆具一格的工藝品或實用器具。
突然間，馬小雲腦海裡毫無預兆地出現了滴滴綠泡泡的提示音。這聲音在寂靜的思緒中顯得格外突兀，他微微一怔，隨即迅速把思維切換到腦海裡那神秘的係統界麵。隻見一個閃爍著瑩瑩綠光的泡泡懸浮在界麵中央，仿佛在急切地傳達著什麼重要信息。
馬小雲心中湧起一股好奇與疑惑交織的情緒，腦海中輕輕點擊了綠泡泡。刹那間，一段熟悉的場景與聲音湧入他的腦海。畫麵中，是他在前公司的辦公區域，曾經熟悉的小夥伴們正圍在一臉無奈的小馬哥身旁，七嘴八舌地說著什麼。
其中一位平日裡和馬小雲關係頗好的同事，滿臉焦急地對小馬哥說道：小馬哥，自從你走了之後，咱們公司就像沒了主心骨，亂成一團麻啊！老板兒子對帶的項目進度一拖再拖，各個部門之間溝通嚴重不暢，大家都不知道該聽誰的，工作根本沒法正常推進。
馬小雲腦海裡迅速換算著時間，心中暗自思忖：我才離開公司，來到炎黃部落也才10天，換算過來不過十幾天而已。想到這兒，他不禁苦笑，公司竟然如此輕易地裁掉了自己這個大動脈，可如今看來，這顯然是他們的損失。
此刻的他身處炎黃部落，肩負著帶領族人抵禦外敵、發展壯大部落的重任，根本回不去原來的公司。即便能回去，馬小雲也已下定決心不會再出手幫忙。畢竟，他在炎黃部落已經傾注了太多的心血，這裡的族人們需要他，中型部落聯盟的威脅迫在眉睫，他不能置部落的安危於不顧。
於是，馬小雲調整思緒，準備給同事回複。他在腦海中構思著措辭，嘴角微微上揚，帶著一絲決絕。很快，他回複道：小牛，不管他，讓他們自生自滅吧。我現在在外麵旅遊，還管公司乾什麼呢？發完這條回複，馬小雲仿佛卸下了一個沉重的包袱，他將更多的精力聚焦回炎黃部落當下的局勢。
然而，這簡短的回複在公司同事間卻引起了不小的波瀾。那位平日裡和馬小雲關係最好的同事看到回複後，不禁歎了口氣，喃喃自語道：唉，也難怪他這麼說，公司當初那麼對他，現在出了事才想起他的好。
其他同事們圍在一旁，看著這條回複，臉上滿是無奈與懊悔。早知道就該極力挽留他，現在可好，公司亂成這樣，誰也收拾不了這個爛攤子。一位同事懊惱地說道。
而在公司高層那邊，他們得知了馬小雲的回複後，會議室裡頓時炸開了鍋。那位頭發花白的老板氣得滿臉通紅，拍著桌子說道：這馬小雲也太絕情了！公司培養了他，現在公司有難，他竟然撒手不管！
另一位高層則皺著眉頭，冷靜地分析道：當初是我們一意孤行要裁掉他，現在他有這樣的反應也在情理之中。而且據我所知，他現在似乎在做著什麼重要的事情，恐怕真的無暇顧及公司。
馬小雲回複完前同事的這條消息，便果斷地將此事拋諸腦後。他心裡清楚，炎黃部落的時間與現實世界的時間存在著奇妙而複雜的時間差，同事們即便回複，也不知要等到何時。當務之急，是全身心投入到解決炎黃部落眼前的危機上，食物和武器才是當下最關鍵的問題。
如今的炎黃部落，在馬小雲的帶領下，規模已然擴展了四五倍。曾經略顯狹小的部落，如今已變得廣袤而繁榮，新的房屋如雨後春筍般林立，道路也寬闊且四通八達。然而，隨著部落的壯大，事務愈發繁雜，部落首領與長老們被馬小雲安排的各項事宜忙得腳不沾地。
本小章還未完，請點擊下一頁繼續閱讀後麵精彩內容！
部落首領整日穿梭於各個區域之間，一邊要監督新開辟農田的耕種情況，確保糧食產量能跟上部落日益增長的人口需求；另一邊又要關注新建成房屋的分配，力求做到公平合理，讓每一個族人都能安居樂業。他常常累得滿頭大汗，卻絲毫不敢懈怠，深知自己肩負著整個部落的責任。
長老們同樣分身乏術。幾位負責傳承的長老，不僅要給年輕一代傳授部落的古老文化和生存技能，還要結合馬小雲帶來的新知識、新觀念，調整教學內容。他們日夜思索如何讓年輕族人既能銘記部落傳統，又能接納新思想，為部落的未來發展注入活力。
負責外交事務的長老，頻繁與周邊小部落溝通聯絡。在馬小雲的影響下，炎黃部落的影響力逐漸擴大，吸引了許多小部落前來交流合作。這位長老要權衡各方利弊，為部落爭取最有利的合作條件，同時還要處理一些潛在的矛盾與糾紛，維護部落間的和平穩定，一天下來，嗓子都喊啞了。
而掌管物資調配的長老更是忙得不可開交。部落規模擴大，物資需求劇增，從食物、衣物到武器、工具，每一樣都需要精心安排。他不僅要合理分配現有資源，確保各方麵都能得到充足供應，還要組織人手進行采集、狩獵和生產，保障物資的持續補給。
馬小雲看著首領和長老們如此忙碌，心中既欣慰又心疼。欣慰的是大家都為了部落的發展全力以赴，心疼的是他們太過勞累。但局勢緊迫，容不得絲毫放鬆。本章完）
喜歡全球統一係統請大家收藏：()全球統一係統書更新速度全網最快。