“我希望，儘快聽到你的好消息。”
“明白！馬老師！我馬上去辦！”
吳永明的聲音裡，充滿了臨戰前的亢奮。
掛斷電話。
馬老師臉上的笑容，徹底綻放開來。
他知道，自己剛剛落下的這枚棋子，很可能會攪動整個中國互聯網的棋局。
那個神秘的快看網創始人……
你，到底是個什麼樣的人呢？
他對此，充滿了期待。
而此時的夏冬，已經在群裡安排接下來的工作了。
夏冬的手指在鍵盤上敲擊起來，聲音清脆。
“各位，辛苦了。”
“廣告係統一期效果不錯，接下來我們需要完善一下二期功能。”
他沒有說任何客套話，直接切入了正題。
對於和這些頂尖聰明人打交道的方式，夏冬心知肚明。
效率，永遠是第一位的。
“主要方向是給廣告主提供一個足夠便捷的後台係統。”
“功能包括：商家自助下單、線上自助付款、後台數據看板、用戶畫像分析等模塊。”
他將早已構思好的功能點，逐一拆解，清晰地羅列在群聊裡。
這些功能，對於見慣了後世成熟廣告係統的夏冬來說，幾乎是基操。
但在2008年，這套組合拳打出去，足以讓任何一個廣告主感受到什麼叫“用戶上帝般”的體驗。
群裡沉默了片刻。
最先回複的是吳澤明，這位從阿裡P10崗位上毅然辭職的技術專家。
“收到。這些功能不複雜，就是有點繁瑣，交給我來做吧，我帶一個人就行。”
他的話語裡透著一股舉重若輕的自信。
仿佛夏冬提出的這些足以讓普通程序員團隊焦頭爛額的需求，在他眼裡不過是些開胃小菜。
緊接著，周毅和楊大海這兩位北郵畢業的技術大佬也冒了泡。
“用戶畫像分析這塊可以深入做一下，我這邊有些想法，可以結合我們現有的推薦算法模型。”
“沒錯，精準的用戶畫像，可以反過來提升廣告的點擊轉化率，這是個正向循環。”
這幾位大佬，根本不需要夏冬去鞭策，他們自己就能從看似簡單的需求裡，挖掘出更深的技術價值。
這就是頂級人才的可怕之處。
他們不僅能完美地執行，更能舉一反三，甚至超越你的預期。
夏冬看著群裡的討論，嘴角微微上揚。
他要的就是這種效果。
一個能夠自我驅動、自我進化的技術團隊。
他等了幾分鐘，見大家把任務主動瓜分完畢，才不緊不慢地敲下了另一段話。
“大家說的都很好，具體的技術實現細節，各位自行把控。”
“我隻提一個總要求：用戶體驗做到極致的簡潔流暢，後台係統要穩定、可靠。”
“另外，還有一件事。”
夏冬故意停頓了一下，吊了吊大家的胃口。
群裡瞬間安靜下來，所有人都知道，正戲來了。
“快看網要開始擴張了。”
“目前草創階段已經過去，我們的商業模式也初步得到驗證。”
“接下來，我們需要更多的人手，來支撐網站更快速的迭代和發展。”
夏冬的每一個字，都像一顆石子，投入平靜的湖麵，激起層層漣漪。
“所以，我決定下放招聘權。”
“在座的各位，除了我之外，一共六位。”
“你們每個人，都是公司技術部門的負責人，擁有自己的獨立團隊。”
“每個人，先給10個招聘名額。”