第三一八章 替補_從大學教師開始_笔趣阁阅读小说网 

第三一八章 替補(2 / 2)

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沈光林今天就想讓所有人見識一下,資本家是怎麼開除不聽話的主人翁的。

他沈某人請大家來這裡上班,給足了福利待遇,並不是為了做善事,他們需要員工貢獻出自己的辛勤和忠誠。

而且,忠誠比能力更重要。

當然,開全員大會還是有一整套流程要走的。

開會的第一件事,就是算賬。

純字麵意思算賬。

公司的財務經理向大家彙報了公司目前的財務資金狀況。

自從公司成立以來,母公司資了多少錢,一共花了多少錢,一共賺了多少錢,錢分彆用於哪些地方了,說的很是清楚。

如果不去計算彙率差,隻是隨便這麼一運算的話,公司確實並沒有賺什麼錢,反而一直在虧損的邊緣來回蹦迪。

但是,他們公司賺取的外彙是並沒有直接兌換成人民幣的。

而且,大部分情況是他們把外彙變成了物資再進來的。

比如,實驗室需要各種儀器,大部分是用生物科技公司的外彙來購買的,還有一些單位想要外彙,那就可以以物換物。。

所謂的不賺錢,隻是一種財務手段而已。

接下來是張廠長們的表演時間。

不得不說,張廠長應該是位老運動員了,這人真的是人才。

首先,這位廠長就很會鼓動人心,他也學習了不少新的管理知識,基本上全給實踐上了。

在一番回顧過去,繼往開來之後,他又說了一個“殘酷”的製度末尾淘汰製。

畢竟,公司是要賺錢的,不是做慈善的,為了維持公司的活力,為了提高員工的競爭力,他們以後會定期舉行末位淘汰製。

每半年至少要淘汰掉一個人。

隨後,財務經理主動站出來請纓,他們部門申請率先實行這一政策。

廠長欣然同意了。

然後,第一位被淘汰的員工就選出來了,那就是出納張科。

財務經理說的很清楚,目前財務工作的內容已經嚴重不飽和了,確實已經用不到那麼多人了嘛。

因此,他們部分申請精簡一人。

台下一片嘩然。

所有人都沒有思想準備,清退這就跟兒戲一樣,說淘汰就淘汰了嗎。

廠長解釋了,每半年淘汰一人,不是無休止的換血。

可大家還是不敢置信,張科更是猝不及防,隻見他漲紅了臉,不服氣的說道:“憑什麼是我?我並不是最差的。”

張廠長當然知道為什麼會是張科,但是財務經理並不清楚具體原因,他隻知道,要淘汰的人就是張科,但這是上級安排的任務。

“你的表現可能並不是最差的,但精簡掉你是最合適的。”至於為什麼合適,張廠長沒有說,他想,張科自己應該會意識到的吧。

但是,張科完全沒有想到他舉報過公司這一茬,其實,他做的事情已經東窗事發了。

“為什麼?為什麼是我?”

“你做過什麼事你自己心裡清楚的,我們公司是一個團結的公司,是一個積極向上的集體,容不得有人破壞我們的大好局麵。”張廠長還是把原因點給了張科。

“我不服,你們憑什麼不要我!”張科意識到自己事發了,但他肯定是不能承認的。

“就是,憑什麼是張科,你們憑什麼開除員工?你們當時簽過協議的,不能裁員。”張科的好朋友許繼遠也站出來大聲呼喝,他要為好朋友鳴不平。

許繼遠是張科的最好的朋友,而且兩人是一個地方過來的,許繼遠的父親是街道副科級乾部,小有實權,他們就是從街道一起成長起來的親哥倆。

工廠建廠的時候確實簽署過協議的,員工享受同國有企業員工一樣的待遇,企業不得無故辭退員工。

張廠長終於有點色厲內荏了,吞吞吐吐的說不出接下來該怎麼做。

沈光林卻忍不住了,他自己跳出來指著後麵這個人叱責:“你叫什麼名字,是哪個部門的?”

然是,廠裡雖然有不少人認識沈光林,但他的權威性並不夠,甚至還不如竇偉來的重要。

“這是我們養殖廠內部的事,關你京城大學實驗室什麼事?你們不就是喝我們血的蛀蟲嗎?憑什麼管我們?”

許繼遠的情緒更加飽滿了,他自己本人對京城大學生物實驗室就充滿了極大不滿,現在打打算煽動員工們對他們一起不滿。

不過,已經是這個樣子了,沈光林當然也不能慫,不然如何維護自己的權威。

“這家生物科技公司是我們京城大學實驗室和香江公司共建的,而且銷路也是我們實驗室牽線搭橋完成的,因此,這是一家合夥企業,你有什麼不滿嗎?有的話請你忍著。”

“這是人家香江老板的公司,不是你們的存錢罐!我就是看不慣你們這種胡亂揮霍的行為才寫信舉報你們。”張科終於也牛氣了一把,他覺得自己舉報這些人也是天經地義的。

正義必勝!

“既然看不慣,那見了漂亮女孩子你還過去搭訕,人家不理你,你轉頭就舉報?大家都是俗人,就不要打著高尚的幌子了。而且,你們兩個以後都不需要再看不慣了,因為你們已經不屬於這裡了。”

這還帶買一送一的,沈光林轉身對著張廠長說道,“讓他們走吧,從哪裡來回哪裡去。”

張廠長隻能說,“好的,我這就去辦。”

“我要去告你們,我叔叔是主任,是副處級乾部。你們當初有過協議的,不可以隨便開除員工,不要以為我不知道。”

看樣子,這位許繼遠還是有恃無恐,怪不得敢替人出頭呢。

沈光林笑了,作為一個黑心資本家,關於人事的各種黑坑他比誰都清楚的很,早就想好規避之法了。

早在養殖基地第二次招工的時候,沈光林就讓人把條件列好,然後發給各單位,由他們推薦人過來,工資由工廠發,但是編製人事關係仍然在推薦單位。

這就是傳說中的勞務派遣吧。

“我們並不開除你們啊,隻是把你們退回原單位而已。你們是清水河街道推薦過來的是吧,那你們今天就可以回清水河街道了,我們會讓清水河街道重新替補兩個人過來的。”


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