而合眾投資的管理層也用不了那麼多人，按照他們初步的架構設定。
公司有一個總負責人，三個副總，還有投資、谘詢、市場、人事、財務等8個部門經理，一共需要12個管理層。
前期人員也不能太臃腫，除了成本高浪費人力，變動空間不靈活，還不利於公司後期發展運營。
隨後王可、猛哥等人就拿著通過的19人名單開始商量起來，看看誰更合適哪個崗位。
首先確定的就是高啟亮出任公司總經理。
一個叫汪文昌的出任投資副總，一個精英女性賈秀雯出任項目副總，還有一個名叫王磊的出任行政副總。
而其他八個經理崗位也一一討論出來。
這樣一來，12個人選出來，還有7個人沒有著落，其中就包括第二個麵試的武亞楠。
而武亞楠是錢明慧看中了，想把她招進琪珂投資。
周誌猛和林遠山自然是不奪人所愛，而且公司也不差這一個人，非她不可，其他人也挺優秀。
王可直接是默不作聲，他也不好說什麼，反正兩家公司他都是老板。
下午兩點鐘開始複試，這次就快了，先與初定的12人進行溝通交涉，崗位薪資待遇雙方達成一致就可以定下來簽合同工作了。
達不成一致，那隻能另謀高就啦。
而且王可他們開出的條件和待遇已經相當匹配了，如果再滿足不了，那他們也不能當冤大頭、予取予求。
12個人陸續談完，沒有這樣的人出現，大家都有自知之明，沒有給其他人機會。
最後，合眾投資的管理層也就這樣拍板決定啦。
王可對著猛哥和大山說道：“既然定了，那你們和這十幾個人一起開個會吧，我把剩下七個人安排一下也過去。”
猛哥和大山聞言應了一聲，他們也明白王可的意思。
到了這時候，老板和員工也要碰碰麵，相互熟悉一下。
“行，剛才阿超、李威他倆打電話說一會到，應該很快就到。”
說著他們向會議室走去。
在一間會議室裡，近二十個人在竊竊私語相互交流，但明顯分成了兩部分。
一部分是剛才溝通過的12個人，大家麵露喜色，因為工作崗位塵埃落定有了著落。
其他七人有些心不在焉，麵露沉思，不知道心裡在想些什麼。
這時，王可領頭和慧姐、猛哥等人從外麵走進來。
會議室瞬間安靜下來，大家都把目光投向王可他們。
這章沒有結束，請點擊下一頁繼續閱讀！