“現在兩人分彆是兩個大區的財務總監，兩人的男朋友，一個是我們廣州區的倉儲部經理，一個是我們上海區的運營部經理。”
“這倆人工資加起來，一個月兩千多吧？”
說完後，李星鋒看向了王姐，王姐點頭笑道“兩千三百塊。”
“都聽到了吧，同誌們，眼紅不眼紅？”
台下一片歡聲笑語，有說眼紅的，有說不眼紅的。
“不眼紅？我不信，說實話，我都很眼紅啊，他們四人，去了幾個月，現在分彆在廣州買了房，上海買了房，還都置辦了摩托車，這次回來，開完會，雙方父母一見麵，就結婚了，有自己的家了。”
“當然，摩托車不算，咱們集團這一年下來，能騎摩托車的不少，我看過你們得工資單，攢一年，買一輛，沒啥問題。”
“我想說的是，咱們集團，一切都透明，你什麼職位，表現出什麼能力，你就能拿到相應的錢。”
“我李星鋒敢向各位保證，你們付出多少，就能有多少的收獲。”
80年代講奉獻，那是沒辦法，國家窮，人民窮，不奉獻，就要亂。
但李星鋒不窮，星海集團富得流油。
想要員工講奉獻，想要員工和企業齊心，真金白銀的砸下去，自然效果斐然。
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錢嗎，分出去了，自然有人念你的好。
實在養不熟的，也在集團裡呆不久的。
尤其是一對比，彆的廠子才幾十塊錢，星海的廠子一百多。
這成就感立馬就有了。
外麵的人一聽是星海的，那都得高看一眼。
“不扯遠了，說點關乎大家切身的。”
這就是給領導畫大餅和給員工畫大餅的區彆了。
領導的可以大，但員工的，必須接地氣！
“升職加薪，你們都心裡有數了，給你們說說其他的福利。”
“等咱們百貨公司的超級賣場搭建起來後，所有員工，人手一張九折卡。”
“我知道，你們穿衣服，從秘密花園拿是五折，現在，讓你們吃飯，買零食什麼的，都九折。”
“第二，超級賣場將來會對外招工，星海集團所有員工家屬優先。”
“第三，星海建工集團，也即將對外招工，這個公司，是一直跟在我身邊的虎子當老總，未來招工，也是家屬優先。”
“第四，很重要，都聽好了。”
“星海建工，是有建房資質的，合作單位是省設計院和江州大學設計係，未來，我們會建設員工福利房。”
“我知道，現在大家很多人，都是和父母擠在一起，一家子五六口人，平時在家轉個身都費勁。”
“這個問題，咱們集團給解決，結了婚，或者沒結婚，想要出去自己住的，打報告。”
“比如江州市，咱們有五千多的員工，其中一半人都遞交了申請，那麼我們建工集團開年第一件事，就是給各位建造住宅。”
“費用嘛，老規矩，成本價的基礎上加百分之五的利潤。”
“大概是多低呢？”
“我們的建築師核算過，4000套房子的成本，在800萬。”
“一套房子的成本，就是101novel.com00。”
“但你們知道這房子多大嗎？兩室一廳，一廚一衛，七十個平米。”
“當然，還有更大的戶型，比如90平米的，比如130平米的，隻是價格稍微高一點”
“李總，我們要房子！”李星鋒話才說了一半，立馬被一個尖叫的女聲打斷。
有人帶頭，場麵立馬不可控製。
尖叫聲此起彼伏。
這個年代，很多人擠在筒子樓裡，人均五平米都是常事。
更重要是，這年頭，想要房子，很難。
要麼家裡有乾部，撈一個乾部分房。
要麼家裡有工作了幾十年的老工人，或許才能輪到。
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