大年初八，陽光透過窗戶灑在時尚集團公司總部的各個角落，為這個開工的日子增添了幾分活力。天愛秘書早早地來到公司，她腳步匆匆，先是趕到財務部，通知財務部副總監小金美女準備開工紅包。小金笑著點頭應下，立刻著手安排相關事宜。
之後，天愛又馬不停蹄地回到自己辦公室，為下午即將召開的集團會議做準備。她有條不紊地整理著資料，將各項文件分類擺放整齊，腦海中仔細梳理著會議流程和需要注意的事項。
與此同時，集團副董事長小麗，她兼任董事會秘書，正忙著組織董事會準備召開集團董事會議。在她的指揮下，會議室被迅速布置妥當，各種會議資料也一一擺放到位。
十點整，各位董事陸續來到會議室。小麗副董事長、小紫副董事長、集團總裁小青、集團總經理小美等齊聚一堂。不多時，集團董事長李總也走進會議室，他麵帶微笑，目光掃視著在座的各位，大聲說道：“又新的一年開始了，大家在新的一年繼續努力！今年，我們要以讓集團業績增加百分之二十為目標，大家齊心協力，共同拚搏。”
眾人紛紛點頭表示讚同，隨後大家開始發表各自的建議。有的董事提出拓展新的市場領域，有的則建議加強內部管理以提高效率，還有人認為要加大對創新研發的投入。李總認真傾聽著每一個人的發言，不時點頭，還在筆記本上記錄著重點內容。
待大家發言完畢，李總說道：“大家的建議都非常好，我們會綜合考慮並製定具體的實施計劃。下午兩點準備開股東會議，三點半還開集團高層會議，大家都提前準備下，散會。”
董事們紛紛起身，一邊討論著會議內容，一邊離開會議室，各自去為接下來的會議做準備。
時尚集團公司總部裡一片熱鬨景象，所有員工都領到了開工紅包。天愛秘書手裡拿著紅包，笑著對佳麗助理說：“佳麗助理，還是咱們集團公司總部大氣，每人一千紅包呢，聽說子公司都才一百。”佳麗眼睛一亮，興奮地說道：“哇，那又能大吃一頓了！這紅包可真是太及時了。”
天愛秘書像是想起了什麼，接著說道：“哎，你知道嗎？前台那個文員夢情剛才升職了。”佳麗好奇地追問：“升哪個職位呀？”天愛回答：“剛才董事長讓我起草文件，讓她當行政部副總監。”佳麗不禁讚歎道：“這丫頭長得漂亮又有能力，我本以為行政部副總監那個位置，今年你這大秘書到期就該去當的。看來今年你的秘書位置不動了。”
天愛笑著擺擺手說：“不動才好呢，這樣我就能繼續陪在你身邊啦。其實當不當行政部副總監倒沒那麼重要，我覺得現在的工作也挺好的，能和你一起共事，感覺很開心。”佳麗聽了，臉上露出感動的笑容：“我也這麼覺得，咱們倆搭檔得這麼默契，要是你走了，我還真有些舍不得呢。”
兩人正說著，一旁的幾個員工也在討論著夢情升職的事情。“夢情升職可真快啊，沒想到她來公司沒多久就能坐到行政部副總監的位置。”“是啊，她平時工作就很認真負責，而且待人也很親和，長得還那麼漂亮，升職也是情理之中的事。”員工們的話語中，既有對夢情的認可，也帶著一絲羨慕。
天愛和佳麗聽著周圍員工的議論，心中也為夢情感到高興。佳麗說道：“夢情確實很優秀，相信她在新的崗位上也能做得很出色。”天愛點頭表示讚同：“沒錯，她一直都很努力，這次升職也是對她努力的一種肯定。希望咱們公司能有更多像她這樣優秀的員工，這樣集團的發展肯定會越來越好。”
在這個充滿活力的開工日裡，紅包帶來的喜悅和夢情升職的消息，讓公司裡的氛圍格外熱烈。員工們在分享著喜悅的同時，也暗暗激勵著自己在新的一年裡努力工作。而天愛和佳麗之間真摯的情誼，也為這個忙碌而充滿希望的日子增添了一抹溫馨的色彩。時尚集團在這樣積極向上的氛圍中，正式拉開了新一年發展的序幕，大家都懷揣著對未來的期待，攜手邁向充滿挑戰與機遇的征程。
下午兩點，集團股東會議準時在會議室召開。會議室裡氣氛莊重，集團董事長李總，小紫副董事長、小麗副董事長，集團總裁小青，集團總經理小美，以及副總裁小紅、小橙、小黃、小綠、小蘭、小娟等一眾股東齊聚一堂。不是股東的副總裁小元、小妃，和副總經理阿雪、阿梅也在一旁旁聽，天愛秘書和佳麗助理坐在角落，手中拿著紙筆，準備詳細記錄會議內容。
董事長李總率先發言，他神情嚴肅且充滿決心地說道：“各位，今年我們的任務目標是控股收購投資，使子公司數量達到一百家。目前我們有七十家子公司，這意味著今年的任務十分艱巨。但我們不能盲目擴展，必須要為各位股東負責。大家也知道，去年年底沒有分紅。等這幾天忙完，我們計劃從去年的淨利潤中抽取百分之五十給各股東分紅，另外的部分用作集團運作資金。”
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李總的話音剛落，小紫副董事長便提出了不同意見。她微微皺眉，認真地說道：“李總，我建議拿百分之三十分紅就行了。畢竟今年還要投資控股那麼多子公司，需要大量的資金。如果分紅比例過高，可能會影響集團在新的子公司投資上的布局，對未來發展不利。”
李總聽後，沉思片刻，緩緩說道：“小紫副董事長的顧慮有一定道理。但我們也要考慮到股東們的利益，去年未分紅，大家對集團的支持與信任難能可貴，適當提高分紅比例，也是對股東們長期支持的一種回饋。而且，合理的分紅政策也有助於提升集團在資本市場的形象，吸引更多潛在投資者。”
這時，小麗副董事長也發表了自己的看法：“我覺得李總的提議較為妥當。雖然今年投資任務重，但我們集團的財務狀況相對穩健，拿出百分之五十分紅，並不會對投資計劃造成太大影響。同時，這也能增強股東們對集團的信心，有利於集團長期穩定發展。”
集團總裁小青接著說道：“從市場戰略角度來看，適當的分紅確實能提升集團的聲譽。不過，我們在投資新子公司時，要更加謹慎地評估風險，確保每一筆資金都能產生最大效益。”
其他股東們也紛紛加入討論，各抒己見。一時間，會議室裡討論聲此起彼伏，氣氛熱烈。有的股東支持小紫副董事長，認為應優先保證集團的擴張資金；有的則讚同李總的方案，覺得分紅是對股東的合理回報。
天愛秘書和佳麗助理專注地記錄著每個人的發言，她們深知這次會議對於集團未來發展的重要性。每一個決策、每一種觀點，都可能影響集團的走向。
在這場激烈的討論中，集團的高層們為了集團的發展和股東的利益，進行著深入的交流與碰撞。究竟最終會采取怎樣的分紅方案，又將如何推進子公司的控股收購計劃，一切都在這場會議的討論與決策中逐漸明晰，而時尚集團也將在這些決策的指引下，邁向新一年充滿挑戰與機遇的征程。
董事長李總沉思片刻後，緩緩說道：“經過綜合考慮，我接受小紫副董事長的建議。大家少休息會兒，三點半開集團公司總部高層管理會議，總監以上人員全到會議室。”眾人紛紛點頭，短暫的休息時間裡，大家或是小聲交流著剛剛會議的內容，或是整理思緒，為下一場會議做準備。
三點半，會議室裡再次坐滿了人。除了之前參與股東會議的人員，行政部總監黛眉、副總監夢情，業務部總監夢婕，財務部副總監小金，采購部副總監小銀，人力資源部總監小露，投資部總監小景，公關部總監小鎂，法務總監小白，審計總監小黑，安保總監小騰以及副總監小軍等人員也悉數到場。
集團董事長李總站起身，麵帶微笑地向大家說道：“大家新年好！新的一年，我們麵臨著新的挑戰和機遇。今年，除了大力擴展新子公司，我們也要加大對子公司財務部門的監管力度。另外，所有子公司經理以上人員的調動，必須由集團公司總部決定。所以，集團財務部和人力資源部，你們肩上的責任很重。”
李總目光依次掃過財務部副總監小金和人力資源部總監小露，兩人神情嚴肅，微微點頭。李總繼續說道：“財務部要確保子公司財務數據的準確與透明，人力資源部要嚴格把控人員調動，保證子公司管理層的穩定性和專業性。”
“此外，集團投資部要加大市場考察力度。市場瞬息萬變，我們要敏銳地捕捉新的領域，隨時做好投資準備。這需要投資部深入調研，分析市場趨勢，為集團尋找更多的發展機遇。”投資部總監小景認真記錄著李總的要求，眼神中透露出堅定的決心。
“還有，集團審計部從今年起直接由我兼管，並且要和法務部緊密合作，加大對各子公司高層管理以及財務部、采購部的監督審計力度。一旦發現不良行為，馬上嚴肅處理，絕不手軟。我們要保證集團運營的公正、廉潔，維護集團的整體利益。”法務總監小白和審計總監小黑對視一眼，鄭重地回應道：“明白，李總！”
安保總監小騰也主動說道：“李總，我們安保部門也會加強對集團總部及各子公司的安全防護，確保公司運營環境的安全穩定。”李總點頭表示認可：“很好，各部門都要各司其職，相互配合。隻有我們齊心協力，才能達成今年的目標，讓集團邁向新的高度。”
董事長李總目光冷峻，緩緩掃過會議室裡的每一個人，接著講道：“去年，整個集團和所有子公司都在議論紛紛，說我要退休集團董事長位置。一時間，各勢力、各家族劍拔弩張，我的子女們也各拉幫結派，爭權奪利。今天，我要鄭重地告訴你們，我確實是準備退下來，但我在此嚴肅聲明，集團董事長的接班人，永遠是集團總裁小青。這在十年前就已經決定了！”
此言一出，會議室裡頓時響起一陣輕微的騷動。眾人交頭接耳，臉上表情各異，有驚訝，有釋然，也有隱隱的不甘。小青坐在座位上，表情沉穩，微微點頭向李總示意。
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李總提高音量，繼續說道：“今天，我當著大家的麵宣布，把這件事寫入集團公司總部章程中，讓所有人都清楚明白。集團的穩定發展至關重要，容不得任何勢力為了一己私利而破壞。”