會議結束後，周明立刻開始推行他的“新政”。

考勤制度被收緊，遲到一分鐘都要扣工資。

更離譜的是，他要求每個員工每週提交工作報告，彙報自己做了什麼。

整個部門的氛圍變得更加緊張，每個人都像上了發條的機器，被迫“內卷”起來。

江楓對此不置可否。

這些所謂的規定，對他來說無所謂。

他已經不是那個需要靠這份工資養家餬口的打工人了。

華融大廈每個月帶來的租金，足以讓他過上以前想都不敢想的頂級生活。

繼續待在這裡，不過是還沒想好以一種怎樣的方式離開罷了。

周明很快就發現了部門裡的“異類”。

在人人自危、努力表現的時候，只有江楓，依舊我行我素。

準點來，準點走，工作不多不少，效率不低，但絕不加班，也從不主動彙報，更不會像其他人那樣，刻意在新領導面前表現出忙碌。

在周明看來，這是對他權威的漠視。

這讓周明感覺非常惱火。

他決心要好好敲打一下這個刺頭。

於是，針對江楓的刁難開始了。

周明開始刻意給江楓分配一些繁瑣重複且沒有任何實際價值的工作。

比如讓他負責整理幾年前已經廢棄專案的全部文件，聲稱要從中吸取教訓。

這些工作量巨大且明顯不合時宜，純粹是為了折騰人。

周明的目的很明確，就是要用這些枯燥磨人的工作，消磨江楓的耐心，打擊他的銳氣。

江楓不動聲色，心裡則在默默計劃著如何給他上一課。

江楓的平靜，徹底激怒了周明。

他感覺自己一拳打在了棉花上。

他本想看到江楓焦頭爛額、怨聲載道的樣子。

結果，江楓卻毫無反應。

這在周明看來，已經不是不配合那麼簡單了，必須出重拳！

他的權威受到了挑釁！

周明坐在自己辦公室裡，臉色陰沉。

他意識到，對付江楓這種“軟硬不吃”的傢伙，那些小動作根本沒用。

必須採取更直接的方法！

他翻看著江楓的員工資料，一個主意在他心裡冒了出來。