利用量子通訊技術，炎黃集團已經可以隨時聯通兩個星球。

炎黃集團的新聞媒體部剛剛收購不久的電視臺、報紙和新聞網站，成了這次公開計劃的最大受益者，任何來自炎黃星的影片、文字和圖片，一出現就成了全球最受大家關注的內容。

相關的電視節目收視率爆棚，報紙發行量劇增，網站流量迅速擠進全球和國內排名最前列的位置。

在炎黃星上實景拍攝的第一部紀錄片，趁著這股熱潮隨後上映，打破了所有的電影票房紀錄。

以前，觀眾也可以透過科幻片想象或欣賞外星球的各種景象，但大家都知道，那是假的，是用電腦特效技術打造的。

現在，真的來了，沒有人不想知道真實的外星球是怎樣的？

透過電影的大螢幕，大家看到了力量強大的靈獸，古怪特異的各種植物，美麗的風景，奇異的五顆衛星……

而這樣的炎黃星紀錄片一直在拍攝，有的以風景為主，有的以動植物為主，有的則介紹了人類目前的開拓進展，以每個月一部的速度陸續上映，向全世界介紹神奇的炎黃星。

同一天，新華國也召開新聞發布會，正式宣佈了兩個重大訊息，一是新華國將參與炎黃星的開發，公佈了一份開發計劃。

二是將越安市地區設為自治特區，除了國家主權，自治政府擁有稅收、頒布法律等權力。

原來越安市的政府官員，根據自身意願，如果不願留下來，則安排調動到其它地區，他們空出來的關鍵職位，迅速被炎黃集團的生化人掌控。

目前，擴大後的生化人培育基地，平均每個月都有2000名生化人出産，他們擁有常人的智商，精湛的技藝、嚴格的紀律和不變的忠誠。

這些生化人基本掌控了華龍國、黑龍軍和炎黃集團的關鍵職位，正是有了他們的存在，才讓葉泉足不出戶，就能完全掌控龐大的軍事和商業帝國。

……

合併後的炎黃集團，其員工總數超過了438萬，遍及全球各地，一躍成為全球員工最多的企業。

因為超過78的員工是華人，炎黃集團的年終獎發放時間並不是公歷12月，而是臘月的月中。

元旦過後，年終獎的發放時間一天比一天近，所有的員工都對此十分關注，就連工作都變得有些漫不經心了，只要對炎黃集團稍微有點瞭解的人都知道，集團老闆對員工一向大方，有時拿到手的福利，往往還超出員工自身的期待。

四大集團不說，銀河集團和創世集團都是全球頂尖的高科技企業，前者是全球自動化水平最高的企業，員工效益遠遠領先全球；後者的薪資和福利在西方世界也是名列前茅的。

訊息很快從內部傳開。

經葉泉批準後，今年炎黃集團將向員工發放2萬億人民幣的年終獎！平均每人能夠獲得45萬。

只要做滿了一年，哪怕最低層的員工也有十萬以上。

其中有上百名高層的獎金超過了一億，有近兩千名管理人員和做出傑出貢獻的科研人員的獎金超過了千萬，使炎黃集團的億萬富豪超過了500名，千萬富翁達到了2000名。

至於百萬富翁不須說，只要是17年之前加入的，哪怕是混得最差的底層員工，也有五十萬以上的年薪了。

這一訊息傳出後，帶來的效果是沖擊性的，如同一顆原子彈爆炸，頓時壓過了所有的新聞，連來自炎黃星的訊息都被大家忽視。

國內的四大集團本來就以優厚的薪資和完善的福利而著稱，旗下的員工有免費的房子住，生病了可以到全球醫療水平最高的“桃源醫院”就診，孩子的教育可以送入集團所屬的“東方教育”，就連旅遊也由集團包了，被民眾稱為“新華國最幸福的員工群體”。

今年年底又發放了史無前例的巨額獎金，真的是羨慕嫉妒死了其他人，公務員之類的與炎黃集團的員工一比，簡直就是貧困群眾。

而且，今年因為海運癱瘓，是經濟危機最嚴重的一年，許多企業破産、裁員，連基本工資都發不出了，至於額外的年終獎，早就成了泡影。

如今，國內的失業率超過了9.2，工資普通比往年降低了10—20；而國外更慘，許多國家的失業率超過20、30的都有。

這對許多人來說，只要對比一下，彷彿一個在天堂，一個在地獄。