禇非悅給他發了一個鞠躬感謝的表情，然後說道：“有我這樣的老闆挺心累的吧。”

韓俊：“那倒不會，反倒挺能體現自己的價值的。畢竟有個不拘小節的老闆，可不是人人都有這種機會的。”

禇非悅：“這拍馬屁的功夫見長啊。”

韓俊：“跟一幫子人練出來的。”

禇非悅：“那行，我先看看檔案，你休息吧。”

韓俊：“好的，晚安。”

禇非悅大概那份檔案，逐字逐句的下來，臉色變了好幾變。

這狗血的劇情簡直比灑狗血的電視劇還狠。

她都不知道該怎麼形容此刻的心情了。

禇非悅拿過床邊的水杯，喝了起來。

冷靜了片刻之後，開始琢磨白思匯這個人還能不能用？

她會不會利用她現有的資源對喬家進行報復和打擊？

這一點是她要評估的。

員工的人品不行，對公司造成的影響還不大，因為他們所接觸的機密和資料並沒有多少價值，而且也好掌控。

但管理者人品不行，那後果就嚴重得多了。

禇非悅對這一點很看重。

她不確定她是不是要以丟失資料夾為由把白思匯給撤了。

她以前認為在能體諒別人的時候，儘量體諒；在能在給別人一次機會的時候，她也儘量給機會。

然而，在商場上待久了，她這種婦人之仁的想法就變得越來越淡薄。

她身上揹負的是幾百上千號人的養家餬口，她不可能因為把目光集中在一個人身上，而忽略了其他人。

那對其他人不公平。

當然，對於那個人也不公平。

她是個生意人，只能這對他而言最有利的決定。

至於個人的好惡，還得放到一邊。

沒有人願意拿幾千萬一個億去鑑定一個人的人品，至少白思匯與她的交情還沒到那個程度。

禇非悅思考的出了神，一時半會也睡意全無。

她去洗手間洗了把臉，然後把韓俊發過來的檔案，又看了一遍，試圖從那些非常理性客觀的詞彙中解讀出不一樣的意思。

……