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第576章 窮啊

站在自己空蕩蕩的洞府內,手裡握著一枚介紹整個宗門的玉簡,張瀟晗臉上露出苦笑來。

無極宗的掌門,他們也叫做宗主的是一箇中年男子,名叫夏晨曦,化神中期修為,面容看著和善,非常善談,幾句話就讓人心中升起對他的好感來。

張瀟晗對這個好感卻很提防,無他,和她很想象。

這種發自內心的好感度若不是修煉了某種功法,就是天生的,張瀟晗可不以為這是天生的,所以一瞬間她就決定了,一定要遠離夏晨曦這個掌門,儘量少接觸。

掌門都會是很忙的,能和他們這些元嬰期修士暢談就是很給面子了,一刻鐘的時間說短也不算短,大家初來駕到,不是為了和掌門熟悉,而是想要熟悉這個宗門的。

夏宗主和大家寒暄客氣了,代表整個宗門對大家表示歡迎,接下來就是每人一枚玉簡,然後就是洞府的分配。

整個就是走了一遍過場,洞府的分配也並沒有徵求大家的意見——就是徵求了大家也只能同意,對無極宗大家都是兩眼一抹黑的,連張瀟晗這個有內應的人都對看到的一切新奇不解,更何況他人。

元嬰期修士的洞府規格上大致相同,佔地面積頗大,就像是一個小莊園,裡面主人用的房屋,家眷的房間,下人的房間都有,還有品質不等的靈田,另外整個洞府所在範圍內的靈氣明顯高於外面。

站在這麼一個堪比前世正規中學佔地面積的洞府內,張瀟晗頭一個感覺就是發呆。

難怪無極宗所有人加起來要兩三萬人,這麼大的面積,怎麼也不是一個人住得了的。

整個洞府轉了一圈,所有的房間都是空蕩蕩的,沒有任何傢俱,所有的田地也都是荒蕪的,沒有經過任何開墾。

隨便找了一個地頭坐下,張瀟晗將玉簡抵在額頭,很快將玉簡上的內容收錄在腦海裡,慢慢閱讀了一遍。

無極宗的管理還真是嚴格啊。

作為無極宗的弟子,你的身家不是在有多少靈石上,而是在師門貢獻點上,在無極宗師門內釋出任務必須要有貢獻點,沒有貢獻點你就無法釋出任何任務,無法從師門內購得任何修煉成品資源,而要得到貢獻點,必須靠完成師門任務。

這是一個迴圈,如果你想從師門中得到什麼,必須先要奉獻點什麼,不為師門做事,你只能拿著靈石買點未經加工的材料,或者到外面的坊市上交易。

貢獻點是不可以買賣的,每個人所有的貢獻點,不但他自己清楚,還在師門內備案,杜絕了貢獻點的私下交易,也杜絕了高階修士強行買賣低階修士貢獻點的行為。

無極宗能這般控制貢獻點,那其他宗門也會是這樣的,也許整個靈武大陸的修仙門派全是這個管理方式,這一條就將門派的弟子制約住了。

然後就是介紹貢獻點的獲得。

參與試煉是獲得貢獻點的一個途徑,從藍袍修士那裡張瀟晗已經知道靈武大陸的修煉資源比較匱乏了,表現就是在妖獸的數量上,十大試煉之地才有妖獸的存在,那麼就是說野生的,可以讓修士隨意獵殺妖獸的地方几乎不存在了。

像玄黃大陸的妖獸森林、無邊海這樣的地方,在靈武大陸不存在了,大概是修士的大肆捕殺,弄得妖獸都要絕跡了。

第二個途徑就是挖礦。

靈武大陸有很多礦脈,這塊大陸的礦脈很奇怪,每條礦脈出產的礦石都並非是一個品種的,經常是靈石礦和鐵礦交織在一起,本來將這個礦洞當做鐵礦挖掘的,可是忽然就挖出若干上品靈石的事情常有發生。

因此到礦上挖礦是低階修士最常見的獲取貢獻點的方式。

到礦上挖礦還有一個好處,就是每完成一定時間的挖礦任務後,會允許修士在指定的礦脈上免費挖礦一定時間,所得到的收穫全歸挖礦修士所有。

既能獲得貢獻點,又能免費挖礦,最主要的收穫歸個人,以無極宗這麼大的宗門,肯定不會在礦脈上做文章,剋扣門下弟子的。

張瀟晗一到無極宗就買到的黑鄔石就是這麼來到的。

第三個獲取貢獻點的方式就正常多了,參與師門的煉丹、煉器,只要是以師門名義釋出的任務,貢獻點都是頗為豐厚,不僅僅是高階修士才能接到,就是低階修士也可以。

煉丹也好,煉器也吧,都需要助手的,還有就是師門擁有的靈田,也要修士打理。

第四個就是私人釋出的任務。比如說張瀟晗自己,她剛剛得到這麼大的洞府,作為元嬰後期修士,總不能自己開墾靈田,自己種植吧,就算是洞府的佈置,難道也要她自己購買傢俱?

再說這麼大的面積,就住著她一個人,除非不要打理了,可就是僱個人,不管是修士還是雜役都需要在師門釋出任務才可以,不可以私下僱傭的,當然你付的工資可以是靈石,這個就是個人的事情了。

不僱傭人也是不可以的,這個洞府可不是白白居住的,每個月份要上交一定的物產,必須是洞府的田地出產的,不能拿靈石頂替,這就從源頭上杜絕了資源浪費。