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第284章 技術人才

至於什麼精力,主任等古怪的稱呼,他也沒有在意一個稱呼而已,用不著在意。

叫久了,大家也就習慣了。

想了想,鄭明道:“這個銷售經理,是不是需要能說會道的?”

顧寶眼睛一亮,點頭道:“不錯,咱們的市場份額佔據的少,就需要有人去開啟門道,推廣咱們的產品,你可有好的推薦之人。”

“我認識的當中,有個人特別的能說會道,但他只是個小染料工。”

“你去讓人把他找過來。”

頓了下,顧寶道:“算了,王霜,你去把他找過來。”

王霜又白了他一眼,但還是去了。

看著鄭明,顧寶道:“鄭明啊,我這次找你來,主要的事情還是想問問你,咱們的客戶,還能有多少留下,之前接觸這些的人走了,我暫時找不到其它合適的人,你覺得你行嗎?”

鄭明心裡一動,剛才他數了數,一共九大塊。

也就是說,這些職位就是未來綢緞莊最重要的位置。

他若是能佔據一席,那和之前的職位沒什麼不同。

想到這裡,鄭明道:“我接觸不少人,讓我去看看的話,雖說不能全部說下來,但我接觸的那些人,應該沒有什麼問題。”

顧寶露出了滿意的笑容。

鄭明這人不錯,敢說這話,說明他是有真能力的。

“那我暫時任命你為人事行政主管,你記住了銷售經理,也放在你的下面,以後你們互為補充,咱們綢緞莊未來的生意,可就靠你們了。”

鄭明啊了一聲,呆呆道:“需要擴大客源的任務,也是我管?”

顧寶眯著眼道:“當然,銷售經理就是幫你的,以後咱們綢緞莊遇到的事情,你也需要處理。當然你要是實在解決不了,也可以和貧道說,貧道會幫著解決。你最主要的任務,是穩定咱們的客源,讓之前客源穩定,以及挖掘未來的潛在客源,壯大咱們的綢緞莊。”

看著鄭明呆呆的表情,顧寶明白。

現在改革後,工作細節化,他有些不適應。

但時間一長,他們總會習慣的。

“至於待遇的話,鄭明,你之前的月俸是多少?”

鄭明低頭道:“月俸三十兩銀子。”

顧寶眨了眨眼,沒想到這麼少。

但一想到普通人,一個月也就幾十文錢,也就不驚訝了。

“你現在是行政人事主管,當然也有試用期,為三個月,這三個月,我每個月給你五十兩銀子,若是你做的不行,我只能開除你,或者你自己選擇去做別的事情。”

鄭明的心一下火熱起來。

五十兩,幾乎快多了一倍。

雖然是試用期,可之後做的不行,他完全可以調任其它位置。

不用擔心丟了工作。

想到這裡,他的信心,頓時空前膨.脹起來。

“當然,你若是做的好,轉正後,我給你一百兩銀子一個月。”

“啊這?”酷愛電子書

鄭明傻眼了。