“小夏，你這是拿錯資料了，還是說看走眼了？”

周勃只是瞄了一眼資料的第一行，就沒有再繼續看下去的興趣了。

XX大學畢業的？

這樣的簡歷怕是要被當場扔進紙簍吧！

不是說周勃看不起普通大學畢業的學生，實在是當前競爭太過激烈，不僅僅是他們新未來一家公司是這樣，好東方集團也對招聘教師的學歷有著嚴格的要求，特別是校招這一塊，抓的最嚴，非985/211院校的，除非能力特別出眾，否則基本上沒有機會進入他們公司上班。

總而言之，想要進好東方或者新未來這兩家公司，年輕教師的畢業院校和學歷十分重要，而對於有著十年以上教齡的老師來說，教學成果與教學方法則是他們招聘時候需要首先考慮的條件，畢竟對於那個時候的老師來說，早就過了拼學校拼學歷的時候了！

“不是，周總，您再往下看，我知道他的畢業院校不是特別出眾，但是他的教學能力真的很棒！現在已經是金陵中學的在編教師了！”

夏涵靈急了，她最怕的就是周勃只看一眼畢業院校，就將陶禮打入冷宮了，所以夏涵靈急忙解釋道。

“金陵中學的在編教師？但是資料上不是說他只有22歲嗎？”一聽說是金陵中學的老師，周勃立馬又來了興趣，能進入金陵中學編制的老師，能力自然是毋庸置疑的！

但是陶禮的年齡，又讓周勃不得不懷疑，22歲就能進入編制的，如果真的是靠自己的能力的話，那也太恐怖了吧！

“他現在的確是22歲，而且據我瞭解，他現在還沒有畢業呢，並且進入金陵中學實習不到兩個月，就成功轉正了！不到兩個月的時間呀，周總！”

夏涵靈特意強調了“不到兩個月”這個時間概念。

“不到兩個月？什麼時候金陵中學的轉正這麼容易了？”

果不其然，聽到陶禮的轉正時間之後，周勃就表現的更有興趣了，急忙又拿起丟下的資料看了起來。

但是一連看到最後，周勃也沒有發現有什麼有用的資訊，既沒有突出的教學成果，也沒有獲得相關的獎項榮譽。

“看他的資料，我覺得也就是一般呀！”

周勃重新冷靜下來，金陵中學的招牌對他的衝擊太大，他可能有點期望太高了！

“那是因為他剛工作沒多久呀！周總你想想，要是他教學能力不突出，怎麼可能用了不到兩個月的時間就轉正了？”

“有沒有這種可能，這個叫陶禮的老師，走的是後門？因為他家裡有關係。所以才能這麼快就轉正呢！”

周勃覺得自己的分析完全是成立的，在沒有完全瞭解陶禮之前，周勃覺得有必要謹慎一點。

“這……”夏涵靈一下子就蒙了，因為蘇珂舟並沒有將陶禮的家庭資訊發給她，所以她也不知道該如何回答。

“小夏啊，我知道呢，公司給你們每個人下發的任務指標，讓你們覺得很有壓力，我也理解你為了公司的發展招賢若渴的心情，但是呢，飯要一口一口吃，不能為了完成工作任務，就病急亂投醫！”

根據自己這麼多年的人事招聘經驗來看，周勃認定陶禮並沒有夏涵靈想象中那樣厲害，這樣的人，周勃是不敢貿然招到公司來的。