老太太李必玉兩隻手握在一起，焦急的向外張望，嘴裡還不停的唸叨。

“這個老頭子真是的，孫子回來還不讓我去接，也不知道我們家浩俊又怎麼惹他生氣了，真是越老脾氣越怪。”

對於秦浩這個孫子，李必玉是一點毛病都挑不出來，這個從小接受傳統教育的老太太，也只有在陳養喆發脾氣的物件是秦浩的時候，才會埋怨丈夫幾句。

一旁的孫貞來聽著婆婆埋怨公公，只能尷尬的把臉別過去，當做沒聽到，她之所以過來，主要是替丈夫打探訊息的，陳永基知道今天是秦浩回來的日子，然而陳養喆卻讓大家不要去接機，說白了，就是想要單獨跟秦浩聊聊，免得被打擾。

沒辦法，自己不能來，陳永基就只能讓妻子以看望婆婆的理由跑一趟，雖然有點掩耳盜鈴，可他已經不顧上這麼多了。

終於，看到陳養喆的座駕駛來，在秦浩下車後，李必玉第一時間迎了上來，又是一陣噓寒問暖，直到李室長提醒，才不情不願的鬆開孫子。

不過李必玉還是不太放心，硬是跟著一起來到樓上，在老爺子的書房門口悄悄對秦浩道。

“你先進去，有什麼事情就喊一聲，奶奶會替伱說話的。”

秦浩不由感慨，原劇中老太太雖然狠心陳養喆送上了一份“泥頭車套餐”，但針對的其實是主角陳導俊，本質上，她只是個傳統的高麗老太太罷了。

“謝謝奶奶。”

“乖。”

書房的門被李室長推開，秦浩也在老太太擔憂的目光中走了進去。

正值中午，書房並沒有開燈，陽光投射在陳養喆的書桌上，他本人則是站在一排書架前，雙手背在身後，看起來跟普通的退休老頭沒什麼區別。

然而，當聽到秦浩的腳步聲站定後，陳養喆緩緩轉過身，走到書桌前，身子微微前傾，目光直視秦浩，整個人的氣場也變得凌厲，完全像是變了個人。

“浩然金融裁員，是你的意思？”

秦浩淡淡點頭。

“那個吳世賢，沒有任何在順洋集團工作的經驗，按照制度，他是不能擔任社長這樣級別職務的。”

這個用人條例是陳養喆很早之前就定下來的，一般來講，公司社長級別的職位，最少要在順洋集團工作五年以上，並且擁有三年的中層管理經驗，這樣的制度有個好處是，順洋集團的產業一盤棋，不用擔心新來的社長瞎指揮，對公司業務造成太大影響。

但弊端也很明顯，按照這樣的用人制度，要爬到社長的位置，至少要十年時間，真正有能力的人又怎麼可能心甘情願的蹉跎十年？結果就是，留下來的都是庸才。

陳養喆之所以可以容忍一幫庸才上位，是因為庸才好控制，反正集團的發展都是他一言而定，其他人只要幹活就好了。

“爺爺，浩然金融應該不算是順洋集團的子公司吧？”秦浩不慌不忙的道。

陳養喆臉上的肌肉跳了幾下，當初他答應孫子，幫他註冊一家美國公司，雖然人是從順洋金融調過去的，但公司的所有權的確是屬於孫子個人的。

“這小子該不會早就算到有這一天了吧？”陳養喆不免狐疑的打量著秦浩，如果是別人，他肯定不會懷疑一個十來歲的孩子會想到這一層，可從這些年孫子的表現來看，陳養喆可不會天真的以為這就是個孩子。

“也就是說，這就是你的傭人制度？職業經理人制度？”陳養喆目光嚴肅起來，整個人的氣勢也隨之變得更加凌厲。

秦浩站在陳養喆面前，不緊不慢的從隨兜裡掏出一個比巴掌大一些的行動電話。

“爺爺，我給您看一樣東西。”

陳養喆餘怒未消的拿過來看了一眼，又放了回去：“有什麼稀奇的，不就是一個行動電話嘛。”

行動電話的概念，其實早在20世紀40年代就出現了，但是礙於當時的技術還不成熟，很快就被束之高閣，一直到60年代末期，才重新被兩家公司想起，其中一家就是後來大名鼎鼎的摩托羅拉，不過這項技術一直到80年代才逐漸完善。

秦浩淡淡一笑：“的確沒什麼稀奇的，但是爺爺，您有沒有想過，為什麼這樣的產品，不是出自順洋集團？”