根據之前制定好的方案，涉及普通村民的各種管理工作，全部由協管員負責，正式隊員只需要做指導。

反正就是一個原則，協管員管理普通人，宇智波的忍者不會參與普通人的案件。

除非遇到涉及忍者的事情，才由宇智波的忍者出面處理。

其實涉及忍者的事情，和重要的刑事案件，宇智波只是有名義上的處理權力，實際工作早就被暗部包圓了。

面對普通人的管理工作，通常都是吃力不討好的事情，現在赤就直接讓協管員背鍋，就算是出問題了，直接開除協管員，或者讓協管員道歉即可。

反正赤定下了管理原則，那就是宇智波忍者不要和村民直接起衝突，讓協管員上場吸引火力。

東城區的商業街中。

蒼馬小隊帶著桌椅和招聘廣告，出現在一樂拉麵附近，將招聘廣告往路邊一放。

頓時不少路過的村民，好奇的圍了來。

“咦？警衛隊招聘協管員？”

“月薪2萬兩，每天工作八小時，每星期休息兩天，加班有雙倍加班費……”

“警衛隊的工資這麼低嗎？”

“笨蛋！看清楚，不是招忍者，只招聘普通人。”

“呃？竟然只招聘普通人。”

“如果是普通人，那2萬兩確實不錯，不過警衛隊的工作普通人幹得來嗎？”

“好像不用去外面巡邏，只需要管理城區的事情，也不涉及忍者的案件。”

“那這個工作真不錯呀！”

一眾吃瓜群眾，小聲的議論紛紛起來。

其實木葉各個部門中，也是存在不少普通人的，比如學校醫院的保潔員，都是普通人在做。

只是警衛隊作為宇智波的自留地，他們對外招聘員工，還真是破天荒的事情。

隔壁一樂拉麵中。

正在嗦面的卡卡西和邁特凱，聽到村民們的議論，也好奇的觀察著。

很快第一個吃螃蟹的村民就出現了。

一個有些拘謹的年輕人，小心翼翼的問道：“請問忍者大人，要如何成為協管員？”

蒼馬直接說道：“招聘廣告上有要求，符合條件都可以過來填表報名，然後面試和檢查身體，名額只有72個，先到先得。”

對於赤在警衛隊搞的么蛾子。

不僅僅富嶽立馬收到訊息了。

三代和長老團，已經暗中的團藏，此時也是面面相覷。

然後就是各個忍族，也知道了這件事。

就在各方的注視下，不到半天時間，72個協管員就招滿了，鐵火帶人給這些人進行上崗培訓。

看這個陣勢，三代已經看出赤這邊是認真的。

雖然他不明白赤為什麼這樣做，可他也沒有反對，畢竟木葉給警衛隊的經費就那麼多，不會因為增加協管員，而給警衛隊增加經費。

現在三代打算靜觀其變，看赤打算如何解決經費問題。

而這件事，在警衛隊內部，也引起了激烈的討論，反正富嶽那一邊的人，都認為赤的行為，就是在犧牲普通隊員的利益，遲早會遭到內部的反對。

現在他們就在等著看赤的笑話。

與此同時。

炎門在幻霧島附近海域，找到了一個不小的島嶼，準備將那裡作為真正的基地。