任何大廈，都不可能一蹴而就。

公司企業的建設，也是同樣的道理。

元霄需要更多的人才進入自己的領域範圍。

信任和考核是重中之重。

“有些公司是聘請高武者坐鎮，能夠解決不少問題，當然安保監控也要加上去。”楊國傑提議。

“高武者可以考慮，”元霄皺眉, “安保監控, 主要出入口就可以了, 內部不需要太多, 避免員工有額外壓力。

所謂用人不疑疑人不用嘛。”

江展宏佩服：“元老師這一點說的很對，要不是認識你，我都以為你開過公司呢。”

元霄微笑。

那是，曾經一世作為世界級企業的總裁，管理方面他非常精通。

優秀的老闆，管的是員工的心。

他們不需要二十四小時監控督促員工的工作。

有企業文化認可，員工們自然會全力以赴提高效率。

只有沒有信心的老闆，才會想著用監控監視員工。

當然，楊國傑的本意，是監控是否有人有背叛公司的行為。

“堵不如疏，”元霄很有把握，“任何一種軟體，一旦問世之後，被模範是難免的。

我們只要保持核心競爭力就可以。

元宇宙目前的出發點是一種遊戲，這個初衷不要忘記。”

遊戲，就是為了好玩。

沒有任何其他的目的。

越簡單越直接越有效。

“人員的話，我可以在行業內問問，”卓越想了想，“一些駭客技術類的，老師不介意吧。”

“不會，”元霄樂意這類人的參與，“我倒是很歡迎他們加入，軟體安全問題，是最重要的。

元宇宙模擬的是現實生活，所以難以避免玩家，使用自己的個人資訊等。”

三人表示明白。

“下一步的話，構築裡倫威爾市這個規模就可以，”元霄說著自己的打算，“目前基礎版本框架已經完善，我們只需要豐富地圖和角色等就可以。

大概幾個月吧，明年年後，測試問題不大的話，我們先在國內釋出。”

“使用者渠道限定國內？”楊國傑詢問，“不對其他國家開放嗎。”

“網路相容性是個問題，”元霄沉吟，“各個國家的防火牆不同，系統倒是可以相容，但會有很多弊端。”

相容多樣性，也就意味著穩定性容易出現問題。

“還有就是衛星通訊的使用，”元霄沒有隱瞞自己的野心，“這些沒有國家層次的配合，靠我們公司發展不起來。”