“對，我去年是參加了油田科技成果彙報。”劉保田謙遜的說說道。

劉保田這話一說完，孫少為更加激動了，隨後他更是趕忙問道：“你們採油站這些規章制度，還有這些發明創造，全都是你弄出來的？”

這要是別人，面對可以改變自己命運的大人物，估計這人十有八九就會把所有功勞都攬到自己的頭上。

但是劉保田沒有，孫少為這話一說完，他當即說道：“發明創造是我弄的，但是整個68號站的建設成果是我們所有人共同努力的！尤其是我們大隊領導、小隊的幹部，給了我們站極大地幫助。”

劉保田這話說的及其謙遜，雖然他承認了發明創造是他的功勞，但他也沒有否認其他人的努力，甚至還把功勞分給了程剛、陳光中等人。

劉保田越是這樣謙遜、不邀功，孫少為就越覺得劉保田是好樣的。而此時的孫少為看劉保田的眼神都不對了。

不要以為官場都是靠背景、靠關係的，能走到一定級別的領導，他們都是惜才的！只不過這個社會上大多數都是平庸的人，所以幹部也只能從平庸的幹部中挑一些對他有利的。

“保田啊，說真的，68號站弄出來的這一切是我沒想到的！你好好幹，等標杆站建成以後，我們廠領導不會埋沒每一個有真才實學的員工的。”孫少為堅定的說道。

油田這個地方因為體制臃腫、規模龐大，所以什麼事兒都拖拖拉拉的！但68號站申請中石油標杆站這件事兒，速度相當快了。

廠級標杆站的稽核，三天就結束了！而不但半個月，油田公司的內審也隨之而來。

正常情況下，像68號站這種標杆站的內審，領隊的充其量就是個副總。

但是誰也沒想到，油田公司內審這一天，不僅僅雲龍油田一把手汪春龍帶隊，甚至7大采油廠的廠長全員出席。

顯然，在油田公司內審前，作為汪春龍鐵桿手下的孫少為，他應該沒少吹噓68號站。

而汪春龍之所以把所有采油廠的一把手都弄來了，顯然就是想讓大家看一看，什麼才叫做真正的標杆站。

雖然之前，孫少為已經在大大小小的會議中介紹了68號站的建站成果，而不少人也覺得這個68號站肯定有點兒內容，但說實話，汪春龍大動干戈的把所有采油廠的一把手弄了過來，其實不少人是覺得有些過格了，

但是當其他採油廠的一把手抱著挑刺的想法來到68號站後，幾乎所有人都傻了眼。

至於汪春龍這邊，他雖然在此之前聽了孫少為好幾次的彙報，而他也確實想要藉著這個機會讓底下的幹部跟著學習學習，但是汪春龍怎麼也想不到，這個68號站竟然牛逼到了這個程度。

甚至一向不願意評論基層工作的他，在檢查過程中，他連續說了三聲“好”！

因為汪春龍太謹言慎行了，平日裡對於底下的工作要求也非常高。

所以油田就流傳過這樣一句話：別的幹部說好，這東西未必好！但是汪總說好，那麼這東西就一定好！

而汪春龍今天連說了三聲“好”，由此也可以知道，他對68號站到底滿意到了什麼程度。

但是大家怎麼也沒想到的是，接下來發生的一切，更是顛覆了所有人的三觀！