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第十九章 董事長

一天的工作結束,雲林舒展了一口氣,準備下班,他看到蔣燕仍在工作,說:“走吧,今天不要加班,去吃飯吧。”蔣燕說:“我還有點工作沒有完成,等完成了再去。”雲林點點頭,走出了辦公室,在去金蘋果快餐店的路上看到了董事長。這位忙碌的老總,此刻似乎很清閒,他伸長手在牆壁上比劃,司機卻在座駕上。雲林鼓足勇氣,走在董事長面前,說:“董事長,您在這裡比劃什麼?”董事長一愣,問:“你是——”雲林說:“我是公司技術部工程師許雲林。”

“哦,我記起來了,你好像跟我寫過意見書,歡迎你來東林。”董事長帶著一腔臺灣調說,雲林點點頭。

“這堵牆如此大,可以做一個廣告。”雲林說。

“你也有這個想法。”董事長笑著說。

“您打算在上面作些什麼?”雲林問。

“還沒想到,我想聽聽你的想法。”

“把東林的商標貼在上面就可以了。”

“這麼簡單啊。”

“現在是資訊化時代,一天的諮詢就可以把人活埋,人們可以記住什麼?我想只能是標題了。同樣大量的廣告出現在人們日常生活中,人們也麻木了,不想關心了。如果一個商標不停的映入他們的腦海中,人們會想這個公司是幹什麼的,就會想關注它,瞭解它。”雲林說。

“年青人,有深意。我記得你在意見說,公司要成立一個策劃部,我會考慮的。”他拍拍雲林,向車子走去,司機趕忙下車為他開門,車子緩緩遠去了,雲林卻很興奮。

雲林走到公司,看到蔣燕腳步輕盈,不像個跛子,就問了她原因。蔣燕說:“找工作辛苦,把腳扭到了,所以才一瘸一拐的來上班,今天更好一些。”雲林也很高興,蔣燕今天穿著很豔麗,紗帳的外衣貼在優美的曲線上,朦朧中能看到他如雪的肌膚。她挪動一張凳子,走在雲林旁邊,又詢問發動機的有關問題,雲林幫她解答後,她伏在辦公桌上作著筆記。雲林感覺自己回到了學校,與同桌一起上課的情景,他轉過臉,看到蔣燕的側面,她的側面比正面更耐看,特別是寫字的時候,更顯清純。雲林很想靠近蔣燕,但聽人說她已經有男朋友了,而自己也有女朋友,所以他放棄了。

回到公寓,雲林開啟電腦,搜尋到家鄉的電臺。李婷的純淨的聲音傳來:“在寧靜的夜裡,聽到一首情歌,清熱纏綿,如春分拂過百合。我們總會忘記自己的幸福源泉,忘了搭一座橋,到對方心裡瞧一瞧,也許該點一首電臺情歌。”李婷的聲音很優美,給人一種真實、樸實、純真的感受。雲林撥打了點歌熱線,等了好久終於聽到了李婷的聲音:“喂,你好,請問你要點一首什麼歌?”

“我想點一首《小芳》,不知有沒有?”雲林說。

“那你等一等,我搜尋一下。對不起,《小芳》這首歌比較老,電腦還沒儲存這首歌,不過,我明天會把CD帶過來,那裡有這首歌,你要點給誰?”李婷沒有聽出雲林的聲音。

“我想把它點給我遠方的姑娘,既然沒有,那我可不可以唱給她聽。”雲林說。

“當然可以,你現在就要唱嗎?”李婷問,雲林潤潤喉嚨,說可以,他開始唱道:

“村裡有個姑娘叫小芳,長得好看又善良,一雙美麗的大眼睛,辮子粗又長。謝謝你給我的愛,今生今世我不忘懷,謝謝你給我的溫柔,伴我度過那個年代。每次我回到看看自己走過的路,你就站在小河旁。”

“你是雲林?”李婷聽出了他的聲音。

“我是,那你是誰?”雲林笑著問。

“我是李婷,你是真糊塗還是假糊塗?”李婷恨不能罵他。

“我記得我遠方的姑娘也叫李婷,可是我卻離開了她,你說她會不會怨我,說我不陪她。”雲林說。

“會,當然會。不過短暫的分離是為了長久的團聚,相信她會了解的。”李婷會意的說。

“好,你真是一位知心的女主播,那這首歌就給你吧,是不是後面還有人在點歌,那我掛了。”

“就這麼掛了,那好吧,記得要常給遠方的姑娘打電話,別一心只想工作。”李婷不捨的說。

“我會的。”雲林放下電話,心裡很愉悅,似喝了一口蜂蜜,滋潤了內心。他感覺自己並不孤獨,遠方還有親人在惦記。李婷收到雲林的來電,也倍感興奮,彷彿兩人的心又緊貼在一起,不曾分離。

曾志超走進技術部說:“公司召開中上層幹部會議,商討明年的規劃,你們也得去。”雲林很奇怪,東林是一家加工型企業,很少開規劃的會議,並且發展規劃都是股東和高管參加。他和蔣燕几技術部的幾個同事來到會議大廳,會議大廳座無虛席,幾乎東林所有的幹部都來了。前排坐著股東和高管,助理走上主席臺介紹了東林過去一年的取得的成就及缺陷,接著趙剛說話:

“東林算上做發動機外殼的年份,已經走過10個春秋。在這10年裡,它已經建立了一整套的現代化公司制度,成為幾家大型汽車製造公司指定的發動機製造廠家,擁有了員工3000名,配備了現代化的機器裝置。但是東林仍只是一家中型企業,公司的訂單量在這一年不見提高,反而因為品質問題,失去了一些客戶。東林的規模也沒有壯大,只是在原地徘徊,所謂逆水行舟不進則退,公司如果繼續下去,很有被其他企業兼併的可能。”趙剛看了看大家,繼續說:“東林的憂患意識不強,死氣沉沉的,員工們似乎只為了掙工資,而沒想到如何提高品質,也沒想到融入東林這個大家庭裡。幹部也沒有帶動員工的積極性,如何提高品質,獲取更多的訂單,把這潭死水帶活,大家有什麼建議?”臺下一陣喧譁,生產部主管餘澤洋站起來說:

“這主要是品管部的檢測人員沒做好工作,讓不合格的產品流入了市場。”

“這能怪我們嗎?你們生產部的員工素質低,不負責任,操作失誤。”品管部主管徐謙說。

“你們品管部素質高的話,就不會有這麼多不良。”餘澤洋說完,徐謙又和他爭辯,兩人吵得很兇。

“好了,讓你們來商討對策的,不是讓你們來吵架的。今天我請大家來,就是想聽聽大家的建議,你們可以直言不諱的說出來。”趙剛拿出筆和紙,要員工獻言獻策。

“我們可以加大獎勵措施,賞罰分明,對一些表現好的員工加以重賞;對那些不負責任的員工加以重罰。”曾志超站起來說。

“是一條好建議。”趙剛把它記錄在本子上。