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第七十章 賀衝受命

“爸爸真是越來越偷懶了。”賀依娜幫賀佔霆倒上杯酒,“什麼都交給我。”

“誰讓我女兒能幹呢,你要再早生二十年,爸也不至於累成現在這副德行。”

“早二十年她能給你當女兒……”賀衝極小聲的嘟囔,被賀依娜聽見,偷偷一笑。

賀佔霆又說:“地產你現在做得很順,關係網建得也紮實,我很放心。鹿山雖是旅遊專案,但那只是幫政府做做面子,後期還是要轉進地產業態裡。回頭我介紹幾個旅遊方面的專家給你認識,多聊兩回什麼都明白了。”

“旅遊做起來倒不難,修碩士的時候接觸過,也有在國外搞旅遊的朋友,取取經什麼的應該沒什麼問題。”

看著賀依娜雲淡風輕毫不怯場的樣子,賀衝又佩服又妒忌。

“那衝兒這邊還是得交接交接吧?”像父親問這話的時候,賀依娜卻看著賀衝。

“你抽空帶他熟悉熟悉,沒什麼複雜的吧?”

“嗯,我都很少去那邊。幾個大客戶是固定的,合同都是籤三年以上,相當於有盈利保底。其他業務也不愁,下面幾個老總都很能幹,沒什麼好操心的。”

“那就好,吃現成。”賀佔霆咂吧咂吧嘴,睥睨賀衝,“他小子只需往那兒一坐,齊活。”

賀依娜話鋒一轉:“不過寰宇內部的風氣有些問題,之前還鬧過洩密的事。衝兒過去正好整頓整頓,他是男人,這點比我強勢,做管理更能出效果。”

一聽工作跟業務沒多大關係,賀衝樂觀了許多。在他心裡管理等同於擺架子甩臉子殺雞儆猴,是非常簡單又非常在行的事。

“管人吶,這個我會!看著吧,肯定把那些傢伙收拾得服服帖帖的。”

“管人也是學問,為人處世的道理都在裡面。”賀依娜解釋道,微微上揚的嘴角始終保持著耐心,“你得摸清下面的人有那些長處短板,是什麼樣的性格脾氣。還有得培養親信,就算人不到公司眼睛卻一刻也不能離開。記住,管理要透明,透明瞭才知道公司真實的樣子。沒有死角就沒有灰塵,沒有盲區就沒有漏洞……”

“你在說什麼呀?”賀衝的手不斷在後腦勺打圈,聽得雲裡霧裡。

“好啦先吃飯,你們姐弟倆下來再慢慢溝通。”賀佔霆舉筷吩咐道。

“不等媽媽?”賀依娜問。

“哦,你媽那不吃飯的組織像有什麼活動,來不了。”

“那是辟穀。”賀依娜笑著糾正道。

賀衝起身:“我上個洗手間。”

“出門左轉再右轉,走廊盡頭就是。”賀依娜指示說。

待他離開,賀佔霆又對賀依娜問道:“鹿江壹號暫時沒動吧?”

“沒動,您不說稍微等等嗎?”

“嗯,等等。”

“前期準備已經完成了,是集團有什麼新想法嗎?”

賀佔霆搪塞說:“反正先拖一拖,不著急。”

“是。”