何澤林敲門進到夏正華辦公室，他幫夏正華加上熱水，站在辦公桌前請示道：“縣長，科技局的胡局長打電話來，他想向您彙報一項工作，看您什麼時候有時間。”

夏正華看了看案頭的檔案，對何澤林講：“你要他下午三點來。”

對於科技局，夏正華上回去調研了一次，胡興科先後來彙報過三次工作，但基本是一些普通工作，沒有什麼創新，全縣專利申報數量不多，轉化也不多。倒是才成立的四九特種焊接材料廠申報了兩項實用新型專利，都在生產實施中。

是有必要跟胡興科好好談談接下來的科技工作，怎麼樣才能推進科技興縣工作，讓科技真正服務全縣發展大局。不然，科技局就成了雞肋。

胡興科這名字還是起得不錯，很應對科技局這個部門。他屬於科班出身，本科畢業，這在九十年代是不低的文憑。他下午三點前十多分鐘就到了縣政府，坐在何澤林辦公室等。

何澤林幫他泡了茶，相互聊了幾句，何澤林就低頭忙著做事。

夏正華只要在縣裡上班，一般會提前近十分鐘到辦公室。

何澤林看到夏正華過來，就跟過去幫他開門，胡興科也站起來出去跟夏正華打招呼。

“夏縣長，您好！”

夏正華回頭看了他，笑著道：“胡局長，等了好久了吧。”

胡興科忙回道：“我也剛到！”

夏正華對他說道：“你也進來吧。”

胡興科端著茶杯跟著夏正華進了他的辦公室，他想著不讓何澤林再麻煩泡茶，也節約資源。

何澤林對胡興科的舉動還是感覺興慰，他已經提前幫夏正華泡好茶，於是就退出辦公室。

夏正華自己做到辦公桌椅子上，要胡興科也坐下來。

胡興科於是半邊屁股坐在夏正華桌子對面的椅子上。他見夏正華已經看著自己，就開始彙報工作。

“夏縣長，我們局裡組織幹部職工制訂了九六年漣新縣科級發展規劃，大家充分的討論，形成了草案。我想請夏縣長幫忙指導！”

他把手上的檔案遞了一份給夏正華。

夏正華稍微快速地瀏覽了一遍，把檔案合起來，放在桌子上。說道：“這個我等會再看，你大致說說你們的規劃吧。”

胡興科應該是對這份規劃很熟悉，他也沒有看檔案，正了正身子，開始彙報。

“我們這份規劃主要是對去年及往年的科技工作進行回顧，總結取得的成就，發現存在的困難和問題，對我縣科技發展的環境進行分析，做出有利條件和不利因素。提出明年科技發展的總體要求，主要任務，規劃重點產業創新工程，規劃和支援重點行業和企業的重大技術改造工程，推動農業科技創新工程，抓好創新型企業和智慧財產權培育工程，加快創新平臺的建設，推進高層次科技人才的培育和引進工程，努力提升公民科學素質。

......

我們認為，我們科技發展的重點及管件技術，主要向農業和工業傾斜，還要扶持重點特色產業。

關於科技發展的保障措施和政策建議註釋一下幾個方面。

......

以上是我們的規劃要點，請夏縣長幫忙提出知道意見。”

胡興科大概彙報了二十分鐘，把檔案內的要點和重點都說到了。

夏正華對胡興科這個規劃彙報還是滿意的，是一個專業型的局長。覺得他們還是結合了漣新縣的實際情況和當下科級發展水平與發展方向，內容詳細，有點有面，實施性強。

夏正華的點評和指示還是首先有表揚，再又說了幾點意見。

“你們這份規劃做的還是不錯，去年以來也取得了一定的成績。你們評定了省市縣三級21想科技成果獎，引進運用了42項重大科技成果，有效地促進了產業的持續、快速和協調發展，對國民經濟的貢獻率達到了百分之三十七點五，農產品科級屬性也不斷加強，這是一份喜人的成績。

根據你們的規劃，我有幾點意見，供你們回去商討。

一是要提高科技資助創新能力的培養和獎勵；二是充分理解政策檔案，向上級爭取科技資金；三是加大科普工作力度；四是培育科技帶頭人，而且要有量化指標；五是重點扶持農業、煤炭、機械、輕化產業的創新和技改，重點扶持兩家科技型企業的發展。

總之，所有的工作都要圍繞可持續發展來開展。科技是第一生產力，這是經過了檢驗的真理。”

對夏正華的講話，胡興科做了詳細的記錄。見夏正華講完，他和其本子，說道：

“夏縣長的指示高屋建瓴，讓我們接下來的工作更有方向。我回道科技局就立即組織大家學習和研討，讓規劃更有血有肉，符合全縣的發展要求。我們修訂後，立即報到縣裡來。”

夏正華微笑著道：“說不上指示。希望你們再認真仔細修訂，讓規劃更有執行性。”

胡興科連忙點頭回答：“夏縣長，我們一定遵照您的要求。”

夏正華有問了胡興科其他一些關於科技工作的問題，胡興科才離開了他的辦公室。夏正華想了一會，給何澤林打電話：

“小何，你去找伍主任，把最近幾年關於科技方面的政策檔案拿過來。”

不一會，何澤林就拿著一沓檔案進來，擺在夏正華辦公桌上，說道：“縣長，這是國家級省市科技發展的法規和政策檔案，以及近五年我們縣關於科技發展的有關檔案。”