“收費站看的是黃主任的車，只要是他的車牌，就能過，由電腦識別，我們這車，不是電腦識別，是人腦識別，人認識我，電腦不認識，肯定不抬杆，這就是區別。人工操作，比電腦操作，更快，更專業。”段領導說。

很奇怪，段領導就是不說他是什麼官位。這個也是低調的，看到了捐贈現場了發言的時候說不說。

“段領導，你們縣有多少人？”馮菲菲突然問道。

“這個我來說，可以嗎？”段領導的秘書說。

“當然可以，你經常寫稿子，需要用到這個資料。”段領導說。

“人口有586萬，貧困人口21萬，上年度人均收入9566元。”秘書說。

“這麼準確！”劉小姐說。

“那當然，他是我的智囊，要不然怎麼是萬里挑一的人才呢！”段領導說。

“他很牛。可能就是因為他博聞強記，另外會寫文章，擅長交際，這些都是秘書的基本功。”馮菲菲說。

“我也需要這樣的人才，只是難以找到。”馮菲菲說。

“我看那個戴眼鏡的小夥子不錯，他不是你秘書嗎？”段領導說。

“哦，他呀，他是書呆子。不夠靈活，你看，哪有秘書不在領導旁邊的呢？他自己坐黃主任那輛車，生怕我吃了他似的。”馮菲菲說。

“嘿嘿，這個就不好說了，書呆子一般都比較遵守男女界限標準，所說的男女授受不親，就是這個道理，說明這個小夥子道德水準很高，不是那種巴結領導的小人，如果靠巴結領導上位，將來有了權力，也不會感謝恩師的。這個屬於忘恩負義的。”段領導說。

“這個我明白，用人之道，在於用有才華的人，道德水平不是主要的。關鍵是要能幹，能獨當一面。”馮菲菲說。

“我看行。他配合黃主任，做準備工作，非常好，靈活加原則，做到遊刃有餘，如果你不提拔他，將來我來提拔。只怕你後悔。”段領導說。

“你要是要，可以調過去，我再找新的。”馮菲菲說。

“如果你招到新人，也要注意品德，品德不端的，哪怕有才華，也會給你帶來麻煩的，因為心長歪了，會闖禍的，私心太重，容易貪婪，就會滋生很多不好的東西。這是我對你的勸告。你們不像我們，全靠實幹才能立足，如果一個貪婪的人做專案，肯定會出問題。”段領導說。

“這個我知道。謝謝你提醒。”馮菲菲說。

“你們和我們都是一個目的，都是為群眾服務，簡單說，就是合理分配，公平分配資源，不過，資源共享的理念還是你們做得好，我們要向你們學習。你們的作法比較先進，值得學習，可以讓那些有需要的人得到幫助。”段領導說。

“分析到位，贊一個！”馮菲菲說。

黃主任的車先進了院子，劉小姐緊跟其後，也進入到院子。

院子中間擺了一些塑膠方凳，在旁邊還有一些輪椅區，行動不便坐輪椅的老人在那個區域，中間的方凳分紅黃綠三種顏色，一種顏色排成一個方陣，就像一個大教室裡有三大組，每個組的凳子的顏色不同，可能分組就是這樣分的。

在方凳前方，就是一行辦公桌，上面鋪蓋紅布，不知道從哪裡弄來的紅布，桌子後面是一趟椅子，桌子上寫的名字，有一個牌子，上面拉著一條橫幅，橫幅上寫的有字，就是某某機構救災捐贈儀式。

人陸陸續續來了，敬老院門口停滿了三輪車，農用四輪車，還有的騎著電動車，有的開著麵包車，就像車展，也像農貿市場，非常熱鬧。

劉小姐下車後，開始到處拍照，就像尹賢仁和季柯南的照片不夠用一樣，記憶體小，無法儲存過多的照片，只有想辦法多準備一些儲存裝置，例如各種卡。

劉小姐的視角和柯南他們不同，她知道捐款人想要看什麼，於是她拼命地拍照，尹賢仁和柯南的照片可以提供參考，如果需要，就用，不需要就拋棄不用。

沒有誰懂劉小姐，可能馮菲菲懂得多一些，不過，馮菲菲是強迫劉小姐接受她，其實，劉小姐更關心怎樣讓專案繼續在荊楚省做下去，實際上她也考慮了全身而退，可是退無可退，要去的地方比較多，只是沒有機會去，條件也不具備，只有暫時委屈，在這個崗位堅持下去，一定有好處，起碼可以作元老，人人都尊重，堅持下去的理由就是看能否有轉機。

老人們慢慢來了，在工作人員的帶領安排下，一一就坐。這些人看樣子經常開會的，很聽話，很老實，慢慢都坐好了。

在辦公桌前擺了一些米和食用油，數量不多，大家一眼看上去，就知道這是獎品，看先發給誰？所有人都很期待。

地面早已清掃乾淨，要不然，走路就有危險，已經有了一些不能自理的，需要隨時幫助的，增加了勞動量，如果再增加幾個老人，那要讓人抓狂，還有，老人的子女都要追究責任，壓力很大。

還是預防工作做好，做好安全防護，免得後悔晚了，不是免費治療，動不動都要錢的。有啥都不能有病，沒啥都不能沒錢。在金錢的世界裡，很多人都軟弱，有的是以前軟弱，現在變得剛強，有的是以前剛強，後來慢慢變得軟弱，這樣的軟弱是後天的，不是生來就有的。老人們都有自己的故事，很清楚，因為不怕不懂，就怕不去比較。貨比三家不上當，都是這個道理。

老人們知道這個，因為人的一生會經歷很多被騙，有了這些經歷，為人誠實就是非常難得的了。如果經歷太少，還是要多讀書，多走路。