人性的光輝，就和屋外的陽光一樣耀眼！

唯一可惜的是，不怎麼溫暖。

從林奇的辦公室離開之後安娜攥了攥拳，她已經能夠三十八歲了，如果再不拼搏一下，這輩子可能也就是這樣了。

在很多人的眼中安娜是另外一種具有代表性的聯邦成功女性。

她和凱瑟琳，和賽維瑞拉並不太完全一樣，她透過自己的努力，沒有依靠家族，成為了聯邦最強大的財團的高層一員。

看起來她就像是一個“理想的人生”，扮演著一個“完美的成功女性”。

但只有她自己知道，如果還止步於此，那麼這輩子，她也就這樣了，不會再有更進一步的可能。

當全球通集團再次膨脹，變得更大的時候，別人都在進步，但她，始終還是在這裡。

所以她需要一個媒介，一個跳板，讓自己也加入到真正的高層當中去，而不是做一個“局外人”。

阿金爾家族和星夢蝶集團聯手打造了一個有一百萬人居住的大型避難所，從聯邦社會上目前對避難所的劃分來看，超過五萬人的就是中型避難所，超過二十萬人的就是大型避難所。

帕圖先生在這個避難所中佔據了一定的話語權，阿金爾家族的名氣在一些人那邊很好用，特別是一些比較守舊的群體。

他們認為阿金爾家族高貴的品質是避難所生活的保證，也是幸福生活的開始。

所以這個避難所目前的入住率不錯，在避難所聯盟中，也算是一個比較典型的避難所。

這就是安娜的目標，說服他們，讓他們成為榜樣。

或者讓他們感受恐懼，讓他們成為榜樣。

就像人性的光輝和太陽的光輝一樣，都在發光，但它們的具體作用完全不同，榜樣和榜樣的作用也是如此。

中午十二點半，公司開始進入午休時間，員工手冊上說十二點就下班了，但大家都在主動的多貢獻一點力量。

這是大家對公司熱愛的證明，這份熱愛如此的沉重，沉重到沒有人能輕易的將它抹去。

安娜收拾了一下東西之後，分配了一下下午的工作。

在全球通集團，上午的時間往往都是制定工作計劃的時候，所以工作比較繁瑣。

等到了下午，就開始具體的執行工作，這些都是一層層向下傳遞的，則比較簡單。

安排好工作之後安娜找人暫時代班後，就向林奇請了假，然後回到了家裡。

她至今還是一個人居住，不過養了兩條強壯的大狗。

兩條大狗一見到她，就圍繞著她轉個不停，尾巴甩的彷彿都快要斷掉一樣！

簡單的安撫了一下兩條大狗之後，她回到了臥室裡，提起電話給帕圖先生撥去了號碼。

帕圖先生正在午休，私人避難所的工作非常的繁忙，特別是在沒有接入全球通平臺的情況下。

缺乏資訊化管理的避難所一切都變得非常的滯後，有不少避難所的工作人員覺得對抗全球通集團是個很蠢的事情，這會讓他們變得超級忙碌。

但對於管理層來說，這不是他們關心的事情。