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第124章 突破一千員工!全面提升!年終獎?

【叮~你已經擁有了超過一千位員工,成為四級企業家,你獲得成就獎勵:巔峰狀態!】

【叮~你成功解鎖企業管理面板,可透過企業管理面板檢視各公司、店鋪、工作室員工忠誠度,也可對其使用探查技能!】

【叮~商業推演技能獲得提升,可無視距離!】

聽到這個提示,蘇揚就感覺有一股暖流在體內流淌。

不過這股暖流來得快,去得也快!

等他反應過來時,他就感覺渾身舒坦,就像洗了一個桑拿!

【巔峰狀態(天賦):你的外貌衰老將被大幅放緩,你的身體機能和精力會恆定在你生命週期中最巔峰階段。】

【提示:作為一名企業家,你必須擁有強壯健康的身體和異於常人的旺盛精力,以及比普通人更加強烈的慾望,希望你能一直保持初心,一生都能積極進取,永不滿足!】

蘇揚看著“巔峰狀態”天賦忍不住就開心起來!

這天賦,真是實用!

系統也真是貼心。

他還沒到二十四歲就擔心他衰老,擔心他身體和精力下降。

就是那個系統提示,讓他感覺自己也像牛馬!

不過他不在意!

牛馬就牛馬唄!

反正能享受也不錯。

而且老闆也算是員工的牛馬,他這人是相當有牛馬自覺的!

他並不覺得自己有錢、又有點小權了,就多高人一等!

如果沒有系統金手指,他估計還在打工。

他跟自己的員工之間,也更傾向於正常交易。

他出錢,員工出力。

員工加班,他給加班費。

大家公平交易!

他也不覺得自己算什麼好人,更不覺得自己的道德水平上有多優秀!

估計也就普通人水平,說不定還要略低些。

回過神來,蘇揚再看向其他獎勵!

這次商業推演技能的升級,對他的幫助也非常大!

“無視距離”也就是說,大機率透過現場直播,他也能使用商業推演。

這著實方便了蘇揚!

畢竟以後蘇揚的公司大機率是要開到其他地區的。

尤其是九香餐飲!

以後分店如果開到其他地區,蘇揚也不必為了使用一次商業推演技能就跟著東奔西跑了。

還有企業管理面板,蘇揚試了一下。

除了可以按公司來檢視員工的忠誠度以外,還能透過忠誠度來對員工進行分級。

甚至還能監控員工,一旦員工忠誠度大幅度掉落,或者掉落到一定範圍。

企業管理面板就會自動將他們分到一個“特殊”類別!

這的確大大方便了蘇揚對員工的管理!

畢竟現在他的員工數量超過一千了,以後只會越來越多。