在華夏古代，有一個特殊的群體——世家大族。

他們要麼富甲一方；要麼手握重兵；要麼是書香世家。

當然更多時候，他們在政治、經濟、文化方面都得有一定的影響力。

重要的是，它們需要在慢慢歷史中保持蓬勃的發展趨勢，即便有衰落的時候，也得至少三代顯貴才行。

漢族士人講究門第與出身始於東漢末年到魏晉時期，這種影響極為深遠，以致北魏孝文帝進行改革的時候對天下姓氏進行排名，確立了尊卑，形成了“士族”。

“五姓七望”，由此而生。

呲！

但是這都是什麼年代了，許晉哼還真的以為現在還是一兩千年前，每個人都講究出身，都講究家學的時候呢！

王侯將相，寧有種乎！

再說了，就算是真的要講究個什麼出身，家世，講究個什麼底蘊，就憑藉著他們許家這幾十年的道行，也稱不上真正的“豪門”啊。

這許晉哼，落在李澤矩的眼中，就未免顯得”自視甚高”了點。

“呵呵。”

說到“後繼無人”這四個字，即使是以李嘉成的心境，也不免泛起了幾分笑意。

一個家族。

最重要的，不是它有多麼的輝煌，它有多麼的龐大，多麼偉大的事蹟，這一個優秀的繼承人，才是絕對的重中之重！

沒有繼承人，或者繼承人不優秀。

等到老一輩子的人老去，那麼這龐大的家族，也會分崩離析，皇圖霸業一場空！

所以。

正是因為秉持著這麼一個“理念”，所以在李澤矩兩兄弟相繼出生之後，對李嘉成來說就非常的注重對兩個兒子的培養。

甚至，遠在其他事物之上！

比如，在李澤矩，李澤愷兩人幾歲的年頭，他就讓兩人在董事會旁聽，這算是開啟了“香江家族”的先河了。

對繼承人的培養，李嘉成的重視程度可見一斑！

現如今，許家由許愛州的手中，到了許氏勳三兄弟的手中足足二十年了，三兄弟也走了一個，另外一個身體也不行。

至於這剩下的許氏勳....卻也是個“守成之主”。

尤為關鍵的是，在許氏勳之後，放眼整個許家，李嘉成還沒有發現一個“真正”的可造之材，或許著能夠延續許家輝煌的人物。

怕不是再過多年，許家的產業，就要靠著“職業經理人”去打點了。

“澤矩，這投資公司，我過段日子會跟莫軒提提，讓你跟著學習學習的。”或許是見識到如今“許家”遇到的處境，李嘉成突然冒出了這個念頭來了。

之所以，許氏勳會帶著許晉哼去白加道八號道歉，真的是因為得罪了莫軒，而許家不能夠錯過這“投資公司”，一次或許能讓許家騰飛的機遇嘛？

這世上，哪有這麼簡單的事。

歸根結底，不是什麼莫軒，不是什麼“投資公司”，不是其他的人，這其中最關鍵的，是許家自身，是許家，沒有優秀的繼承人！

沒有優秀的繼承人，所以許家要把握每一次機會！