李安順著他指的方向坐了過去。

“小劉，你給新人介紹一下工作內容，帶一帶他。”說完這句話，焦爐生就又扭頭回了辦公室。

“好的焦經理！”一個二十多歲的小青年站了起來，然後走到李安身旁，開始給李安介紹起了工作內容等。

李安一邊聽著小劉的介紹，一邊繼續瞧著周圍的這群同事。

比較悲哀的是，這群同事在葉文成和焦爐生離開後，他們竟然該低頭看手機的繼續看手機，該腦袋枕著下巴的繼續枕著下巴。

真是越看越來氣……就這狀態，公司要能賺錢才邪門奇怪了！

李安問道旁邊的小劉：“兄弟，公司大家平常的上班狀態都是這樣麼？”

那小劉嘿嘿的笑了笑，然後對李安小聲道：“其實，兄弟你真不應該來這個公司的。”

“為什麼？”

“咱們柱子音樂公司的大老闆，聽說去年得重病住院了，大老闆都三四個月沒來咱公司了哩！而且還欠了好多錢，現在公司都在說可能這一兩個月公司就要倒閉關門了，所以大家這才混一天算一天了。好幾個老大哥都已經在偷偷找工作了，說就等公司倒閉呢。”

“所以你說啊，你現在過來上班，要是一兩個月後公司關門了，那你不得重新換工作了？”

果然和父親還有葉文成說的一模一樣，現在整個公司完全是人心渙散，應付工作。

接下來小劉開始給李安講解著具體的工作內容。

主要工作內容有兩點。

第一，等著營銷部發布任務，然後根據任務內容寫出相應的曲子，如果被透過則可以獲得相應的獎金。

第二，等待靈感，然後寫出附帶感情的曲子。如果曲子足夠優秀，公司會安排歌手進行歌唱然後放到網路上進行售賣。

原本十多分鐘後，小李把該講的東西已經全部講完了。

而這個時候，作曲部的磨砂門再次被推開了。

一名腳踩棉拖，腿上穿著睡褲，上身穿著西裝的中年打著哈欠走了進來。