購買輝煌公司的洪大偉，一分錢不少的把1800萬給了金文宇！

一切說明那不是能得罪的主！

隨著飼料部專案進展的順利收尾，轉眼到了新的一年的年底。

黃非凡等人的鍛煉時間快要結束了，省公司再次下發問價，要求養殖場對鍛煉的15個人進行評價！

王愛軍讓周大花組織15個人對省公司檔案進行了學習，請每個人按照檔案認真總結兩年的實績和做法，根據要求推出先進個人名單。

這次會議，對孫小文的壓力很大！

在養殖場自己後來雖然幫助養魚部做了工作，但是和主持飼料部工作的黃非凡，還有已經恢複省公司副處長職務的張富貴相比都是有差距的，先進名額很少，僧多粥少，根本就沒有機會！

混兩年灰溜溜地回去不是自己的個性！

有機會一定要爭取！

孫小文是個想什麼就做什麼的人，於是他就打通了省公司人事處朱副處長的電話，說領導整天高高在上，什麼時候也下來指導工作，讓我有機會服侍一次。

求人做事，肯定是先要有個鋪墊，這樣才能進入主題。

牛處長是前些年在省公司黨校時候認識的，加上孫小文父親的原因，朱副處長和他聯系相對多一點，但是關系還沒有到無話不說的地步！

“都是黨校的同學，哪敢稱什麼領導，小人物事情比較多，整天忙的是皮鼓不著地，哪有時間去打擾你，最近在養殖場麼樣，過的還好吧？”

孫小文滿臉堆滿笑，巴結地道：

“領導水平就是高，我還沒有說什麼你就知道下面人想的，最近在養殖場鍛煉還真的有一件事想請你協調！”

朱副處長笑著說：

“只要是力所能及的盡管說！”

孫小文就把在養殖場鍛煉，現在兩年要結束了，省公司又要對先進個人進行評比表彰，你也知道，我玩玩還可以，做事是真的不行，你看能不能協調一下，幫助弄個先進啊！

這個先進就是人事處負責的，朱副處長雖然沒有決定權，但是還是可以向牛處長建議的，有點為難地道：

“這個事情說大不大，說小不小，就看機會，這樣吧，到時候幫你推薦一下吧，省公司的表彰評不上，我就給王愛軍打個招呼，弄個養殖場的表彰吧。”

孫小文非常感謝，解釋說：

“本來我已經是普安分公司的副經理了，先進對我來說意義不大，可是混個兩年灰溜溜的沒有任何收獲的回去，心有不甘啊！”

其實孫小文實在想，我在單位當時分管的重要工作金厚勳都給了其他人，鍛煉回去要是沒有收獲也沒有理由要權啊。

等到老子弄個先進回去，金厚勳要是不給老子滿意的分工，我可以到省公司去要個說法！。

又和朱副處長聊了一起到普安分公司釣魚的事情，很久才掛了電話。

剛掛了電話，莊海耀推門過來，低下腰很小心的說：

“孫副經理，你在普安是個領導，有點事向你請教！”

孫小文很瞧不起這個莊海耀，以前一直跟著張富貴混，後來飄窗被抓了，說張富貴沒有幫助，所以不和張富貴混了！

孫小文不知道莊海耀有何事，不會這個家夥也想弄個先進吧！

不管心裡怎麼想的，嘴上很熱情地說：

“都是兄弟，有什麼盡管說，我來給你參謀參謀！”

莊海耀就做了下來，開口說出了孫小文都不敢想的事情，已經飄窗被抓了，最近和金石遠的老婆來往不正常，這樣的澀鬼，還想弄個先進回去！

“孫副經理，你認為我是否有希望弄個先進？”