咖啡店裡音樂低回婉轉，空氣裡縈繞著醇厚的咖啡香氣。
這熟悉的香味讓林石榴有一瞬間的恍惚，仿佛回到了聽石的茶水間，緊繃的神經也隨之鬆弛了幾分。
她提前到了十分鐘，點了一杯美式，再次翻開帶來的資料，在心裡反複推敲著稍後要說的每一個要點。
“未敘”——郎瑟集團旗下全新開發的子品牌，定位：年輕、浪漫、不羈、獨立。
目標客群是2535歲，追求個性表達與生活質感的都市新銳。
她需要讓對方相信，聽石這個年輕的團隊，最能理解並詮釋這種“新銳”的靈魂。
雖然經曆了公司成立以來的數次提案和比稿，但像今天這樣，獨自麵對甲方決策者、為整個公司的生存去爭取一個至關重要的項目——於她而言，確實是第一次。
林石榴的手心微微出汗。
好在，對方如約而至。
來人是郎瑟集團的品牌總監，鄭總。
一位年約三十、衣著得體、氣質儒雅的中年男士。
石榴覺得他有些麵熟，可能在某個行業活動或二姐的交際圈裡有過一麵之緣，但印象不深。
寒暄過後，鄭總落座，點了杯手衝，目光溫和地落在石榴身上，率先打破了稍顯正式的氣氛：
“林小姐，其實我對你有印象。那時還以為你畢業後會順理成章地加入林達，跟著你姐姐，沒想到會選擇自己創業。很有魄力。”
石榴得體地微笑回應：
“謝謝鄭總。在林達那裡能學到很多，但年輕人嘛，總想自己出去闖一闖，試試水深水淺，才知道哪條路真正適合自己。”
“不錯，”
鄭總點點頭，流露出欣賞的神色，
“現在市場就需要這樣有想法、敢行動的年輕人。我們郎瑟推出‘未敘’這個子品牌，瞄準的也正是這股新生力量。”
他話鋒自然轉向正題，
“品牌資料和初步的季度營銷方向，林小姐應該都看過了吧？”
“是的，鄭總，我已經仔細研讀過了。”
石榴將準備好的聽石公司介紹冊與精選的案例作品集雙手遞過去，
“這是我們團隊的一些基本情況和不成熟的作品，請您過目。”
鄭總接過，並沒有急於翻閱，而是先看向石榴，問了一個直接的問題：
“對這個案子，你們有多大信心？”
石榴迎上他的目光，語氣誠懇而不失力量：
“鄭總，信心不是空口說出來的，它來自於對項目的深入理解、團隊的全力以赴，以及最終呈現的效果。我們或許不是經驗最豐富的，但我們有最貼近目標客群的視角、最快的反應速度，以及，”
她頓了頓，補充道，
“破釜沉舟的決心。”
鄭總聞言，臉上掠過一絲不易察覺的訝異和更深的笑意。
他這才翻開手中的資料，速度很快，但目光精準，顯然在尋找關鍵信息。
片刻後，他合上資料，抬眼道：
“底子很乾淨，視覺審美在線，看得出來有想法，有激情，有情懷。經驗嘛，確實不算豐富，但這不是我最看重的。我看重的是團隊的創造力、執行力，以及最重要的——理解品牌內核並能與之共鳴的能力。”
他身體微微前傾，語氣變得更為務實：
“不瞞你說，這個案子，我原本的備選是之前合作過的一家4a公司。但他們報價超出預算，流程也過於冗長，不符合‘未敘’希望快速啟動、靈活應變的策略。”