“職業能力是凶手自信與自尊的重要來源，這些技術讓凶手的生活呈現出秩序性。”
“其因自身所掌握的技術而備受尊重。”
“但近兩年凶手的職業生涯遭遇到了打擊。”
“這份打擊可能源自於造船廠的技術變革，導致其所掌握且自豪的傳統技能麵臨被淘汰的風險。”
“也可能來自更年輕，學曆更高的新人帶來的挑戰。”
“亦或者是其需要對某起事故負責，這讓凶手意識到，其一直沉溺並自豪的技術，並沒有其想象中那麼高超。”
“凶手很可能已經結婚，但婚姻關係不佳。”
“職業上的打擊又反過來導致其家庭經濟壓力和在家庭中地位的下降，這加倍摧毀了凶手的男性自尊，導致其無法在職場和社會關係中重獲掌控感，轉而通過殺害更弱勢的群體來尋找這種感受。”
比利·霍克率先記錄完畢。
他看了看本子上的內容，又看了看西奧多，欲言又止。
伯尼很快也記完了，他重新打量一遍側寫內容後，疑惑地問西奧多：
“凶手不是白人嗎？”
西奧多搖搖頭：
“在絕大多數的暴力犯罪案件中，跨種族的犯罪情況很少發生。”
“同類相殘才是暴力犯罪中更普遍的規律。”
“黑人的犯罪對象多為黑人，白人的犯罪對象多為白人，拉美人則更傾向於找拉美人實施犯罪。”
“但本案中，1號死者是一名黑人，2號死者根據打撈上來時的基本狀態判斷，應該是一名白人。”
“這種跨種族作案的情況讓人很難確定凶手的族裔與膚色。”
伯尼記錄完畢，提出了一個疑問：
“這個案子跟性犯罪有關嗎？”
西奧多沒有直接給出答案，而是反問他：
“為什麼這麼問？”
伯尼打開文件包，掏出1號死者的照片鋪在桌子上：
“‘櫻桃’是一名妓女。”
“他選擇了‘櫻桃’作為目標，並通過跟‘櫻桃’談生意的方式，把‘櫻桃’騙上車，帶到偏僻地方殺死的。”
“而且從梅因大道西南段往第五街走這段路，如果不是去尋歡的，那個時間段他不應該出現在那裡。”
西奧多選了張1號死者的全身照出來，貼在白板上：
“凶手開的汽車，還有一艘小船。”
“根據波托馬克河觀光遊船公司員工的說法，造船廠連鍋爐維修工的年薪也有上萬美元。”
“凶手作為一名有技術有經驗的造船廠員工，年薪可能更高。”
“如果凶手的作案動機是性，其找尋的目標應該與其收入相匹配。”
“1號死者得了幾乎所有能得的x病，且年老色衰，價格低廉。”
“這與凶手的經濟能力完全不匹配。”
頓了頓，西奧多話鋒一轉：
“但這並不意味著本案與x完全無關。”
“x滿足不僅僅可以通過x行為來實現。”
“對於許多暴力罪犯而言，通過暴力控製和殺戮過程本身一樣能獲得x滿足。”
“性犯罪的四種分類中，憤怒興奮型罪犯就是從受害者的痛苦，恐懼與絕望中獲得x興奮與快感的，暴力本身就是x滿足的來源。”
“在本案中，1號死者對凶手而言，可能並不僅僅是一個容易得手的目標，其還具有一定的象征意義。”
比利·霍克下意識追問：
“什麼象征意義？”
西奧多搖搖頭：
“目前還不清楚。”
“凶手可能將對母親、妻子或其他重要女性的複雜情感投射在了死者身上。”
“也可能其在x方麵有失敗或自卑的經曆，甚至其本身是一名x無能者，其將這一切歸咎於死者。”
“又或者凶手可能自視為清潔工，通過清除妓女來淨化社會，滿足其扭曲的道德優越感。”
“這需要等另外三名死者的身份確認才能有結果。”
“了解受害者，才能了解凶手為什麼會選中她們。”
伯尼出去把理查德·迪克·沃恩的助理叫了進來。
助理走入辦公室，目光很快被西奧多身後的白板所吸引。
白板上畫的有些淩亂，寫著一些風馬牛不相及的單詞，以及最中央貼著一張照片。
助理仔細端詳，很快辨認出照片上是一具死屍。
他愣了一下，忙挪開目光，詢問西奧多他們需要什麼幫助。
伯尼負責出麵交涉，提出需要兩年內造船廠離職員工名單，以及事故追責員工名單，跟受到降職等處分的員工名單。
助理沒有絲毫推諉，直接答應下來。
不過他也提醒眾人，這些名單可能需要一點時間進行統計，預計得明天才能拿到。
助理解釋，他們所需要的這三份名單，每一份上麵可能都有數百乃至上千人。
伯尼對此感到吃驚，詢問緣由。
助理告訴他，
過去兩年時間裡，為適應行業變化，增強自身競爭力，造船廠做出了一係列的變動，嘗試引進新型造船技術及先進設備。
但有相當一部分工人對新型造船技術跟新設備抱有強烈的抵觸心理。
造船廠不得不辭退一茬又一茬抵觸的工人。
為此甚至引發了數次工人罷工運動。
造船廠的母公司馬裡納工業甚至派了代表進駐造船廠，與工會進行了數論談判，在花了一大筆錢後，才將事態平息下去。
但工人們的抵觸情緒並未隨之而消弭。
兩年來，造船廠各種大小事故頻發，造成了大量損失。
最嚴重的一次，一艘即將下水的新船差點兒被炸上天。
造船廠不得不對引發事故的工人處以極刑。
工人認為自己不該有此下場，便去尋求工會的幫助。
工會有求必應，立刻組織起來，為工人爭取利益。
雙方各執一詞，僵持不下，工會祭出殺招，組織罷工。
造船廠不得不服軟。
如此再三，造船廠與工會的關係已經變得空前緊張，雙方在各個領域展開了空前的鬥爭。
助理無奈地攤攤手：
“之前造船廠跟工會的談判中，工會提出過一條要求。”
“造船廠在向任何外界機構提供任何員工名單時，都必須送由工會審核，確認名單沒有侵害工人們的利益，且用法用處正當後，才能提供。”
“他們是真的會一個人名一個人名地核實。”