各位看官，今兒咱們聊個三國時期的“悲情戰神”。說他悲情，不是因為他能力不行，恰恰相反，他是那種能把kpi刷爆表的超級打工人。
這位爺，就是袁紹麾下的頭號猛將——顏良。
要是把三國比作一個大型網遊，那顏良絕對是那種裝備頂級、操作風騷、卻總在關鍵時刻掉線的神級玩家。更慘的是，他攤上了個豬隊友老板，硬生生把王者號玩成了青銅局。
一、顏良的“戰神”人設
先來看看顏良的江湖地位。在袁紹集團，他就是妥妥的“銷售冠軍”，專門負責開疆拓土那種。
《三國誌》裡記載：“紹大將顏良，勇冠三軍。”這八個字的分量，相當於今天的“年度銷冠”、“技術大拿”、“項目扛把子”集於一身。
更厲害的是，在袁紹與公孫瓚的河北爭霸賽中，顏良可是立下汗馬功勞的。那感覺，就像是阿裡早期的地推團隊，硬是從千團大戰中殺出一條血路。
但顏良在袁紹公司的處境相當微妙。他就像今天那些業績爆表卻始終進不了董事會的區域總裁：明明給公司創造了八成利潤，老板卻總把最好的資源留給自己的發小。
袁紹這個人，用現在的話說就是典型的“關係戶愛好者”。他更信任逢紀、郭圖這些謀士，打仗時把最精銳的部隊交給顏良，打完了慶功宴上卻讓親戚坐主桌。這種操作，堪比現在的某些家族企業——需要你衝業績時你是“顏總”，分股份時你就是“小顏”。
二、顏良的“高光時刻”
要說顏良的職場巔峰，那必須是“白馬坡單挑”這場大戲。
建安五年，袁紹集團準備上市稱霸中原），首要目標就是收購攻占）曹操的地盤。顏良作為先鋒部隊ceo，帶著精兵強將直撲白馬。
這場麵，簡直就是商業大戰的真人版：顏良帶著最強團隊，要在曹操的地盤上撕開一個口子。
起初，顏良的表現堪稱完美。《三國誌》記載：“紹遣大將顏良攻東郡太守劉延於白馬，曹公使張遼、關羽為先鋒擊之。”
看清楚沒有？曹操派來對付顏良的是誰？是五子良將之首張遼，加上武聖關羽！這陣容，相當於今天世界百強公司同時派出兩個副總裁來對付你一個業務總監。
更誇張的是，顏良在這之前已經“連斬宋憲、魏續”，這兩個可是呂布舊部中的猛將。換算成現代商戰，就是顏良已經連續乾翻了兩個競爭對手的王牌團隊。
三、顏良的“猝死式結局”
然而，就在顏良準備大展拳腳時，意外發生了。
《三國誌》裡關羽斬顏良的記載，簡直可以入選《職場猝死案例大全》：“羽望見良麾蓋，策馬刺良於萬眾之中，斬其首還，紹諸將莫能當者。”
這段要是拍成職場劇，絕對是年度最紮心鏡頭：
顏良正在前線指揮，突然看見一個紅臉長須的陌生麵孔衝過來。他可能還在想：“這是新來的同事？怎麼沒見過工牌？”
還沒等他反應過來，對方已經完成了一套“麵試入職裁員”的連招。顏良甚至連自我介紹都沒來得及說。
這場景，像極了今天的某個銷售總監：正在給團隊開晨會，突然被hr帶著保安請出辦公室——公司被收購了，你被優化了。
最冤的是，顏良至死都不知道，自己其實是死在了老板的愚蠢決策上。
原來，劉備當時在袁紹公司當“臨時顧問”，袁紹居然讓劉備寫信給關羽“挖角”。這不就相當於讓競爭對手的核心員工，來給自己的王牌總監做背景調查嗎？
四、顏良的“現代職場啟示錄”
顏良的故事，簡直就是一部活生生的《打工人避坑指南》：
第一，跟對老板比能力更重要。
顏良要是跟著曹操，說不定能成第二個夏侯惇。但他偏偏攤上了袁紹這種“謀而無斷”的老板。
第二，警惕空降兵。
關羽這就是典型的總部空降兵，拿著尚方寶劍來整頓區域業務。老員工顏良還沒搞清狀況，就被“優化”了。
第三，平台能力不等於個人能力。
顏良在袁紹公司是銷冠，但到了真正的市場競爭中，一個不小心就被跨界打擊了。
第四，永遠要有panb。
顏良要是多留個心眼，在老板讓劉備寫信時就該更新簡曆了。
第五，彆太相信老板的承諾。
袁紹嘴上說“你就是我最器重的大將”，轉頭就讓競爭對手把你給辦了。
五、假如顏良穿越到現代
讓我們開個腦洞：如果顏良活在今天，會發生什麼？