翌日清晨，李二狗召集商會核心成員，在重新修葺的議事堂內開始了為期三日的閉門會議。
"諸位，"李二狗開門見山，"朝廷嘉獎已是過去，今日我們須為商會謀劃未來十年之路。"
錢掌櫃率先發言："李會長，以商會如今聲望，當趁勢擴張。鄰府已有數家商會遞來橄欖枝，願與我們合並。"
趙四興奮地附和："是啊二狗兄弟！咱們現在兵強馬壯，正該大展拳腳！"
李二狗卻搖頭："擴張易，守成難。諸位可還記得吳記是如何倒下的？"
一句話讓熱鬨的場麵安靜下來。
孫鐵柱悶聲道："掌櫃的說得對。根基不牢，擴張再快也是空中樓閣。"
小翠拿出早已準備好的賬冊："我核算過，若現在擴張，至少需要抽調三成骨乾。但咱們自己的人才培養才剛剛起步。"
周寡婦擔憂地說："可不是嘛！現在鋪子裡能獨當一麵的，還是咱們這些老人。"
李二狗走到懸掛的府城地圖前："我的想法是，未來三年，不求擴張，但求深耕。"
他詳細闡述規劃：
第一年，完善商會內部機製。建立人才培養體係，製定各行業標準。
第二年，深化與農戶合作。建立穩定的原料基地，從源頭保證質量。
第三年，探索新模式。試點工匠合作社，讓手藝人也能享受商會紅利。
"那三年後呢？"趙四迫不及待地問。
李二狗微微一笑："三年後，待我們人才充足、製度完善、根基穩固，再談擴張不遲。"
這個穩健的計劃得到了多數人讚同。但更大的挑戰在於如何落實。
首當其衝的就是人才培養。這日，李二狗特意來到學徒班。經過兩年學習，首批學徒都已能獨當一麵。
十六歲的石頭現在已經能獨立負責一間鋪麵的賬目。見李二狗來，他恭敬地行禮："掌櫃的，您來得正好。這是俺設計的新式記賬法，能節省三成時間。"
李二狗仔細翻閱，驚喜地發現這個曾經怯生生的少年，已經成長為可造之材。
"石頭，從下個月起，你去城南分號當二掌櫃。"李二狗做出決定。
石頭又驚又喜："掌櫃的，俺、俺能行嗎？"
"不行也要行。"李二狗拍拍他的肩，"我們這些老人總不能乾一輩子。商會的未來，終究要交給你們年輕人。"
與此同時，小翠也在著手製定《商會人才培養綱要》。她創造性地提出了"師徒製"與"學堂製"結合的新模式。
"學徒既要跟著老師傅學手藝，"小翠向李二狗解釋，"也要在商會學堂學習記賬、管理等知識。三年出師，五年成材。"
李二狗大加讚賞："這個法子好！既傳技藝，也啟智慧。"
然而改革總會遇到阻力。一些老師傅對新式學堂不以為然："做點心靠的是手上功夫，學那些之乎者也有什麼用？"
李二狗沒有強壓，而是安排了一場特彆的比試。讓傳統學徒和學堂學徒各自經營一間臨時鋪麵，為期一月。
結果令人驚訝：學堂學徒的鋪麵雖然手藝稍遜，但通過精細管理和創新營銷，盈利反而高出兩成。
這場比試讓所有人心服口服。老師傅們開始主動送徒弟入學堂，甚至還要求旁聽管理課程。
就在人才培養漸入佳境時，原料供應又出了問題。
這年秋天，府城周邊遭遇旱災，糧食減產。不少商戶開始囤積居奇，糧價飛漲。
趙四急得團團轉："二狗兄弟，咱們庫存隻夠用兩個月了。要不要也先囤些？"
李二狗卻做出一個出乎意料的決定："商會所有成員，不得囤糧壓價。同時，開倉平糶，按往年的價錢賣糧。"
錢掌櫃大驚："李會長，這要虧很多錢啊！"
"虧錢事小，失信事大。"李二狗態度堅決，"彆忘了，咱們商會成立的初衷，就是要讓老百姓吃得起、吃得好。"
這個決定在府城引起了轟動。百姓們交口稱讚，但也有一些商戶暗中嘲笑商會"傻氣"。
然而令人意想不到的是，幾天後，周邊縣的農戶主動找上門來："李會長，聽說你們商會講信譽，我們願意把糧食賣給你們，價錢好商量。"
原來，農戶們早就受夠了奸商的壓價。商會誠信經營的名聲，已經傳到了鄰縣。
這場危機反而讓商會獲得了更穩定、更優質的貨源。那些曾經嘲笑商會的人，這才明白什麼叫"大智若愚"。
轉眼三年將至。在李二狗的穩健經營下，商會不僅頂住了各種考驗，實力反而更加雄厚。
這日，李二狗帶著核心成員巡視新建的商會學堂。朗朗讀書聲中，上百名學徒正在學習。
周寡婦感慨道："想起咱們剛來府城時，就七八個人擠在一個小院裡。現在都有自己的學堂了。"
孫鐵柱難得露出笑容："掌櫃的，按照現在的培養速度，明年就能抽調人手支援分號了。"
小翠遞上最新報表："掌櫃的，商會今年盈利增長三成，會員數量翻了一番。最重要的是，小微商戶的生存率提高了五成。"
李二狗卻沒有絲毫得意："記住，這些數字背後，是成千上萬商戶的信任。我們擔著的，是他們的身家性命。"
當晚，李二狗在燈下重新修訂十年規劃。原來的計劃已經提前完成，是時候考慮下一步了。
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