“乖乖，這待遇，比鎮上那些正式工都強啊！”
“要是乾得好，還能拿獎金！這福娃合作社，也太舍得給錢了！”
消息一傳十，十傳百。
第二天，前來下溪村報名的人，差點把合作社辦公室的門檻都給踏破了。
不僅有下溪村本村的，還有從附近上馬村、石橋村，甚至是從鎮上，聞訊趕來的。
烏泱泱的，足足有上百號人。
林小燕、田苗，連同林建國和馬大金，臨時組成了一個招聘小組，在合作社的院子裡，擺開桌子現場麵試。
麵試很簡單，沒有複雜的提問。
林建國負責看人。
他打眼一瞧，那些賊眉鼠眼，看起來手腳不乾淨的直接就淘汰了。
馬大金負責考察力氣。
他讓男的去扛一袋一百斤的飼料，女的去提兩桶五十斤的水。
連這點力氣都沒有的，也直接淘汰。
而田苗則負責和他們聊天。
“家裡幾口人啊？”
“以前都乾過什麼活兒啊？”
“為什麼想來我們養殖場工作啊？”
她通過這些看似閒聊的問題，來判斷一個人的性格、家庭情況，以及他的工作動機。
那些油嘴滑舌，把來這兒工作當成是“掙大錢、享清福”的，她一個都沒要。
她要找的是那種真正樸實、肯乾，把這份工作，當成一份長久事業來對待的人。
經過一整天的精挑細選，最終，六名幸運兒，從上百名競爭者中脫穎而出。
這六個人三男三女。
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兩名是下溪村本村的青壯年，知根知底，為人老實。
一名是上馬村的退伍軍人，紀律性強，踏實肯乾。
還有三名，是從鎮上來的下崗工人。
他們上有老下有小，都非常珍惜這次來之不易的工作機會。
人選確定下來，田苗立刻就安排他們住進了加工廠的員工宿舍裡。
宿舍是四人間，上下鋪，乾淨整潔。
窗戶外麵就是青山綠水，環境比鎮上的筒子樓，不知道好了多少倍。
安頓下來的當天晚上，田苗就召集他們，開了第一次崗前培訓會。
“歡迎大家，加入我們福娃合作社這個大家庭。”
田苗站在他們麵前，臉上帶著親切的笑容。
“從今天起，你們就是我們水產養殖場的第一批元老。”
“我希望，大家能儘快轉變角色，忘掉過去的工作經驗。因為在這裡，你們將要學習的，是一種全新的科學的養殖技術。”
“明天，省水產研究所的專家，就會把第一批魚苗、蝦苗和鴨苗都送過來。”
“那將是我們戰鬥，正式打響的時刻！”
田苗的話充滿了激情和感染力。
六個新員工，看著眼前這個比他們大多數人，都年輕漂亮的女經理，眼神裡都充滿了敬佩和期待。
他們能感覺到，跟著這樣一位有魄力、有水平的領導乾，未來的日子一定充滿了希望。
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