“老板，目前咱們手裡共買入持有9.3的流通股，平均每股6.8美金，共花費6300餘萬美金。”
“加上嘉和收購協議上的77.8，一共持有麥格礦業87.1的股權，當前市場上的流通股還有12.9，現在股價7.2美金。”
“如果按照每股8.1美金的價格回購剩餘流通股票，則需要花費一億四百五十萬美金。”
王可聽著電話裡顧家棟的彙報，心裡大概算了一下。
隨即笑著說道：“可以，咱們提前低價買入9.3的流通股，每股省1.3美金，930萬股就省了一千多萬美金呢。”
“這樣算下來，花費不到八億美金就把麥格礦業公司全資收購下來。”b彙率就是八千多萬呢。
這些錢省下來乾啥不行啊！
顧家棟聽著老板王可高興的語氣，也跟著笑了一下。
給對方工作幾年了，也知道他的脾性。
這時，顧家棟又想起一個事。
接著開口說道：“老板，你之前讓我在香江聯係獵頭公司招聘礦產能源化工方麵的經理人，今天已經有回複了。”
“獵頭公司把符合條件的人員簡曆都發過來了，我也把電子版發到老板你的郵箱裡，有合適的就可以聯係應聘者麵試。”
王可聞言應了一聲，表示道：“好的，我知道這事了，今天就找時間看一下，明天給你回複吧。”
招聘礦產能源化工方麵的精英，也是一項非常緊要的工作，不光海外的“麥格礦業”需要，國內的“東海化工”也需要。
如今管理麥格礦業的高層有幾個是嘉和集團的人，退市收購後肯定要離開，必須得有可用之人頂替才行。
而且還要好好梳理一下內部管理結構。
顧家棟聽到後馬上答應了一聲，然後沒什麼其他事。
兩人就掛斷了電話。
說到招聘管理人員，王可又想起昨晚跟周誌猛聊得東海化工總經理馬宏橋。
最後留不留用他還不好說。
周誌猛認為可以給他一個考察期，看看他在新老板入主公司的適應能力和工作表現。
滿意合格就繼續任用，不合適就換人。
王可也覺得有道理，所以就采用了周誌猛的建議。
現在收購完成了，接下來就要跟這位馬總多接觸接觸，深入了解考察一下了。
正當他打完電話，回5號會議廳的路上。
馬宏橋從會議廳出來就跟回來的王可碰了個正著。
於是，馬上反應過來就笑著跟現任新老板打了一個招呼。
“王總，您好，剛才看您出去接電話，事情處理得怎麼樣啦？”
語氣充滿了尊敬。
畢竟今後他的工作命運就是麵前這位說了算了。
王可禮貌地回笑道：“已經處理完了，還算順利。”
“對了，馬總，正好我也想找你聊聊。”
馬宏橋心裡“咯噔”一下，心裡想到了不好的事情，但臉上依舊保持著笑容。
“王總，您有什麼指示儘管說。”
…………
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