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第77章 輪值總經理制度!

“好的!我剛剛查了一下!”

“如果加上段興江的三十萬違約金,我們面前現金超過一百五十萬!隨著會員的飆漲,這個數量還在持續增加!”

嶽曉曉如實說道。

一般而言,沒有林辰的允許,她是不會告訴大家當前的現金狀況。

聽到嶽曉曉的介紹,在場所有人,都彷彿被吃下了一顆定心丸。

要知道,從上線到如今,才多久?

半個多月!

不到二十天的時間!

公司已經有了這麼多的現金儲備,他們還有什麼好害怕的呢?

“我可以現在告訴大家,到了明年初,公司將會有一次年終獎,分配的金額一定會比現在這一百五十萬要多!”

“這是我今天給大家的一個承諾,將會在明年大年前兌現,你們都可以監督我!”

林辰覺得,這一刻的承諾很必要。

從創業到現在,他真正向大家承諾過的不多。

大家一起奮鬥,更多是靠著一種創業的衝動和理想激情。

但激情會散去。

什麼才是奮鬥的持續動力?

除了理想,還有對未來的憧憬,除了封官許願,自然也包括金錢的承諾!

“老大威武!”

“支援老大!”

“我也會監督老大的,大家放心,到時候一定保障這一筆資金的發放!”嶽曉曉也補充說道。

一時間,整個會議室內沸騰了起來。

可以說,在場的這些人,都沒有見到過這麼多的錢。

他們大多數都是學生,參加這個創業之初,都是抱著試一試的想法。

可是,如今林辰已經如此表態,他們還有什麼猶豫的呢?

“謝謝大家!”

“下面呢,我跟大家介紹一下,後續我們發展的方向!”

“首先,後半個月,我們主要有三件事要做好。第一件事,請大家做好傳幫帶,儘快使23位新人融入我們團隊,注意從中發現一些具有領導才能的成員。這件事,主要由曉蓮負責!”

林辰介紹到。

“沒問題,老大放心!”

“我一定把新人培訓做好,儘快讓他們發揮作用!”馮曉蓮點頭應道。

“第二件事,我儘快與城南區政府確定合作協議,確保相關政策落地,這一項工作由璐璐和琳芳協助我,一旦新的辦公場地落實之後,即將開始裝修,爭取儘快入住!”

這第二件事,由林辰自己牽頭,薛璐璐和陳琳芳也一一點頭。

“第三件事,我們需要進一步加快擴張速度。我有兩個打算,將營銷劃分為市場拓展部和戰略規劃部,對於兩個部門的差別,我簡單說明一下,市場拓展部,主要負責新的合作單位的簽約以及新的城市的開拓,我希望能夠在11前後,從春城拓展到北方省其他地級市,到年底爭取拓展到連城、沈城、哈城這三大城市!”

“至於戰略規劃部,未來的工作重點,是要開拓新的發展方向。比如,這一次琳芳和璐璐開拓了電影票市場,戰略規劃部需要的人手不必太多,最好是選拔一些有戰略視野的人,曉蓮你幫我物色三個人吧,由我直接管理!”

林辰叮囑道。