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第十六章 委以重任

其他工友也咋呼起來,“就看運哥你了,我們晚上包管不吵不鬧,讓運哥專心搞研究!”

吳小運滿頭黑線,這下下不來臺了,什麼搞研究,趕緊回去搞天賦吧……

還有500模擬點呢,足夠再來一次了。

一天工作結束,今天大部分時間都在車間裡泡著,應該職業切換成功了。

“準備”

“模擬器版本:內測0.31a”

“掃描參與者資訊中”

“參與者名稱:吳小運”

“參與者年齡:21歲”

“參與者職業:操作者”

“參與者狀態:重新起步”

“參與階段:第三次模擬”

”模擬型別:快速模擬“

“本次模擬消耗:100模擬點”

“參與者餘額:409模擬點“

”開始“

【21歲,你開始以領導身份負責新裝置的操作運轉,但起步就受到了重大打擊。由於廠家工程師遲遲不來,你的工作遲遲無法開展,只能親自帶隊前往廠家。多次往返後,你終於掌握了操作方法。】

【22歲,在你的辛勤工作和新裝置的作用下,工廠迎來飛速發展。廠家也終於派來了人,協助進行裝置保養維護。但在過程中裝置突然重大故障,廠家的人也連夜失蹤。經調查,廠家的人是匿名頂替的。在保險賠付後,你再次引進新裝置,重頭開始。】

【23歲,在你的嘔心瀝血下,新裝置這次安全運轉著。但很快發生了食品中毒案,你備受輿論打擊,廠子被破產清算,職業生涯卒。】

【本次模擬結束】

【目標完成,評級C】

【固定獎勵1:獎勵50模擬點】

【固定獎勵2:獎勵2點天賦點】

【當前天賦樹第一層:靈巧雙手3/5,熟練生巧2/5】

【已解鎖下一層天賦】

【第二層天賦有:難度挑戰0/5、人形機器0/3、勞逸結合0/5】

【難度挑戰:操作的難度越高,你的操作成功率也會越高】

【人形機器:使你可以在身體失控狀態下進行操作,但會累計身體損耗,損耗達到100%時死亡】

【勞逸結合:同一操作的時間越少,操作的穩定性和準確度越高,並有機率製造出突破性產品】

【請儘快選擇使用天賦點】

吳小運愣住了,好難選啊!